株式会社ケイプロモーションの過去求人・中途採用情報

【定時退社可能！未経験OK！人柄＆意欲重視の採用◎】コンパニオンの育成・派遣・を行うマネジメント業！
具体的な仕事内容
◆募集の背景
設立以来、コンパニオンの教育や現場とのマッチングを重視してきた当社。
その姿勢を、高くクライアントより評価頂いており、多くの依頼を頂けるようになりました。
今回はそのニーズにお応えするための増員募集となります。

◆入社直後の流れ・研修
入社後3～6ヶ月は、コンパニオンと共に携帯の販売店等の実際の現場でお客様への接客・お声がけを行います。
「コンパニオンにどういった対応を教育すべきか？」「この依頼内容に合う特徴を持ったコンパニオンは誰か？」など、実際の現場で学んでいただきます。

◆実業務について
現在、毎月15～30件ほどのご依頼をいただいております。
1つのご依頼に対して派遣するコンパニオンの数は1人～10数人と様々。
ご依頼の受注～コンパニオン派遣に至るまでには、下記のような業務を含みます。

【ご依頼の受注・キャスティング】
当社にご依頼を頂く企業・お客様のほとんどは既存の方々となり、新規のお客様からは問い合わせをいただいた上で、ご案内を開始します。
ご依頼内容を詳しく確認し、コンパニオンの特徴をまとめたプロフィール資料などを基にお客様へご提案。
受注に至ったら、コンパニオンのスケジュール調整・イベントの見積書などを作成します。

【ミーティング】
コンパニオンが、今後どんな依頼に関わりたいのか？等のヒアリングを、カフェやレストランで行います。

【新人教育】
実際の現場やお客様と接する際に失礼が無いよう、新人コンパニオン等へ挨拶の仕方や立ち振る舞いといったマナーを指導します。
ご依頼を頂く企業・現場のお客様との信頼関係が何よりも大切なため、実際の現場を見て、感じた事や学んだ事を活かしていただきます。

＜イベント実績＞
■COUNT　DOWN　JAPN2015・2016
■東京ガールズコレクション2017　シードブース
■アニメジャパン2017「NetEase陰陽師」　ブース担当
■EXILE THE SECOND CM 発表会
その他多数

チーム／組織構成
当社に登録しているコンパニオンは【約200人】
「コンパニオン」という仕事に興味を持って、自ら応募いただいた方のみとなり、その中でも中心になって活躍しているのは、学生さんとなります。

■組織名称：株式会社ケイプロモーション

★学歴不問・業種未経験OK★人柄＆意欲重視で採用します！
多くのコンパニオンと接して頂くため、人柄重視の採用です！
下記に一つでもあてはまる方であれば大歓迎！お気軽にご応募下さい。
・積極的に業務に取り組める方
・ホスピタリティがある方
・人を支えることにやりがいを感じる方
・コミュニケーション能力に自信がある方
・会社を大きく成長させることに興味がある方
・マネージャー業に興味がある方

★中途採用で入社したスタッフの経歴は、飲食業界・アパレル・商社・建設・介護・営業・一般事務…など、様々なジャンルから、この芸能マネージャーに挑戦しています！

【転勤無し！原宿駅より徒歩5分♪】
◎本社：東京都渋谷区神宮前4-31-11 コスモ原宿ビル7階
◎最寄り駅：東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前駅」より徒歩3分

10:00～19:00（実働：8時間）
■平均残業時間
1時間

◆ほぼ定時退社のため、残業はほぼありません♪

正社員
※3ヵ月～6ヵ月の試用期間あり。雇用形態は契約社員です。
　3ヶ月後、希望者は正社員登用となります。

【成果に応じて随時昇給あり☆】
◆月給20万円～25万円+各種手当+毎月インセンティブあり
＊インセンティブは月2万円～/クオーター10万円～

※試用期間中のインセンティブ支給はありません。

■昇給
■成果に応じて随時あり！

■入社時の想定年収
年収300万円
～

■社員の年収例
■年収324万円　※入社半年/36歳
■年収480万円　※入社2年目/25歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月2万円まで）
■皆勤手当（月3万円）
■住宅手当 ※規定あり
■役職手当
■オフィスカジュアルOK
■月末会・忘年会あり（費用は会社が負担します※コンパニオン含む）

＜年間休日＞
125日
（2019年度参照）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
シフト制：土日に休みを取るメンバーが多いです。連日取得可能！
■祝日休み
毎月の土日祝の日数分を、自分の希望日にお休みとして取得可能！
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
（取得率100％）

前職は飲食業界。しかし、不定休や残業等、職場環境が整っておらず評価もされにくい状況…。このままでは、と転職を決意しました。今の会社では、人数も少数精鋭で、社長との距離が近くしっかりと見てもらえるので、自分の頑張りを正当に評価してもらっています。有給も100%取得でき、休みが多く残業もないことも魅力の一つです。また、社長との面談で「30までに1000万円の年収が欲しい！」と話したところ、それを実現するための業務プランを一緒に考えてくれました。自分の意見を直接、社長と相談できる風通しの良さ。ここでなら、自分らしく働き続けられると実感しています。
石原（28歳）