一般財団法人日本健康管理協会の過去求人・中途採用情報

（1）財務・経理業務全般　（2）人事・労務業務全般
具体的な仕事内容
（1）財務・経理スタッフ
総務・財務経理業務全般をおまかせします。
まずは、当財団の総務・財務経理業務を理解していただくことからスタートいたします。
総務としての庶務含め、仕訳処理・振込業務などのルーチン業務をこなしながら、
能力に応じて担当業務をステップアップしていただきます。

★能力・適性に応じて下記の業務もお任せする予定です。
□業務フロー整備
□システム導入
□決算書類・税務申告書等作成
□管理会計
□財務分析
□関連法人業務

（2）人事・労務スタッフ
総務・人事労務業務全般をお任せします。
まずは、当財団の総務・人事労務業務を理解していただくことからスタートいたします。
総務としての庶務含め、社会保険手続き、給与計算などのルーチン業務をこなしながら、
能力に応じて担当業務をステップアップしていただきます。

★能力・適性に応じて下記の業務もお任せする予定です。
□業務フロー整備
□システム導入
□諸規程策定・改定
□安全衛生管理
□人事企画
□採用・研修企画

チーム／組織構成
【一緒に働くスタッフは？】
現在、3名（男性2名・女性1名）のスタッフが在籍、全員中途入職者です。
各自の専門業務のみならず、本部総務部スタッフとして一丸となり、
繁忙時には相互に助け合い業務を進めています。

■組織名称：本部総務部

【大卒以上】「財務・経理」または「人事・労務」の実務経験を3年以上お持ちの方（業種経験不問）
（1）財務・経理スタッフ
【必須条件】
■財務・経理の実務経験3年以上（日常業務～決算まで一通り理解している方）
■業務に関連する一定のITスキル（管理部門系システムの構築・運用・管理のため）

★下記いずれかの方、歓迎
□管理会計、財務分析の知識と経験がある方
□システム導入、業務改革などの具体的な実績をお持ちの方
□上場企業など、100名以上の事業会社での財務・経理の経験がある方

（2）人事・労務スタッフ
【必須条件】
■人事・労務の実務経験3年以上（給与計算・社会保険手続きなどを一通り理解している方）

新宿健診プラザ／東京都新宿区
★勤務地となる「新宿健診プラザ」は昨年1月にオープンした快適なオフィスです。
※U・Iターン歓迎します。
※転勤はありません。

8:30～17:00（所定労働時間7時間30分／休憩1時間）
※月の平均残業時間は20～30時間程度です。

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇は変わりません）

月給25万円以上＋賞与年2回
※経験・前給など考慮し、決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
交通費規定支給（6カ月／20万円まで）
時間外勤務手当（全額支給）
住宅手当（世帯主のみ：都内月2万5000円／他月2万円）
家族・扶養手当
役職手当

■賞与
年2回
（7・12月※財団の業績による)

■昇給
年1回
（5月※財団の業績による)

■入社時の想定年収
年収300万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■職員旅行（費用は全額財団負担）
■オフィス内禁煙・分煙
■結婚祝金
■出産祝金
■育児休業制度
■介護休業制度
■住宅手当（世帯主のみ：都内月2万5000円／他月2万円）

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※社内カレンダーにより年18回土曜日出社あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
（15日前後）
■GW休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇