レジデントファースト株式会社の過去求人・中途採用情報

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レジデントファースト株式会社の募集が終了した求人

デジタルマーケティング担当（自社HP）

正社員
転勤なし

仕事内容

UXの向上につながるソリューション（集客・営業支援ツール、Webシステム）企画・運用をお任せ
具体的な仕事内容
営業やお客さまが利用するWebシステムの企画、開発、インフラ運用サポート、
営業数値の分析、集計、自社Web販促など幅広くお任せします。
まずは先輩社員をアシストしながら、
ゆくゆくは裁量を大きくもって働いていただくつもりです。

《入社後フロー》
OJTを中心に実践ベースで業務や業界のことを経験していきましょう。
先輩社員が、あなたをじっくり育成します◎
具体的には顧客へのアプローチ強化を目的としたMA運用などの
デジタルマーケティングやWebシステム企画・運用サポートから担当いただきます。

あなたのアイデアや発想を活かして
顧客が求めているものを一緒に考え、具現化していきましょう！

「困ったことがあればいつでも気軽に相談してくださいね。疲れた時や頑張った時は、一緒に美味しいご飯を食べに行きましょう！」（仲介業務部企画課課長森）

＼当社が目指すところ／
既に取り組んでいる、主に集客面でのデジタルマーケティング展開を
さらに拡大していきながら住替えプロセスのデジタル化に向けて、
ICT活用やWebシステムの導入、整備、運用を進めていきます。

チーム／組織構成
仲介業務部企画課は現在6名体制です。
専門的な業務を各々が担っており、皆気さくで穏やかです。
チームや営業現場と活発にコミュニケーションを取ることもあるので
活気ある雰囲気もあります。
執務室は、比較的静か。とはいえ、相談しづらい空気はまったくありません。
立ち話や雑談をする程度の柔らかさはあります。
入社後は気負いせず、少しずつ当社の環境に慣れていってください。

■組織名称：仲介業務部企画課

対象となる方

【業界未経験OK／高卒以上】IT業界で何らかの経験がある方 ◎人物重視の採用 ◎独学ok
《下記いずれかに当てはまる方、ぜひご応募ください》
■IT業界で何らかの経験がある方（経験年数不問）
※学生時代に勉強していた！という方もぜひご応募ください、熱意を重視します
※第二新卒の方も歓迎いたします！育成環境あり◎
※人物重視採用のため、できるだけ多くの方とお会いするつもりです

《下記に興味関心をお持ちの方、歓迎いたします》
■デジタルマーケティング企画・運用
■WEBシステム開発
■WEBアプリケーション・システムの導入企画、運用

選考のポイント

できるだけ多くの方とお会いするつもりです。
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
※人柄重視で採用を行います
※あなたを育てる気満々！（支援制度も豊富）まずはお会いしましょう

勤務地

■東京都港区赤坂八丁目4番14号青山タワープレイス4階
　アクセス：東京メトロ各線「青山一丁目駅」4番出口徒歩1分
　※転勤はありません

勤務時間

9:30～17:30（実働7時間）
※残業月20時間程度
※月1～2回土日祝の出勤あり
　出勤時は必ず平日での休日を設定いただきます

「土日祝も会社は営業中のためWebシステムのトラブル対応など、すぐにサポートできるようシフト制（完全週休二日制）で月に1～2回出勤をお願いしています。ただ平日に必ずお休みを取得していますし、身勝手な指示で出勤させられることはないため安心してください」（課長森）
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員

給与

月給21万円～23万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず26～20時間分を40000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験・スキルを鑑みて相談のうえ決定します

《評価について》
達成度×コンピテンシー。
結果だけでなくプロセスも重要視して評価しています。

■賞与
年2回

■昇給
査定年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収330万円
以上

■社員の年収例
年収350万円／入社3年目／28歳
年収450万円／入社5年目／37歳

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■残業手当
■定期健康診断
■宅建取得支援制度（※予備校費全額会社負担）
■通信教育補助（年2回募集 ※5～8割会社負担）
■その他資格取得支援制度（例：ITパスポート取得時報奨金あり）
■三井不動産グループ提携福利厚生サービス利用可
■確定拠出年金制度
■宿泊補助（1泊上限6,000円／年4泊まで）
■忘年会など各種イベント

休日・休暇

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(原則土日祝休みですが、シフト制で月1～2回土日祝出勤あり) ※土日祝出勤時は平日に休日を設定
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
※5日以上の連休取得可能です
　プライベートも大事に働きましょう！

《土日祝出勤について補足》
土日祝も会社は営業中のため、Webシステムのトラブル対応など、
すぐにサポートできるようシフト制（完全週休二日制）で
月に1～2回出勤をお願いしています。
その場合、必ず平日での休日を設定いただきます。

三井不動産グループの安定基盤

当社は三井不動産のグループ会社。その安定基盤のなかで働くことが可能です。
そのため福利厚生など働きやすい環境が整っています。
長く安定して働きたい方には、とっておきの環境でしょう。

資格支援やスキルアップ支援が充実！

入社後は先輩社員があなたをしっかりフォローしますが、
当社はそれだけではありません。
スキルアップ、キャリアアップのための支援も惜しみない！

＼主な支援制度／
■資格取得支援制度（例：ITパスポート取得時報奨金あり）
■宅建取得支援制度（※予備校費全額会社負担）
■通信教育補助（年2回募集 ※5～8割会社負担）

資格支援では、不動産関連、IT関連の取得支援を行っています。
また通信教育補助を行っており、
受講できる通信教育はアプリケーション関連などさまざま。大いに活用してください！

～不動産業界のいま～

ビッグデータ、ICT、IoT、AI…
これらのテクノロジーは、近年あらゆる産業に様々なイノベーションを起こしています。
日本の不動産業界は、古くからの伝統的な商慣習が根付いており、
他業界と比較してIT活用に遅れをとっていますが、
ここ数年はテクノロジーを活用した多種多様なサービスが生み出されており、
"不動産テック"をキーワードに大いに盛り上がりをみせています。