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株式会社ケアプラス

介護・福祉関連サービス

東京都港区芝3-40-4三田シティプラザ2F

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株式会社ケアプラスの 募集が終了した求人

事務スタッフ/転勤なし/残業10時間以内

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

<基本的な事務仕事をお任せします>保険請求の事務手続き、電話応対、書類作成など
具体的な仕事内容
■保険請求の事務手続き
パソコンで専用ソフトを使ってデータを入力します。操作自体は難しくないので、excelやwordの経験があれば大丈夫。医療関連の知識・資格がなくても問題なくこなせます。
■電話応対
■請求書や申請書などの書類作成・チェック
■営業所スタッフへの連絡

医療業界といっても、やることは一般的な事務仕事と同じです。
日中は訪問でスタッフが出払っています。静かなオフィスで仕事ができますよ。


<入社後の流れ/予定>
【 ~1カ月】 新潟営業所で研修
【 1ヶ月~】 本社で基本知識を研修(3日間)
【 1カ月~】 配属。OJTで少しずつ仕事を割り振ります。
【 4カ月~】 独り立ち♪

<ここが安心!充実の研修&サポート体制>
★入社後1カ月間は【研修】のみ!
先輩社員の付き添いで、仕事の一連の流れを覚えていきます。研修先は新潟県の営業所を予定しています。交通費、宿泊滞在費はもちろん会社負担。
土日は完全にフリー!海の幸を堪能したり、観光に出かけたり、自由に楽しんでください♪

★いつでも質問OK!テレビ電話システム
職場のPCの一つを、テレビ電話で他の営業所とつないでいます。「営業所内にメンバーがいない…」なんて時も大丈夫!他拠点の事務スタッフとすぐに話ができるので、みんな気軽に質問や相談をしあっていますよ。

★月1回、本社社員が業務をサポート
事務スタッフの先輩が月1回、名古屋営業所へ訪れます。作業で詰まっていないか、困り事はないかを確認しながら、あなたの仕事を手助け。どうしたらミスを減らせるか、仕事をスピーディに進めるこつなどをアドバイスします。

チーム/組織構成
\20~30代活躍中/ \半数が女性です!/
名古屋営業所のメンバーは8人、うち事務職は女性1人です。所長やマッサージを担当する施術師、相談員たちとわきあいあいと働いています。人と接するお仕事なので、人当たりのよい方がほとんど。

「人間関係で悩むことはないです!」(相談員)。

■組織名称:サポートスタッフ

対象となる方

【学歴不問】何かしらの事務経験をお持ちの方/医療知識・資格は問いません。【業種未経験歓迎】
具体的には…
★パソコンを使ったexcel、wordでのデータ入力
★電話応対
★請求書や申請書などの書類作成  …など。

経験年数やブランクは問いません。
業界知識なしで入社する方がほとんどです。安心してご応募ください。

選考のポイント

<こんな方に向いています>
◎明るくコミュニケーションがとれる方
◎こつこつ、正確に作業ができる方
◎落ち着いた環境で、仕事に集中したい方

勤務地

【転勤なし】【通いやすい駅チカ】
以下2拠点での募集です。本人の希望を優先して配属します。

■名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区並木2-318-2 並樹ハイツ101号
◎JR関西本線「八田駅」徒歩4分◎地下鉄東山線「八田駅」徒歩6分◎近鉄名古屋線「近鉄八田駅」徒歩8分

■新規オープンの営業所/愛知県名古屋市北区山田1-13-25アドミール・大曾根1F
◎JR中央本線「大曾根駅」、地下鉄名城線「大曾根駅」、名鉄瀬戸線「大曾根駅」徒歩5分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
■平均残業時間
10時間

基本的に定時退社です。

雇用形態

正社員

給与

月給22万円~28万円(一律手当含む)

■賞与
決算賞与を業績により支給

■昇給
年1回
※社内規定による

■入社時の想定年収
年収226万円
~336万円

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費実費支給(上限月:3万円)
■時間外手当
■慶弔見舞金支給
■社会保険完備
■制服貸与(ジャンパー等)
■永年勤続表彰制度
■健康診断/年1回
■労働組合、健康保険組合が提供する福利厚生制度を利用可能

休日・休暇

<年間休日>
110日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■産前・産後休暇
└職場への復帰率は90%以上です
■育児休暇
└職場への復帰率は90%以上です
…………………………………………………
【有給消化率は84.4%。働いた分、しっかり休む!】
日本の平均51.1%(※)に比べて30%以上も高いのは、有給を使うことが当たり前の文化だから。土日と合わせて3連休にして旅行をしたり、観戦したいスポーツの試合に合わせて休みを取ったりしています。取得理由はもちろん聞きません。あなたのプライベートに合わせて、積極的に使ってください。

(※)厚労省「平成30年 就労条件総合調査」より2017年のデータ


出典:doda求人情報(2019/5/23〜2019/7/17)

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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