アイリン株式会社の過去求人・中途採用情報

インナーを中心としたアパレル商品の【企画立案から商品化まで】を一貫してお任せします
具体的な仕事内容
インナーを中心に、ルームウェア、子ども向け商品などを企画する仕事です。
入社後に希望と適性を考慮し、子ども・紳士・婦人のいずれかから担当を決定します。

＜仕事の流れ＞
▼依頼を受ける
全体の8割が、マーチャンダイザー経由の依頼です。
商談の場となる年2回の展示会に向けて、
市場の動向を踏まえた様々なデザインを企画します。
残りの2割は、営業経由。
お客様の希望をもとに、それを叶えられるデザインを考えます。

▼デザインする
与えられるテーマは「車柄の子ども向けルームウェア」など、大枠のみ。
そこからイラストレーターを使ってデザインします。

☆ポイント☆
イラストレーターの経験も、デザインの実務経験も不問。
私たちがイラストレーターの使い方から商品化までの流れを指導します
のでご安心を。およそ半年～1年ほどで多くの方が独り立ちできますよ。

▼書類を作る
工場で商品化するにあたって必要な書類を3つ作成します。

(1)商品計画書…素材の混率（例：綿60％・ポリエステル40％）や発注数など。
エクセルで作成。
(2)商品仕様書…サイズや注意事項などを記載した、商品を作るための説明書。
イラストレーターで作成。
(3)梱包仕様書…商品の付属等について、詳細に記載した書類。
イラストレーターで作成。

▼サンプル確認
3つの書類ができ上がったら、工場に送ります。
2～3ヶ月後には、サンプルが到着。商品の仕上がりをチェックし、
問題があれば追加の指示を出します。
納得のいく商品ができたら、営業やマーチャンダイザーに報告しましょう。

＜展示会について＞
9月の展示会で春・夏物、3月の展示会で秋・冬物を展開します。
1回の展示会で数百種類の商品が並ぶため、商品企画で分担し、
4～5ヶ月前から準備します。

チーム／組織構成
商品企画課への配属です。
子ども・紳士・婦人向け商品を作るチームで分かれています。
30代を中心に男性1名、女性8名の計9名が活躍中。

活発で明るいメンバーが多く、仕事帰りに出かけたり、
休日に集まったりするなど、とても仲が良い職場です。
また、趣味も多彩。
海外旅行やキックボクシング、アニメや漫画、野菜の栽培など
自分の時間も楽しんでいるメンバーばかりです。

■組織名称：商品企画部　商品企画課

服飾系、デザイン系の学科を卒業された方、もしくは実務経験をお持ちの方
【いずれかを満たす方からのご応募をお待ちしています】
■服飾系またはデザイン系の学科を卒業された方
■商品企画、デザインなどのご経験をお持ちの方

※Excel、illustrator、photoshopが使用できる方は
さらに歓迎します！
※第二新卒、社会人経験10年以上の方からの応募も歓迎します。

東京本部／東京都港区港南2-13-31　品川NSSビル7F
※U・Iターン歓迎します。
※原則、転勤はありません。

9：00～17：45（実働7時間45分）

※残業は基本的に少なく、定時で退社することがほとんどです。
※展示会(３・９月)前後は繁忙期。それでも、遅くとも20時には退社しています。
※服装は自由です。
■平均残業時間
15時間

※繁忙期の例です。

正社員
試用期間3ヵ月（待遇に変更はございません。）

月給20万円～30万円（固定残業代を含む）＋賞与年2回

※経験・能力を考慮し、給与額を決定します。
※上記月給には固定残業（15時間/1万9000円～3万円分）を含む。
※15時間を超える残業の超過分は、別途支給されます。

【月収例】
30歳（既婚、子ども1名、世帯主）の場合
月収：29万円
⇒詳細な内訳
基本給（20万1000円）＋営業手当（1万円）＋地域手当（1万円）＋家族手当（1万9000円）＋住宅手当（2万6000円）＋15時間分の固定残業代（2万4000円）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■賞与（年２回／昨年度実績：基本給3ヵ月分）
■交通費（上限月2万5000円）
■時間外手当（15時間超過分）
■地域手当（月1万円　※東京勤務の場合）
■営業手当（月1万円）
■出張手当
■役職手当
■住宅手当（月1万円以上）※世帯主の場合
■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども：月5000円）※世帯主の場合

■賞与
年2回
※７・12月(昨年度実績：合計3ヶ月）

■昇給
年1回
※9月

■入社時の想定年収
年収360万円
※年齢・経験・前職給与を考慮し、当社規定により決定いたします。

■社員の年収例
年収420万円（32歳）／月給28万円＋賞与、他手当

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■賞与（年２回／昨年度実績：基本給3ヵ月分）
■交通費（上限月2万5000円）
■時間外手当（15時間超過分）
■地域手当（月1万円　※東京勤務の場合）
■営業手当（月1万円）
■出張手当
■役職手当
■住宅手当（月1万円以上）※世帯主の場合
■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども：月5000円）※世帯主の場合
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■報奨金制度（社長賞など）
■社販制度（お値打ち価格で購入可能）

＜年間休日＞
120日
※たっぷりのお休みでリフレッシュできます

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※年数回の土曜出勤あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休業制度・育児休業制度（取得実績あり）

インナーウェアではトップクラスのシェアを占めている
私たちの商品は、全国各地で目にすることができます。

そうした商品の中には、私たちがイチからテーマを決めて
直接お客様のもとに企画を持ち込んで実現したものも。
展示会以外にも、営業とともに全国各地でこうしたプレゼンを
行っており、あなたのオリジナリティあふれるアイデアを
カタチにできるチャンスが豊富にありますよ！

イオン（株）グループ，　（株）しまむらグループ，　（株）セブン＆アイHLDGS，
（株）ベイシアグループ、ユニー（株）グループ、
（株）あかのれん，　（株）イズミ，　（株）西友，　（株）田原屋，　（株）西松屋，
（株）平和堂，　（株）ダイエー，　他、約300社　　（50音順）