テックファームホールディングス株式会社
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テックファームホールディングス株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
テックファームホールディングス株式会社の 募集が終了した求人
PM/PL・上流工程エンジニア/自社勤務/年間休日125日
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
PMもしくはPL・上流工程エンジニア(初台本社勤務・プライム案件90%)
具体的な仕事内容
<両社共通>
テックファームは、20年以上の開発実績を誇る独立系システムベンダー。
最新技術をいち早く取り入れたシステム開発を通じて、多種多様な業界でお客さまが抱えている課題解決や効率化・合理化などのお手伝いをしています。
90%以上の案件は、顧客から直接受託しているので、開発は基本的に自社内で完結します。
当社は開発における社員の裁量が大きく、主体的にプロジェクトに関わることができるのも大きな魅力!
また、自社には高い技術力を持ったエンジニアが揃っているので、切磋琢磨しあいながら市場価値を高めることができる環境です。
チーム/組織構成
初台の本社勤務でプロジェクトに参加します。
☆社内には無料のドリンクコーナーやコンビニ自販機なども完備! 快適な環境で業務に臨めます。
☆フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは午前10時~12時のみ。自由な働き方が可能です。
☆在宅勤務・コワーキング制度など、残業を減らし生産性を上げる取り組みも!
■組織名称:プロジェクトにより異なります
その他プロジェクト事例
〇ぬいぐるみを使った見守りIoT、ドローンによる農業IoT
〇ASPサービス(Google/AmiVoiceなど)や独自開発(Julius)による音声認識アプリおよびエンジンの開発
〇NoSQL型データベースを活用した大規模ユーザ利用のプラットフォーム開発
〇RaspberryPiを活用した業務システム開発
〇angularjs 2.0やreact jsを使った大規模なSPA(single page application)開発
〇対話システムの意図解釈エンジン開発
〇機械学習を使ったレコメンドシステムの研究開発
開発環境
〇言語:Java、Swift、PHP、JavaScript、Objective-C、kotlin
〇バージョン管理:Git、Subversion
〇フレームワーク:Spring、Spring MVC、CakePHP、React.js、jQuery
〇インフラ:AWS(ELB、EC2、RDS、S3、lambda、DynamoDB)
〇CI:Jenkins、SonarQube
〇DB:MySQL、PostgreSQL、SQL Server、Oracle
〇開発スタイル:アジャイルやウォーターフォールなどPOCなども
【学歴不問】オープン系開発経験のある方
<両社共通>
●応募資格
・【学歴不問】オープン系の開発業務経験がある方
・提案、要件定義、基本設計のご経験がある方優遇します!
○歓迎要件
【PL・エンジニア】
・基本情報、応用情報など情報処理系の資格をお持ちの方
・AWSの利用経験をお持ちの方
【PM】
・プロジェクトのマネジメント経験をお持ちの方
もしくは、
・効率的なPJマネジメント手法を習得し、遂行した経験をお持ちの方
<両社共通>
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー23F
※転居を伴う転勤なし
<両社共通>
フレックスタイム制(コアタイム10:00~12:00) 標準労働時間8時間/日
※月給42万5000円以上の場合、専門業務型裁量労働制となります【1日のみなし労働時間:9.5時間】
■平均残業時間
18時間
正社員
<両社共通>
【PL・エンジニア】
月給27万円~34万円
※別途残業代は全額支給致します
【PM】
月給34万円~
※月30時間相当の固定残業代として月8万5000円~を給与に含み支給(超過分は別途追加支給致します)
※月給42万5000円以上の場合、専門業務型裁量労働制となります【1日のみなし労働時間:9.5時間】
(月32時間相当の業務手当として月8万5000円~を給与に含み支給)
(深夜勤務、休日出勤分についての割増賃金は追加で支給)
■賞与
年2回
2月・8月支給
(会社の業績および個人の成果により支給)
■昇給
年2回
1月・7月
■入社時の想定年収
年収450万円
~600万円
■社員の年収例
532万円/32歳・入社2年目
678万円/41歳・入社1年目
<両社共通>
・各種社会保険完備
・従業員持株会
・メンタルヘルスケア制度
・関東IT ソフトウェア健康保険組合
・慶弔見舞金
・給与DC選択制度
・在宅勤務制度(月半分まで可能)
・副業(申請制)
・結婚祝金制度
・資格取得支援制度
・年間MVP、MVE表彰(海外研修)
・スキルアップ支援制度(ビズキャンパス加入)
・書籍購入補助
・シダックス法人会員
・パワーナップ(仮眠)
・服装自由
・オフィスに常時野菜・果物冷蔵庫あり
・育児短時間勤務制度(お子さんが小学校に就学するまでは所定労働時間を8時間から6時間にする育児短時間勤務が可能)
※2014~2015年取得実績:男性1名、女性7名、短時間勤務利用8名
<年間休日>
125日
<両社共通>
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
初年度10日
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇
■その他特別休暇(勤続特別休暇、結婚、出産、裁判員など)
※ 特別休暇(リフレッシュ休暇、年末年始休暇)については
年間総日数-240日(出勤日数)-休祝日になります。
・テクノロジーが好きで、それを活かしたいと考えている方
・プロフェッショナルな考え方を持って、自分を成長させたいと考えている方
・顧客志向の考えを持ち、顧客のために何が出来るか考えることが好きな方
・会社の仲間を大切に出来る方
<両社共通>
NTTドコモ、ぐるなび、全日本空輸、東京証券取引所、SBI証券、カシオ計算機、サンリオ、コマースリンク、第一生命保険、ネスレ日本、日本マクドナルド、読売新聞東京本社、ミスミ、ユナイテッドアローズ 他
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出典:doda求人情報(2024年11月時点)