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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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アバナード株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 38件あります!
アバナード株式会社の 募集が終了した求人
インフラストラクチャ・コンサルタント/MS系技術経験者歓迎
- 正社員
インフラ領域のプロジェクト/プログラムマネージャー【システム導入から開発・運用までを支援】
具体的な仕事内容
インフラ領域のプロジェクト/プログラムマネージャーとして、クライアントのシステム導入に伴うコンサルティングから開発、導入後の運用支援までを担当します。
【具体的な業務内容】
◆システムインテグレーション案件の提案
◆見積書の作成
◆計画立案
◆システム基盤の設計・構築・導入
◆導入後の運用支援
【アバナードの強み】
アクセンチュアとマイクロソフトという強力なバックボーンを持つことから、業界・業種、企業規模を問わず、幅広い顧客に対して、最新のMS技術を生かした難易度の高いソリューションを提供しています。
また、グローバルでの情報共有が進んでおり、方法論、各種ツール、システムアーキテクチャなど数多くの社内アセットをグローバルレベルで標準化し共有しています。日本では前例のない案件であってもグローバルで積み上げられた実績からヒントを得ることができるのも同社の強みです。
※プロジェクトにより海外出張の可能性もあります。英語力を生かしたい方も歓迎です
チーム/組織構成
母体であるアクセンチュアと合わせ、グローバルで18,500名のMicrosoft認定プロフェッショナルを擁す専門集団です。アクセンチュアのコンサルティング力とマイクロソフトの技術力を兼ね備えた組織です。
■組織名称:配属先により異なります
その他プロジェクト事例
◆AzureやOffice365によるクラウドサービスの提供、オンプレミス基盤からクラウドへの移行
◆ユニファイドコミュニケーション基盤(Share Point、Skype for Business)による働き方改革の実現支援、社内コミュニケーション基盤、業務ポータルの構築
◆グローバル認証基盤の統合、Active Directoryの統合
◆Hyper-V/System Center製品群によるプライベートクラウドの構築
◆Office 365グローバル運用計画の立案、運用支援(マネージドサービス)
コンサルティング企業/SIer/事業会社情報システム部門での設計・構築経験がある方
【歓迎要件】
●Windows Serverをベースにしたシステム基盤の設計・構築経験(案件はWindowsサーバに限定せずUnixやLinuxによる経験も可)
●Azure/Office365を利用したパブリッククラウドの設計・構築経験
●Active Directory、フェデレーションサービス(ADFS)を利用した認証基盤の設計・構築経験
●Exchange Server、Skype (Lync) Server、SharePoint Serverを利用したICT基盤の設計・構築経験
●Hyper-V、System Center製品群を利用したシステム運用基盤、仮想化基盤の設計・構築経験
都内各地のプロジェクト先
※プロジェクトにより地方・海外勤務もあります
※配属は希望を考慮します
【東京本社】
〒106-6009 東京都港区六本木一丁目6番1号 泉ガーデンタワー9F
【アクセス】
東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩2分
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩8分
【関西オフィス】
〒530-0005大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル
【アクセス】
大阪メトロ御堂筋線・京阪本線淀屋橋駅 徒歩4分
大阪メトロ四つ橋線肥後橋駅 徒歩6分
・9:00~18:00
※フレックスタイム制度あり:標準労働時間8時間
■平均残業時間
20時間
正社員
年俸400万円~
ご経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します
試用期間6ヶ月/条件に変更はありません
一律手当を含みます
◆昇給昇格:年2回
■入社時の想定年収
年収550万円
~1000万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■割増手当(時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当)
■住宅手当
■超過勤務手当
■出張手当
■企業年金基金
■退職金制度
■資格取得支援制度
■研修制度(450以上のトレーニングプログラム、年80時間の受講を徹底)
■フレックスタイム制
■テレワーク制度あり
■各種法人会員および契約施設など
■カフェテリアプラン(各種契約施設・ホテル、リゾート施設利用など)
■健康診断・人間ドック
■Extended Benefit プラン
■教育:トレーニングは同社の成長に欠かせない投資と捉えられており、年間80時間以上の研修受講を徹底。450以上の研修プログラムを常時提供し、必要なスキルを迅速に習得できる環境がそろっています。また社員のキャリアアップをサポートする独自の制度としてキャリアアドバイザー(CA)制度を導入。全社員に先輩社員がCAとして付き、年間目標設定の仕方、研修計画作成のサポートをしています。
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日休み)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■冬季休暇
■傷病休暇
【応募前に直接話ができる転職イベント!ぜひ、ご参加ください】
■7月20日(土)東京・丸の内で開催
インフラエンジニアのためのdoda転職フェアセレクトに出展します。
※詳細はこちら:
https://doda.jp/e/fair/select/tokyo_infra07.html
■開催時間/13:00~16:30
■事前予約制。応募者多数の場合は、抽選により参加が決定します。
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)