大阪車輌株式会社の過去求人・中途採用情報

自社工場内での生産管理業務（入社後は先輩の補佐役からスタート！）
具体的な仕事内容
【仕事内容】
あらゆる製造現場やインフラ設備現場に導入されている数トン・数十トン単位の巨大な台車やトレーラーなどの製造する自社工場内で、生産管理をおまかせします。

【入社後イメージ】
生産管理の実務経験は不問です。そのため、未経験の方を育てるつもりでいますので、入社後は約1年間は先輩の補佐役としてサポートに回っていただきます。いっしょに働きながら、仕事を説明したり、簡単な仕事をお任せしていくので、前向きに取り組んでいってください。

【具体的な仕事の流れ】
■生産工程の計画
→機械設計図面をみて、「どんな作業が必要か」「どれだけの人員・期間が必要か」など、納期を考慮しながら完成まで計画を工程表にして作成します。
■作業振分・人員管理
→具体的に工程が決まれば、作業の割り振りや人員配置を行ないます。自社の製造スタッフはもちろん、協力会社への手配・管理までお願いします。
■製造での指示出し・進捗管理
→製造といっても大きな工場内で複数に分かれて作業をしています。そのため、それぞれに伝えるべき指示を出しながら、進み具合を管理してください。
■品質管理
→完成した製品の品質をチェックし、数量チェック・外観検査・電気検査・機能検査などの結果に問題がないことを証明する検査成績書の書類を作成します。納品時に必ず必要となります。
■納品・据付
生産管理は社内で完結する仕事ではなく、各納品先へ行き、据付が無事に終わるまで現場の作業のすべてを指揮・管理します。その後も試運転などで現場に出向くことができます。

◎1つの案件につき約3ヶ月間の工程を踏みます。年間4つ程度の案件をお願いしますので、慣れないうちは1つの案件に集中して担当していただき、できるだけ案件が重ならないようにしています。また、案件を一つひとつこなしていくことで、着実に知識・経験を積めます。

チーム／組織構成
生産管理部には40代から70代の男性5名が在籍。半数以上が製造現場出身で十分な知識・経験を備えていますので、わからないことがあればいつでもベテランの先輩たちを頼ってください。

今回採用された方は、生産管理のスキルを身に付け、いずれ世代交代の際には生産管理部の統括もおまかせしたいと考えています。将来のキャリアも期待されるポジションで、活躍していってください。

【高卒以上】未経験歓迎（コミュニケーション重視の人物採用／文理不問）※要普通自動車免許（AT限定可）
＜選考条件＞
■コミュニケーションが得意な方
※生産管理の仕事は、社内外たくさんの人と上手にコミュニケーションをとることが働きやすさにつながります。円滑に業務を進めていくためには、お互いが気持ちよく仕事ができるように歩み寄ることです。例えば、自分より年齢が上でも下でも、立場も関係なく、どんなときも丁寧に謙虚な姿勢で向き合ってください。

＜歓迎します！＞
■モノづくりに興味・関心がある方
■モノづくりを完成まで見届ける喜びを実感できる方
■思いやりをもって人と接することができる方

＜尚歓迎します！＞
■製造経験または工業高校卒の方
■機械・電気・化学系学科卒の方

【転勤なし】◎車通勤可
（最寄駅：阪急神崎川駅、JR加島駅）

大阪府豊中市庄本町4-4-1

＜アクセス＞
■阪急「神崎川」駅より徒歩19分、車5分
■JR「加島」駅より徒歩20分、車8分

8:00～17:00
■平均残業時間
15時間

正社員
試用期間3ヶ月間（条件に変動はありません。）

月給23万円～35万円
※経験・スキルを考慮して優遇します。

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円（想定年収はあくまで予定です。）

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
通勤手当（全額）
家族手当
時間外手当
役付手当
退職金制度（勤続1年6ヶ月以上が対象）
資格取得支援制度（会社費用負担で取得可能）

＜年間休日＞
105日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土日 ※土曜日は会社カレンダーによります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
直近実績6日間
■夏季休暇
直近実績6日間
■慶弔休暇　
■有給休暇