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学童スクール企画・運営(年間休日124日/残業月平均5h)

  • 契約社員
  • 転勤なし
仕事内容

【新事業スターティングメンバー募集】「英語が学べる学童スクール」を、仲間とイチから手掛けます。
具体的な仕事内容
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具体的な仕事内容
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◆運営カリキュラムの作成
◆年間スケジュールの作成
◆保護者様への説明会の企画・運営
◆運営マニュアル作成
◆提携園とのコミュニケーション

など、プロジェクトのメンバーと協力しつつ、学童スクールの概要から
細かな活動内容まで、イチから組み立てていっていただきます。

▼第一号校がスタート後は…▼
管理メンバーとして保護者様の対応や業績管理など運営業務を手掛けつつ、
生徒や保護者の方々のリアクションを見て各調整を行っていきましょう。

▼ゆくゆくは…▼
続々と開校予定の学童スクールの創設スタッフとして、運営スタッフの管理・育成を
行うリーダーとして活躍いただくことを予定しております。

ECCの「学童スクール」について
━━━━━━━━━━━━━━……
保育園・幼稚園内のスペースをお借りし、卒園生【小学1年生から6年生までを対象】に
運営する学童スクールです。【定員は1学年10名以内、最大でも全体で40名程度】。
ただお預かりするのではなく、常時外国語講師と日常的に英語を使いながら
茶道・そろばん・体育・プログラミングなどの科目を受け、多彩な教養を得ます。

あなたの「経験」を分けてください!
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例えば「夏季講習の説明会の時期」「保護者様から喜ばれる連絡の仕方」など。
あなたがこれまで携わってきた教育の現場で得た、スムーズな進行方法やコツ…
些細な知識も、より喜んでいただける学びの場を創るのに重要な「ヒント」になります!
意見やアイデアは、積極的に発信していってくださいね。

チーム/組織構成
●●〇 3名が活躍中のプロジェクトチームに配属 〇●●
20~40代の男女で構成されるチームに加わり、
一緒に「学童スクール」を手掛けていっていただきます。
ECCグループならではの活発なコミュニケーションのもと、
協力しながら形づくっていきましょう。

学童開校後は、実際に子供たちへ英語レッスンを
実施する講師の方々とも連携します。
他国籍の方々との協働が、知見の拡大にも繋がりますよ。

■組織名称:幼児教育推進課
■男女比:男性1:女性2
■年齢構成:20~40代

対象となる方

【学歴不問・第二新卒歓迎/英語力不問】◆教育業界での業務経験、あるいは教室運営の経験をお持ちの方
\ 下記のような経験をお持ちの方を歓迎します! /
◇学校/学童保育/保育園/幼稚園での勤務経験
◇教室・塾などの学びの場の運営・管理経験
◇教諭・講師としての経験
など、雇用形態を問わず何らかの「学びの場」の
企画・運営経験をお持ちの方を歓迎します。

★英語力は不問ですが、スキルをお持ちの方は
 活かせる業務もお任せしていきます。

《 求める人物像 》
◇人が好き、人と接することが好き方
◇イチから新しいものを手掛けていきたい方
◇マネジメントスキルを磨きたい方

勤務地

■東京都新宿区西新宿7-6-4 ECC東京本部ビル
アクセス/
・JR線、東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」より徒歩10分
・都営大江戸線「新宿西口駅」D5出口より徒歩5分
・JR「大久保駅」南口より徒歩5分
・西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩5分
※2020年4月の開校後は、学童施設勤務がメインとなります

━━━━………
【希望される方は将来的に、大阪での勤務も可能です】
■大阪本社
大阪市北区東天満1-10-20 ECC本社ビル
アクセス/
・JR「大阪天満宮駅」より徒歩2分
・大阪メトロ谷町線、堺筋線「南森町駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

●●〇 残業時間は月平均【5時間前後】 〇●●
基本的に過度な残業は発生しない環境です。
日々メリハリをつけ、精度の高い仕事をしていきましょう。
(第一校の開講間近のみ、若干の増加が想定されます)

雇用形態

契約社員

給与

月給23万5,000円~30万円(首都圏手当を含む)
※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します(当社規定による)

【入社から1年~2年を目安に「正社員」へ】
1~2年目を目安に、社員化推薦を受け正社員登用。
(およそ90%の正社員登用実績)

※正社員登用後の年収例※
年収495万円/入社5年目/月給28万3,100円+賞与
年収700万円/入社7年目/月給41万5,000円+賞与

■入社時の想定年収
年収300万円
年収360万円

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■語学向上補助
■グループ各校の割引受講制度
■借上社宅
■首都圏手当(1万5,000円/月)
■正社員登用制度あり ※登用後は賞与年2回(昨年度実績5.5ヵ月分)
■時短勤務

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(原則土・日休) ※祝日のある週のみ日・祝休
■夏期休暇(10日前後)
■冬期休暇(10日前後)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休 ※取得実績多数!

※年間休日124日※


出典:doda求人情報(2019/6/27〜2019/9/25)

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出典:doda求人情報(2024年5月時点)

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