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株式会社アサヒシステム

専門店・その他小売

熊本県熊本市北区清水亀井町16-10

株式会社アサヒシステムの過去求人・中途採用情報

株式会社アサヒシステムの 募集が終了した求人

移動型店舗のイベント企画・運営(自然派健康食品の販売営業)

  • 正社員
仕事内容

業界トップクラス!移動型店舗内でのイベント企画・販売/お客様の声がダイレクトに聞ける醍醐味◎
具体的な仕事内容
※今回は沖縄採用のため、基本的には沖縄勤務。

九州各県(沖縄含む)及び中国・四国各県に、約2か月限定のコマーシャル店舗(簡易型店舗)を出店。そこへご来店いただいたお客様へのイベント実施や接客・商品説明及び販売業務(定期購入のご案内・契約)をお願いします。


【未経験の方も始めやすい理由は…】

☆集客も安心
出店エリアは居住が多いエリアが選定されます。出店が決まったら、チラシ等で広告宣伝をし、ご興味を持った多くのお客様に足を運んでいただいています。(最大70~80名規模。扱う商品は100種類以上)


☆大手ネット販売番組のスタジオ実演のようなイメージ
イベントでは、その場で商品を実際にサンプリングすることも可能なので、気に入っていただけたら会員登録をしていただき、定期購入契約の流れとなります。


☆勤務地は2か月毎のローテーション
次回店舗のエリア選定は店長が希望を出し、会社の戦略と合わせて決定。店舗物件のピックアップや居住アパート物件探しは専任の不動産会社が担当しているので、常に居ぬき案件がキャッチアップされています。


☆移動にかかる費用は全て会社持ち!借り上げ社宅あり
遠方での営業の場合、勤務店舗付近に会社がアパートを借り上げてくれます。
旅行に行くのと生活するとでは少し感覚が違うので、知っている地域であっても新たな発見ができるのが楽しみの一つです。旅行好きの方に、ぜひ各地を回っていただきたいです!


【doda転職フェア セレクト in沖縄】
日時:5月25日(土)12:00~15:30
場所:沖縄産業支援センター3F(沖縄県那覇市字小禄1831-1)
申し込み締切日:5月22日(水)

<アクセス>
車利用:那覇空港から車で約15分、北部方面からの場合、国道58号線を空港向けに走行
バス利用:89番糸満線・56番浦添線乗車、「金城(カナグスク)」下車
モノレール利用:「小禄駅」下車、徒歩15分
https://www.okinawa-sangyoushien.co.jp/?page_id=23

チーム/組織構成
3人1組の店舗チームに配属されます。(ベテラン+中堅+新人という構成がほとんど)
現在7チームほどのチームが動いていますが、業務拡大に伴い増員します!

■組織名称:営業部

対象となる方

業種・職種ともに未経験大歓迎!異業種からの転職者が活躍中! ◎外回りなし!ノルマなし!残業なし!
※高卒以上・要普免

▼あてはまる方、大歓迎!
□接客経験を活かしたいという方
□自分の可能性を試してみたい方
□誰かの役に立ちたいという気持ちがある方
□健康関連商品に興味がある方

選考のポイント

応募のきっかけは何でもOK!

◆持っている経験・スキル・資格を活かしたい
◆1社1社をじっくりと理解して検討したい

こんな方はぜひ【doda転職フェア セレクトin沖縄】にお越しください!

勤務地

沖縄県内各地
※勤務地は2か月毎に変わります!
※今回は沖縄採用のため、基本的には沖縄勤務。

出店エリアがご自宅付近やご実家付近の場合には、希望される場所からの通勤もOKです!
(交通費は支給。車通勤の場合もガソリン代支給。)

週2回のお休み時には、勤務地から自宅への帰省交通費を会社が全額支給!
遠方への出張になっても気軽にお住まいの地域に帰れるので安心です◎

【面接について】
・面接場所は応相談
・面接交通費:3000円支給

勤務時間

9:00~18:00

【1日の流れ/2~3回のイベント実施がメイン】
08:30~     出社
09:00      準備など
10:00~11:00 イベント
12:00~13:00 休憩
13:30~14:30 イベント
15:00~16:00 近隣のお客様へ商品をお渡ししたり集金したり
16:00~17:00 ※多い所は3回目もあり
18:00      締め作業・終了!残業はほぼなし!

雇用形態

正社員
試用期間2か月あり

給与

月給16万7500円~19万8500円+別途手当


■営業手当(2万8500円/月)
■住宅手当(単身5000円/月、既婚1万円/月)
■家族手当
・配偶者の扶養義務ありの場合(1万5000円/月)
・子ども一人の場合(1万円/月)
・子ども二人の場合(1万5000円/月)
■遠隔地手当(3万~7万円/月)※通勤時間により規定あり
■報奨金制度あり(インセンティブ) ※規定あり

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
報奨金…売上目標を達成した店舗に対し、規定額支給。合計額をメンバーで分けます。
※店長になると大体約半額は手取りになります。(基本給とは別)

予算…店舗毎に設定されます。

■賞与
年2回
1月・7月

■昇給
年1回
1月

■入社時の想定年収
年収300万円
以上/年齢・経験により考慮あり

■社員の年収例
年収531万円/店長職:入社5年目
年収698万円/店長職:入社7年目

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備
■借り上げ社宅制度あり/月3000円実費
■退職金制度あり
■社員旅行あり(実績:ハワイ、オーストラリア、グアム、ラスベガス、韓国、台湾)
■入社祝い金あり ※6か月勤続の方に5万円支給

休日・休暇

<年間休日>
97日

<休日・休暇>
隔週休2日制 ※会社カレンダーによる変形労働時間制…平均4週7休
■年末年始休暇 
(14日間)
■GW休暇
(7日間)
■夏季休暇
(6日間)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■育児休暇
■介護休暇

【キャリアステップ】

入社後はOJT中心の実務となり、早い方は約1年で店長になっていますが、焦らなくても大丈夫です。
まずは出張勤務に慣れていただきながら、丁寧に業務を覚えていただければ問題ありません。
そのため、多くの方は1年かけて一般社員、約3年くらいで店長を目指していただいています。

実際に店長職になった場合には、店舗の売上目標を設定するなど、責任のある業務もお任せしていきます。
また、「次の店舗オープンはどのエリアにしようか、どんなイベントにしようか」という企画もお任せするので、マーケティングに興味がある方にはたまらないでしょう。


出典:doda求人情報(2019/5/20〜2019/6/16)

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