株式会社ゴールドウインの過去求人・中途採用情報

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株式会社ゴールドウインの募集が終了した求人

スポーツ・アウトドアブランドのショップスタッフ／未経験歓迎

契約社員
転勤なし
上場企業

仕事内容

【個人販売ノルマなし】「THE NORTH FACE」などスポーツブランドの接客販売・その他店舗業務
具体的な仕事内容
■仕事内容について
・接客応対
・商品ディスプレイ（VMD）
・在庫管理
・レジ業務
・電話対応（問い合わせなど）

■得意分野が活かせる
アウトドア・テニス・ラグビー・ランニング・フィットネスなどさまざまなブランドを展開している当社。

スポーツ経験者だけでなく、スポーツが好きという方も十分に活躍できます。
各店舗ではスタッフ同士が定期的に勉強会を開催することで、お互いの得意分野を共有し、
接客に活かす取り組みも行っています。

■入社後の流れについて
[1] 先輩社員が教育担当となり、基本の仕事を学びます。

[2] 入社2～3カ月後、本社で実施する全体研修へ参加します。
・会社の歴史について
・コンプライアンス知識など

[3] 先輩の手を借りずに業務ができるようになったら独り立ちです。

入社2年目以降は、ポジションに応じた研修もご用意しています。

■接客研修・素材研修
入社後は定期的に研修を開催。座学＆接客ロープレで商品知識を高めます。

■フィールド研修
希望者の中から選抜。富士登山やヨガ、六甲山でのトレイルランニング、アイスクライミングなどを通じ、自社商品の着心地などを確かめることができます。

チーム／組織構成
店舗あたりのスタッフは10～15名（大型店舗は45名程度）。平均勤続年数は6年以上。中には25年以上勤めている、ベテランスタッフもいます。

当社には本社に直接、意見や依頼を伝えることのできる制度があります。可能性を広げようと別の店舗への異動や店長へのステップアップ、商品企画やVMDなど本社勤務へとシフトしたりと、多くの社員が活用しています。

■組織名称：全国各地の直営店舗・アウトレット店舗
■男女比：5：5
■定着率：勤続５年以上の定着率93％

対象となる方

学歴不問★スポーツに関わる仕事をしたい方（未経験・第二新卒歓迎）
＜こんな方は特に歓迎します＞
◎なんらかのスポーツ経験をお持ちの方
◎スポーツをするのも見るのも好き・興味をお持ちの方
◎有名なブランドを取り扱いたい方

勤務地

【北海道から沖縄まで】（希望の勤務地・店舗・ブランドを考慮します／転勤なし）
※U・Iターン歓迎！

■下記の直営店舗またはアウトレット店舗
【北海道・東北】札幌、岩手、宮城
【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木
【北陸・甲信越】富山、石川、新潟、長野
【東海】静岡、愛知、三重
【関西】大阪、神戸、兵庫、京都
【九州】福岡、大分、長崎、鹿児島、沖縄

※以下のアウトレット店舗については、車通勤が可能です。
宮城、千葉、埼玉、富山、長野、三重、静岡、岐阜、兵庫、沖縄

【募集ブランド・ストア】
・THE NORTH FACE
・HELLY HANSEN
・NEUTRALWORKS.
・THE NORTH FACE globe walker
・DANSKIN（複合ブランド店）

【店舗一覧はＨＰを参照ください】
https://www.goldwin.co.jp/corporate/info/about/brands

①各ブランドロゴをクリック
②ブランドページ表示
③店舗一覧をクリックすると参照いただけます。

勤務時間

2交代シフト制（早番・遅番）
9:00～21:30（所定労働時間8時間・休憩90分）
※店舗の営業時間により若干異なる場合があります。
■平均残業時間
15時間

雇用形態

契約社員
※試用期間3カ月あり（条件は変わりません）
★1年毎の更新契約／勤続5年以上で無期雇用となります。

給与

■販売経験者／月給20万円以上
■販売未経験者／月給18万円以上
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
※時間外手当は別途支給します。

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～

■社員の年収例
360万円／30歳・在籍5年（月収24万円＋賞与）
540万円／40歳・在籍10年（月収34万円＋賞与）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費全額支給
■制服貸与（シーズン毎に会社から貸与　※本人負担はありません）
■時間外手当
■出張手当
■住宅手当（世帯主のみ）
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■保養所あり
■社員割引制度
■車通勤可（駐車場も用意 ※店舗による）
■時短勤務制度あり
※髪型は店舗の雰囲気に合わせられます。
★「人事直通のホットライン」を開設
コンプライアンスに対しては、かなり厳しい対応を行う当社。人事担当者に直接つながる電話番号がありますので、店舗では話せない相談や悩みを話すことができます。もちろん相談内容を当事者以外への口外することは、一切行わないことを保証します。

休日・休暇

＜年間休日＞
108日

＜休日・休暇＞
月9日（シフト制）※土日休みの希望が通りやすい環境です。気兼ねなくご相談ください。
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社当月より10日間付与）
■産前・産後休暇
※取得・復帰実績あり
■育児休暇
※取得・復帰実績あり（復帰率90％以上）
■介護休暇
■その他
冠婚葬祭などに合わせてお休みを取ることも可能です。

「スポーツ・ファースト」という考え方。

■「SPORTS FIRST ：スポーツ・ファースト」――その思いを胸に。
店舗は、お客さまにスポーツを体験する機会を提供し、その魅力を積極的に提案する場でもあります。ただウエアやギアの販売だけでなく、様々なご提案やスポーツを続けていくためのご相談にもお応えし、「スポーツのある生活」全体をコーディネートします。

出典：doda求人情報（2019/8/26〜2019/10/20）