株式会社コジマの過去求人・中途採用情報

店舗運営業務を幅広くお任せします◎ お客さんや、チームメンバーとのコミュニケーションが大切！
具体的な仕事内容
当社の販売は個人プレイではなく、チームプレイ！
先輩と二人三脚で、意見を出し合いながら担当の売場をつくったり…
メーカーの応援販売の方や、アルバイトさんと協力して販売したり…
みんなを巻き込みながら、チームワークを重視するスタイルがコジマ流。
「たくさんの人との出会いや、対話を楽しみながら」成長していける環境です！

【具体的な仕事内容】

来店されたお客様への接客を中心に、店舗運営全般をお任せします。

■接客、販売
お客様のお話・ご要望にしっかりと耳を傾けて、親身な接客を行います。
決まりきった接客トークよりも、あなたらしい接客・誠実な対応がお客様の「ありがとう」に繋がります！

■売り場づくり
自身の担当コーナーを中心に、メンバーと意見を出し合いながら、お客様の見やすさや、地域のみなさんの生活に合わせた売り場づくりを行います。
レイアウトの工夫だけでなく、新たに入荷したい商品の意見出しも行います。

■その他の業務
商品の在庫の管理、店舗をキレイに保つなど…

お客様だけではなく、一緒に働くメンバーとのコミュニケーションを取りながら、よりお客様が快適にお買い物ができる環境をつくりあげていきます！

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将来は…店長？本部スタッフ？様々なキャリアが選択可能！

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当社では、お客様の目線やメーカー側の目線を知り、現場である店舗の理解を深めるため、入社後は各店舗での販売から仕事をスタートさせます。

個人差はありますが、希望や意欲を考慮して、店舗運営だけではなく、新店の立ち上げ、ECサイトの運営、法人営業や、本部スタッフなどへのキャリアチェンジも可能です！

あなたの「人と関わることが好き！」「コミュニケーションと取るのが好き！」そんな個性を活かして、当社での新しいキャリアにチャレンジしませんか？
まずはお気軽にご応募ください！未経験の方も大歓迎です！

チーム／組織構成
希望するエリアの店舗からご相談の上、配属先の店舗を決定します。
◎入社後は配属先店舗で先輩がしっかりフォローしていきます！

【既卒／第二新卒／未経験大歓迎！】「人と関わる仕事がしたい！」その想いを重視します！
【こんな方、大歓迎！】
◎人とのコミュニメーションが好きな方
◎人と意見を出し合いながら仕事をしたい方
◎接客や営業の仕事に興味がある方
◎明るく、風通しの良い社風の企業で働きたい方

【こんな経験が活かせます！】
営業や接客・販売のご経験のある方(アルバイトを含む)

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コジマから新たなキャリアをスタートしませんか？

ご希望や通勤時間を考慮し、ご要望にお応えします！

●下記の都道府県の各店舗から配属先を決定します！
北海道／青森／岩手／宮城／秋田／福島
茨城／栃木／群馬／埼玉／千葉／東京／神奈川
新潟／富山／山梨／静岡／愛知／三重
京都／大阪／兵庫／広島／山口
福岡／熊本／沖縄

●各都道府県の店舗一覧はこちら！
https://www.kojima.net/shop/shoplist/index.html

9:00～22:00(実働8時間／シフト制)
※店舗により営業時間は多少異なります。
■平均残業時間
10時間

正社員

月給20万円以上＋各種手当＋賞与年2回

※上記の給与は新卒入社時の最低給与です。
上記に加え、こども手当、時間外手当(全額支給)、交通費などの諸手当があります。

◎社会人経験のある方は前職の給与を考慮します。
◎家電量販店での勤務経験がある方は、即戦力として役職待遇などの考慮を行います。

【固定残業代制】
固定残業代制は採用しておりません。

【年収例】
年収700万円／30歳／店長職／入社8年目
年収420万円／27歳／部門リーダー職／入社5年目
年収360万円／24歳／役職なし／新卒2年目

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
●交通費規定内支給
●時間外手当(1分単位)
●地域手当(東京・神奈川・大阪・兵庫・名古屋)
●子ども手当(1人あたり4000円/月)
※子ども手当は、満18歳未満のこの扶養者(就学年齢において就学が条件)に対し支給

■賞与
年2回

■入社時の想定年収
年収450万円
～
年収350万円

■社員の年収例
年収700万円／30歳／店長職／入社8年目
年収420万円／27歳／部門リーダー職／入社5年目
年収360万円／24歳／役職なし／新卒2年目

●各種社会保険完備
●退職金制度(勤続3年以上)
●永年勤続表彰制度
●社員割引制度
●財形貯蓄制度
●社員持株制度
●慶弔見舞金制度
●労働組合

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
●休日
・年間休日110日
・月8日～11日(シフト制)

●休暇
・年次有給休暇(半日単位も可・計画有給休暇)
・慶弔休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇

入社後は1～2ヶ月は先輩からのOJT研修で、
店舗のことや、仕事の流れ、接客のポイントなどを学びます。
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まずはレジ操作から！
レジ業務を中心に実践を交えながら、研修を行っていきます。
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いよいよ、売場デビュー！
実習生の腕章をつけて現場での接客を行います。
不安こと、分からないことなども頼れる先輩たちが側でフォローしていきます◎
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入社から、約半年で担当コーナーが決まります。
先輩に相談しながら、メンバーと協力して担当の売場をつくっていきます。

※定期的にメーカーの方を招いての、メーカー研修を行います。
実際に商品に触りながら学べるので、お客様に具体的な魅力を伝えることができます！