株式会社エバーグリーンの過去求人・中途採用情報

【自社内作業／直請け案件】基幹システムを中心とした開発業務／要件定義をはじめ最上流から携わります
具体的な仕事内容
※将来的に野村総合研究所（NRI）社の大規模かつ、技術レベルの高いプロジェクトや、
　AIやデータマイニングを中心とした　先端技術に関するプロジェクトにも携われます。

クライアント企業の業務系基幹システム開発をお任せします。
直請け案件のため、要件定義をはじめとした最上流から携わるチャンスがあり、
設計・開発から運用まで一貫して携われます。

技術力の高いベテランエンジニアが、要件定義の段階から対応し、
詳細な仕様設計や、無理のないスケジュール設定などを実施。
結果的に出戻りが少なく、無駄を省略した効率的な開発が可能です。

※あなたのスキル・ご経験を最大限活かせる業務からお任せします。

＜経験が浅い方向けにメンター制度をご用意！＞
経験年数が5年以下の方向けのメンター制度を用意しています。
スキルレベルに合わせ、OJTや定期的な面談の実施など、
あなたの成長をしっかりとサポートします！

チーム／組織構成
チームには8名が所属し、20~40代までのメンバーが活躍中！
業務中も社長や部長から野球や競馬などの話題が飛び交うほか、
20代のメンバーが年上をイジることもあるなど、役職・年齢に関わらず、
和気あいあいとした雰囲気です！

普段から、当たり前のようにコミュニケーションを取る風土があるため、
仕事に関する質問・相談や、自身の意見・アイデアも発信しやすいのが特長！
メンバー間での共有を大事にしており、知識の幅を広げやすい環境です。

■組織名称：ITソリューションサービス部

その他プロジェクト事例
■基幹システムリプレイス
環境：HTML、JavaScript、CSS、Java、JSP、SQLServer、Spring、Thymeleaf

■クラウド予約サービスシステム開発
環境：HTML、JavaScript、CSS、PHP、Zend Framework、Smarty、MySQL

■テキストマイニングシステム開発
環境：HTML、JavaScript、CSS、Java、Ruby、C#.Net、Oracle、SQLServer、MySQL
Python、R、Elasticsearch

■収納代行サービスシステム開発
環境：HTML、JavaScript、CSS、PHP、Laravel、Smarty、PostgreSQL

【学歴不問・第二新卒歓迎】何らかのシステム開発経験をお持ちの方　※経験年数・言語は不問です！
今回は、何らかのシステム開発経験をお持ちの方であれば、経験年数や言語は一切不問です！
3年程度のご経験をお持ちの方であれば即戦力としてご活躍が可能。
早期にリーダーポジションなどへもチャレンジできます！
※経験が浅い方にはメンター制度もご用意しています。

少しでも興味をお持ちでしたら、まずはご応募ください。

【歓迎】※必須ではありません
■Java、PHP、C#のいずれかでの開発経験がある方
■より上流工程にチャレンジしたい方
■PL、PMのポジションに興味がある方
■効率的に業務を進めたい方
■自身の意見を積極的に発信できる環境を求めている方

【面接1回！】面接では技術部長が業務詳細や携われる技術領域などしっかり説明。
「技術に詳しくない面接官で自分の希望を伝えられない…」ということはないのでご安心下さい。
リラックスしてお話ししましょう！

◎原則、自社内での作業です

■川崎本社
神奈川県川崎市川崎区駅前本町3番地1 NMF川崎東口ビル12階

＜アクセス＞
◎JR川崎駅東口より徒歩１分　※JR川崎駅東口地下街26番出口徒歩1分
◎京浜急行川崎駅より徒歩３分

※転居を伴う転勤はありません

9：30～18：30（実働8時間）

※業務の効率化を推進しており、残業時間の削減にも積極的に取り組んでいます
■平均残業時間
8.4時間

（2018年度実績）　※残業時間は4年連続で減少中です！

正社員
試用期間：3カ月　※給与・待遇など、条件変動はありません

年俸400万円～700万円(固定残業代含む)
※上記年俸額の1／12を毎月支給
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を4万2000円～7万円支給
※月20時間を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費全額支給
・出張手当
・役職手当

■賞与
年1回
※業績により決算賞与として支給

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～　※スキル・経験に応じて変動します

■社員の年収例
年収500万円／30歳・経験5年
年収600万円／35歳・経験10年
年収700万円／40歳・経験15年

<各種手当>
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当

<各種制度>
■各種社会保険完備
■401Ｋ(確定拠出年金)
■資格報奨金制度
■ライセンス制度 (インセンティブ付与)
■経費利用申請制度(書籍・デバイスなどの購入費負担)
■社内表彰
■健康保険組合の福利厚生サービス(各種保養所、4000円の補助金支給)
■社員旅行
■社内イベント(BBQ、忘年会、スポーツイベントなど)
■定期健康診断
＜遠慮なく意見をいえる環境＞
エンジニアがやりたいことの実現に向け、意見が発信しやすい環境を整備。
3カ月に一度の上長面談をはじめ、日々の会話の中からも意見や要望の吸い上げを行っています。
事実、社員の声をきっかけに新たな人事制度を整備中です！

＜年間休日＞
125日
以上／5日以上の連続休暇OK

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
暦通りに取得可
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男性社員も取得実績あり

出来るだけ無駄を減らし、効率的な業務を行っている当社では、
ワークライフバランスを重視した働き方を推奨！
事実、直近4年連続で残業時間は減少中です！

▼平均残業時間実績
2015年度　14時間／月
2016年度　9.2時間／月
2017年度　8.5時間／月
2018年度　8.4時間／月

子供を持つ社員も、お迎えに間に合うよう調整しながら活躍中！
今後も、より多様な働き方へ柔軟に対応できるよう、
勤務形態やキャリアパスの構築を進めていく予定です。

入社後、規定の資格を取得した際は負担した受験料と報奨金を支給します！
エンジニアとしてのスキルアップを目指して、前向きに取り組むことができます。

＜報奨金の支給例＞
■基本情報技術者試験　1万円
■応用情報技術者試験　5万円
■データベーススペシャリスト試験　10万円
■システム監査技術者試験　20万円　など

チーム単位のプロジェクトが多いため、PL・PMはもちろん、
少人数チームのリーダー職などのポジションなど、
ご希望に合わせて積極的にお任せしています！。

開発スキル向上だけでなく、キャリアアップの機会も豊富です！