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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社リクルートマネジメントソリューションズの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 20件あります!
株式会社リクルートマネジメントソリューションズの 募集が終了した求人
営業アシスタントスタッフ/完全週休2日制/フレックスタイム制
- 契約社員
- 転勤なし
大手企業向け営業組織にて、アシスタントとして所属するグループ・部のサポートをお任せします
具体的な仕事内容
営業担当者を中心に所属するグループ・部のサポートを担当します。
【営業アシスタント業務】
営業プロセス管理、指導、サポート(申込書作成、受注・売上計上、講師スケジュール調整、各種申請業務)/顧客からの電話応対(営業への取次ぎ、各種サービス内容および請求内容問い合わせ)/資料準備(企画書や資料のコピー・発送、各種パンフや伝票の出庫登録・配達状況確認)
【グループスタッフ業務】
会議資料準備、部会、グループ会参加、各種提出物のお知らせと回収/社内電話対応、支払登録処理、グループマネジャーのサポート/業績把握サポートの資料作成および受注紹介、名刺発注などの庶務業務
【部スタッフ業務】
部内プロジェクト運営、部内キャンペーン運営、部会運営のサポート業務、会議のスケジュール調整
※ルーティンの業務量はさほどありませんが、覚えていただくことはたくさんあります。入社後の研修等もありますので、ご安心ください。
※配属はご本人のご志向と選考内容をもとに判断いたします。
<キャリアイメージ>
営業アシスタントとしてスタートしますが、将来的には部門スタッフ職として活躍の機会があります。
<雇用形態について>
6年目以降は無期雇用で期間の定めは有りません。
前提として当社の人事制度は市場に通用するプロフェッショナルとして長期的キャリア形成を支援しています。毎年定年退職する社員もおり、ほかのグループ企業と違い、事業モデルが「個人と法人のマッチング」のみではなく、経験や知見の積み重ねが重要である企業の人・組織における事業課題の解決支援をするコンサルティングであることが理由です。
正社員との違いは、勤務地域限定、マネジメント職がないことで、その他福利厚生(自社研修含む)は同一です。キャリアもアシスタントや企画スタッフなど多様です。
チーム/組織構成
入社後は大手企業担当の特設チームに配属となります。この中で営業担当者をメインにサポートしていただきます。周りに多くの先輩がいますので、何でも質問できる環境です。安心して、仕事がはじめられますよ!
■組織名称:大手企業担当の特設チーム
【大学院、大学卒以上】 ◎社会人経験2年以上ある方
【必須要件】
■基礎レベルのPCスキル(メール、Word、Excel、PowerPoint)
<歓迎要件>
■Excel関数やAccessの使用スキル
本社(東京都品川区)勤務
※転勤なし
フレックスタイム制
1日の標準労働時間/7時間
勤務時間例/9:00~17:00
※期末期初や月初は業務が立て込むため、残業もあります。
契約社員
※1年ごとの契約更新、6年目以降は無期雇用
社員登用、無期雇用化社員多数
月給18万円以上
※経験・能力・期待役割を考慮し、当社規定により決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当:全額支給
■住居手当:カフェテリアプランに住宅補助メニューあり
■賞与
年2回
6月、12月 ※会社業績および個人業績による
■昇給
年2回
4月、10月 ※期待役割の見直しによる昇給あり
■入社時の想定年収
年収419万円
以上 ※モデル年収による金額となり、50万円分相当のカフェテリアプランを含みます
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■導入教育の他、自社の研修プログラム等を活用した各階層別・テーマ別教育制度
■能力開発ポイント制
■独立してトレーナー等になる制度(NEXTキャリア選択制度)
■短時間勤務制度
■ノートPC、iPhoneの貸与(契約・派遣社員含め)
■介護保険
■カフェテリアプラン
・自己啓発補助(通信教育、社外スクール受講費、書籍購入 等)
・子の教育費補助
・医療費補助 等
■寮社宅:単身赴任時には社宅契約あり
<年間休日>
130日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
10日~20日
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇(看護、ボランティア等)
■ステップ休暇
※年間休日130日のうち会社指定休日5日
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)