株式会社ジョリーグッド
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ジョリーグッドの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社ジョリーグッドの 募集が終了した求人
VRを使った提案営業/福祉・介護・人材育成ソリューション
- 正社員
- 転勤なし
VRを活用したサービスの企画・提案営業(福祉・教育分野中心に、社会課題を解決します)
具体的な仕事内容
VRを活用したサービスの企画・提案営業をお任せします
ジョンソン・エンド・ジョンソンなど大手クライアントとの取引実績も!
★「Pick up!」ページもぜひご覧ください!
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仕事の流れ
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(1)アポイントメント
お客様とのアポイントメントを取得します。
イベントに出展した際に、自社のVRサービスを体験して頂いた企業と、HPからお問い合わせ頂いた企業へのアプローチがメインです。
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(2)ヒアリング
お客様とともに現状を確認し、課題を洗い出します。
(例えば、慢性的に人員が不足しているお客様の場合、教育体制が整っておらず新入社員の離職率が高い、等といった課題があります。)
複数名でお客様先に機材を持って訪問し、「VR体験会」を行うことも。
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(3)ご提案
課題解決に繋がる自社製品を提案します。
現状の自社製品では解決できないと感じたら、お客様とさらに深く話し合い、新製品の企画・社内提案に発展させても構いません(大歓迎です!)
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(4)ご成約~納品
納品後、お客様のもとで導入研修を実施することもあります。
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入社後は
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先輩に同行し、OJT形式で「VR提案営業」を学んでいただきます。
その最中で「こんなことをやってみたい」と思うことがあれば、先輩や社内クリエイター達を巻き込みながら、あなたの「やりたい」を実現してください!
実際に、昨年9月に入社した社員は、今年の3月に新サービスを発案し、7月にリリースしました。
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クライアント名(実績)
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ジョンソン・エンド・ジョンソン(医療研修VR)
日本能率協会(VR食品安全人材育成ソリューション)
ASICS(ASICS VR)
シンニチロ(製鉄所の溶接体験VR)
よしもとクリエイティブ・エージェンシー(吉本新喜劇VR) など
チーム/組織構成
20~30代が多く活躍しています。
■組織名称:営業戦略部
【学歴不問】VRを使った企業課題解決に興味がある方 ◎法人向けソリューション営業経験者歓迎
<歓迎条件>
◎法人営業経験を2年以上お持ちの方(ITコンサルティング、無形商材領域は尚歓迎)
◎VR、AIといったテクノロジーに興味がある方
◎新規事業の立ち上げをしてみたい方
■求める人物像
・物事を前向きに捉えられる方
・解決策を自主的に考え、スピード感を持って行動できる方
何においても「挑戦」を大事にする社風のため、受け身ではなく自ら主体的に動けるかを重視しています。
東京本社
◎転居を伴う転勤はありません
10:00~19:00(実働8時間)
◎時差出勤制度あり
■平均残業時間
20時間
忙しい時期は平均30時間程度ですが、「早く帰ってプライベートの時間を大切に」という社風です。
正社員
試用期間3カ月
※期間中の待遇は正社員と同様です
月給30万~60万円(固定残業代含む)
※個人のスキル・能力に応じて決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、76,900円~153,800円支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
◎直近2年、特別賞与の実績あり(会社業績により)
■入社時の想定年収
年収400万円
~(個人の能力・スキルに応じて決定)
■社員の年収例
年収400万円~800万円
年収480万円~600万円(リーダー)
年収600万円~800万円(マネージャー級)
1年後に年収ベースで20%以上アップした方もいます!
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月2万円まで)
■最新PC貸与
■Enjoy10%制度(1週間のうち業務時間の10%を“インプットを楽しむ”時間に当てて良い制度)
■メンターご飯サポート制度(新入社員と先輩の外食代を毎月最大3万円、入社後6ヶ月間補助)
■業務時間外の副業OK(事前申請、制限事項あり)
■服装自由(オフィスカジュアル)
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日
■祝日休み
■年末年始休暇
5日
■夏季休暇
3日
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■リフレッシュ休暇(3日)
■インフルエンザ特別休暇
優れた技術力と社会貢献性の高さから成るジョリーグッドの事業は、さまざまな企業や組織に注目されています。ビジネスを拡大させるフェーズであるシリーズBでは、総額6.5億円の資金調達に成功。総資金調達額は11.5億円にのぼります。
今後、その先の「現在のビジネスをさらに加速させ発展していく」フェーズに入るジョリーグッド。会社が大きく動く時期だからこそ、あなたの力を求めています。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)