株式会社アールスペース
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社アールスペースの 募集が終了した求人
不動産コンサルタント/オープンハウスに訪れたお客様がほとんど
- 正社員
- 転勤なし
<100%反響営業>自社物件の提案・販売/オープンハウスでの接客応対からスタート ※未経験者歓迎
具体的な仕事内容
<専門知識・経験不問>
自社でリフォームし、再生した中古住宅の販売・提案を通して、お客さまの夢を叶え、新しい暮らしをサポートする仕事です。
【具体的には】
◆オープンハウスでの接客応対
土・日に開催している、自社物件のオープンハウスに常駐し、ホームページや新聞広告等を通じてご来場いただくお客さまをお迎えしてご案内します。
◆お客さまにマッチした自社物件のご提案
常駐するオープンハウス以外に住まい探しを希望されるお客さまのご希望・条件を伺いながら、よりマッチした物件をご提案します。
◆物件購入に関する書類手続きなど
物件のご購入にあたって必要となる各種書類の作成、諸手続きなどを行います。
<入社後は>
当初1年ほどは、先輩がマンツーマンでサポートします。オープンハウスでの接客から、お客さま宅への訪問まで先輩に同行。まずは、その仕事を見ることから始めてください。お客さまに笑顔で挨拶ができれば大丈夫。日々の繰り返しで、自然の流れを覚えていくことができます!
◇会社としての業績目標はありますが、個人ノルマ等は一切なし。「そのお客さまのために、どんなご提案がふさわしいか」を考えるなかで、自然に成約数も増えていきます。
◇残業はほとんどなし!
それは事務作業などは全て営業アシスタントが行ってくれるから。
だからコンサルティング・営業に専念できるので生産性もUP
◇オープンハウスも、それ以外の自社物件も札幌および近郊が中心です。
チーム/組織構成
◆20代のスタッフが活躍中!◆
少人数の組織ということもあり、スタッフのまとまりがよく、年齢や経験によらず自然に話ができる環境です。意見や提案も大歓迎です。
<応募者全員と面接します>◆未経験者歓迎 ◆業界経験不問 ◆30歳までの方(例外事由3号のイ)
<人物重視の採用です!>
◆要普通自動車運転免許(AT限定可)
◆基本的なPC操作ができる方(ワード、エクセル等)
◆第二新卒、U・Iターン歓迎
【こんな方、歓迎します】
◯一人のお客さまと、じっくり向き合う仕事がしたい方
◯誰かに喜んでもらえることにやりがいを感じられる方
◯仲間と協調しながらものごとに取り組める方
◯学びながら成長したいという向上心のある方
◯住まい、住環境、インテリアなどに興味がある方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
<お客さまに対して、しっかりとしたサービスが行える資質をポイントとしています>
・コミュニケーション力
・仕事に対する興味、前向きな姿勢
・スキルを高めていきたいという意欲
◆新オフィスに移転しました◆
北海道札幌市中央区大通西9丁目1番地1 キタコー大通公園ビル6F
最寄り駅:地下鉄「西11丁目駅」徒歩3分
地下鉄「大通駅」徒歩8分
◎転勤はありません
◎U・Iターンも歓迎します
※営業エリアは札幌市内・近郊が中心で遠距離の出張等はありません
9:00~18:00
※残業は月平均15時間程度です。
(繁忙期・閑散期により差があります)
正社員
※試用期間3カ月は月給17万円~22万円(営業手当なし)
月給20万円~42万円
※上記には営業手当・業務手当を含みます
◇営業手当:3万円~20万円
◇業務手当:一律5万円
<別途手当あり>
◇資格手当(宅建士資格3万円/月)
◇交通費実費支給(上限2万円/月)
◇住宅手当(1~3万円/月)
★頑張りはインセンティブではなく固定給UPで還元します!
■賞与
年1回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収320万円
■社員の年収例
年収約670万円(32歳/入社6年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費実費支給(上限2万円/月)
■社用車貸与
■資格手当あり
■各種手当あり
■年次有給休暇(入社6カ月経過後に10日付与)
■65歳一律定年制
■社員研修旅行
(過去実績…平成28年グアム/平成29年シンガポール/平成30年ハワイ/平成31年タイ)
<休日・休暇>
■週休二日制
毎週水曜日、第一・第三木曜日
※業務の都合で水曜日、第一・第三木曜日に出勤の場合は、別の曜日に振替となります
<休暇>
年末年始休暇(1週間)
お盆休暇(1週間)
GW休暇(1週間)
入社から約1年間は、週2回ペースで本社にて不動産の基礎知識を学ぶ研修を実施しています。ここで、住まいを提案・販売するための基本をしっかり身につけられますので、「不動産業界は、専門性が高く難しいのでは…」といった心配は要りません。
また、独り立ちした後も、難易度の高いケースなどの際には、先輩がしっかりフォローしていきますので、経験を積むなかで一つひとつ学んでいっていただければ結構です。
経験を積み知識を身につけながら、将来的には幅広いケースに対応でき、お客さまそれぞれのご要望や悩みに応えられる不動産のコンサルタントを目指していくことが可能です。