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南大阪センコー運輸整備株式会社

道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)

大阪府堺市南区和田2934-5

南大阪センコー運輸整備株式会社の過去求人・中途採用情報

南大阪センコー運輸整備株式会社の 募集が終了した求人

(1)ドライバー(2t・4t・大型)(2)配車管理(内勤)

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

(1)食料品や日用雑貨等の集荷や配送業務※長距離配送なし (2)適切な配車処理や納品の確認、他
具体的な仕事内容
(1)ドライバー <大阪メインの近畿圏内>
■2tドライバー ※普通免許or準中型免許でOK!
大阪メインの近畿圏内でのルート配送(一部集荷)業務をお願いします。
※1日10~15件

■4tドライバー ※旧普通免許or中型免許でOK!
当社他センターや各物流会社への食料品の幹線輸送をお願いします。

■大型ドライバー(日勤or夜間) ※8tまたは10t
大阪メインの近畿圏内での集荷・配送業務をお願いします。
※1日7~8件
※夜間は、集荷業務がメイン

※上記の他、倉庫内での積み込み作業もお願いします。

【仕事の流れ・日勤(例)】
5:30 出勤・当日出荷分の荷物を積み込み
7:00 配送に出発
9:00 お客様の店舗に到着し、荷下ろし
11:00 別の店舗に移動し、荷下ろし
12:30 出先で休憩
※安全確保のため、最低でも1時間の休憩を取ることを社内規定で義務づけています
14:30 集荷先をまわり、順次商品を積み込み
16:30 集荷した商品を倉庫に搬入
17:30 日報を提出し、お疲れさま☆


(2)配車管理
お客様のオーダーに基づく適切な配車処理や納品の確認、パートナー会社やドライバーとのやり取り等をお願いします。

◎内勤(事務方)の仕事なので、力仕事は一切なし!
◎ドライバーを支える役割を担います!

【具体的には…】
・お客様からのオーダーに基づき、どの車が適切なのかを考え配車
・配車後も、無事納品されているかの確認まで行う
・当社社員やパートナー会社様との、電話でのやりとりがメイン
など、あなたの適正を見て業務をお任せしていきます。

チーム/組織構成
【泉北営業所では約30名の社員が活躍中!】
20~30代の若手や、40代以上のベテラン、女性ドライバーまで、
当社では学歴や年齢、性別問わずたくさんの社員が活躍しています。
直近では、23歳の未経験者を採用!

人柄を重視しているので、
活躍している方は優しくて面倒見の良いメンバーがそろっていますよ!

※就業中の長髪、染髪、ひげ、ピアス不可

■組織名称:物流事業部/泉北営業所では約30名が活躍中!
■男女比:男女ともに在籍!一家の大黒柱も多数◎
■年齢構成:20~40代まで幅広い年代が活躍!
■定着率:定着率100%(入社1ヶ月~10年以内の実績)

対象となる方

(1)普通免許・準中型免許・中型免許・大型免許ある方 ※未経験も歓迎 (2)無資格・未経験OK
(1)自動車免許保持者(普通・準中型・中型・大型)

(2)無資格・未経験OK

【歓迎】
学歴・職歴不問
実務未経験OK
異業種からの転職
経験者
リフト免許保持者
社会人経験10年以上
第二新卒

選考のポイント

◎5名以上採用予定

勤務地

【車・バイク通勤OK!無料駐車場完備】
泉北営業所/泉大津市小津島町7-3
■南海 泉大津駅~車で約10分

◎高石市・岸和田市~約13分
◎貝塚市・堺市西区~約16分
◎和泉市・堺市南区~約20分

※南海 泉大津駅からバス15分「泉大津港」停下車、徒歩19分

※転勤なし
※U・Iターン歓迎

勤務時間

(1)
[日勤]5:30~14:30(実働8時間)
[夜間]21:00~6:00(実働8時間)※夜間は大型のみ
※ルートにより変動
※多少残業あり

(2)9:00~18:15(実働7時間45分・休憩1時間30分)
※残業あり

雇用形態

正社員

給与

(1)ドライバー
・2t/月給28万円以上
・4t/月給30万円以上
・大型/月給32万円以上

(2)配車管理
月給30万円以上
※予算達成時は別途、業績給 月1万円支給

※(1)(2)一律の無事故品質手当、食事手当等を含む
 (一律支給額を超過分はさらに支給)
※(1)大型[夜間]は、深夜手当含むと月収34万円以上

【手当も充実!】
<家族手当>
単身者 月2万円、世帯主 月3万円、配偶者 月5000円、同居扶養者(お子様等) 1人につき月3000円
他、残業手当や役職手当等もあり

■賞与
年3回
※年2回(6月・12月)+期末賞与(業績に応じ支給)
※期末賞与は、今年度含め5年連続支給!

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
(1)大型/月収40万円以上 ※40代男性・既婚・子2人(家族手当など含む)
(2)配車管理/月収33万円以上 ※30代男性・独身(家族手当など含む)
(1)4t/月収35万円以上 ※30代男性・既婚(家族手当など含む)

待遇・福利厚生・各種制度

交通費全額支給 ※車通勤なら、ガソリン代も距離換算で支給
社会保険完備
残業手当(100%支給)
家族手当(単身者…月2万円、世帯主…月3万円、配偶者…月5000円、同居扶養者1人につき…月3000円)
役職手当
制服貸与
資格取得支援制度(全額会社が支援)
社員旅行
退職金制度
社員持株会制度
研修制度
車・バイクOK(無料駐車場完備)
成果業績給(営業所単位で支給)
無事故・品質手当
食事手当

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
月6日以上(日曜日+他2~3日) ※日曜日以外の休日は希望通り!土日の連休取得も可能!
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■育児休暇

資格取得支援もあり!

フォークリフト免許や運行管理者の資格取得が可能!
2t・4tから大型へのステップアップも可能です!

資格を取得することで、できる業務の幅も広がるので
よりやりがいをもって、仕事に取り組むことができます◎

【将来の途も多数!先を見据えて働けます】

例えば、
・そのままドライバーのプロ・スペシャリストに!
・主任、係長、課長、部長へと管理職に昇格!
・リフトプレイヤーや、運行管理者へのキャリアチェンジ!etc…
あなたのご希望に合わせたキャリアプランも描けます!

配車管理のお仕事とは?

無資格・未経験の方に『配車担当』の仕事を紹介します。

・ドライバーへの配達状況の指示
・運行状況の確認
・交通状況の確認
・他社の配車係との連携 など、役割はたくさんあります。

配車担当は、ドライバーの性格や能力などを把握した上で、
誰にどの仕事を割り振るのか、や、ドライバーとのコミュニケーションも大切。

経験を重ねることで、身につくスキルや活かせる能力もアップするので、
とっても面白くて奥が深い仕事です。

お客様からの要望に的確にお応えすることはもちろんですが、
効率的なスケジュールを組み、ムリやムダのないよう
様々な工夫が求められるので、やりがいを持って取り組んで頂けますよ!


出典:doda求人情報(2019/8/29〜2019/10/23)

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