東京海上日動あんしん生命保険 株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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東京海上日動あんしん生命保険 株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 26件あります!
東京海上日動あんしん生命保険 株式会社の 募集が終了した求人
ライフパートナー(営業)/年休120日以上/月給30万円~
- 正社員
- 転勤なし
【入社後2年間の研修期間でバックアップ!】お客様のニーズに合わせた生命保険のご提案・アフターフォロー
具体的な仕事内容
ご友人やご家族など大切な方々をはじめ個人・法人を問わず、生涯に渡るパートナーとしてお客様に合わせたオーダーメイドの保険のご提案からフォローまで一貫して対応します。
報酬は“フルコミッション制”を採用しており、営業スタイルやお客様の選定は全てあなた次第。
お客様の生涯に寄り添うことで、あなただからこそ実現できる「あんしん」を届けていきましょう!
――【doda転職フェア(広島)に出展】―――
【日時】10月25日(金) 14:00~21:00
【場所】基町クレド・パセーラ11F/広島市中区基町6-78
【転職フェアHP】http://doda.jp/e/fair/
――【入社後の流れ】―――
<育成/入社後2年間は研修期間としています>
当社独自のカリキュラム「FTP(Fundamental Training Program)」として、
■保険業界・保険商品の知識
■お客様との接し方
■ご提案・フォローのロールプレイング
などの各種研修や個別プログラムを実践しています。
<ひとり立ち/入社3年目以降>
FTPで必要となる知識やスキルを身につけた後、ひとり立ちとなります。
あなたならではの営業スタイルを見つけて多彩な経験を積むことで、
多くのお客様に求められるライフパートナーとしてのキャリアを積んでいきます。
<キャリアプランの選択>
たくさんのお客様から頼られるライフパートナーになることで、
生命保険のプロフェッショナルを目指す「ライフパートナー資格制度」と
マネージャーとして採用・育成に携わる「職種転換制度」を選択することが可能です。
入社後の経験を活かして、あなたの希望に合わせたキャリアを選択してください。
チーム/組織構成
配属先となる広島支社では、年収3000万円以上などたくさんのお客様から頼りにされるライフパートナーが所属しています。
しかし、実はほとんどの社員が未経験スタートで「保険についてははよく知らない」という状態からスタートした人ばかり。
初めは不安なこともあるかもしれませんが、研修を通してしっかりと保険について学べるため、ひとり立ちする頃には、自信を持ってお話しすることができます。
■組織名称:広島支社 営業部
【大卒以上】誰かのためになることに喜びを感じる方 ◎人柄・意欲重視の採用です!
人柄や意欲を重視して採用するため、これまでの経験は問いません。
【こんな方は歓迎します!】
◎コミュニケーションスキルに自信をお持ちの方
◎お客様の生涯に寄り添う営業スタイルに興味をお持ちの方
◎納得感のある商品をお客様に提案したい方
◎積極的に知識を吸収し、新たなことにも挑戦できる方
◎周囲に気配りができたり、チームワークを大切にできる方
【U・Iターン歓迎/希望以外の転勤なし】広島支社での勤務
<広島支社>
広島市中区幟町13-4 広島マツダビル10F
■広島電鉄「銀山町」駅より徒歩1分
9:00~17:00(所定労働時間 7時間、休憩 60分)
正社員
【入社1~4ヵ月】
固定給制/月給30万円~60万円
※前職給与考慮
※入社4ヵ月目までは業績に関わらず初任給を保証
【入社5ヵ月~24ヵ月】
業績給+研修期間手当
※業績給が反映されるため、研修期間手当の割合は次第に減少
【入社3年目以降】
完全業績給制+実績に応じた賞与年4回(5月・8月・11月・2月)
<継続的に高額報酬を得られる理由>
フルコミッション制でも、多くの社員が安定して高額報酬を手にできている理由が「継続給与」です。
同社では、成約月から60ヵ月間、「手数料」が毎月支給される仕組みを導入。
1件でも新規成約すれば、少なくとも5年間は無報酬になることがないため、
安定した収入を実現することが可能です。
年収1100万円(入社3年目)
年収1700万円(入社4年目)
年収3000万円(入社6年目)
※詳細については、面接時に個別ご説明します。
■賞与
年4回
■入社時の想定年収
年収360万円
~720万円
■通勤交通費全額支給
■社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■FP資格取得支援
■厚生施設(東京海上日動の社有施設を含め各地の提携施設が利用できます)
■各種表彰制度(海外コンベンション等)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■特別休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)