マッチングしやすいおすすめ求人とは

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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社アプティ

マーケティング・リサーチ

東京都渋谷区恵比寿南1-5-5JR恵比寿ビル7F

株式会社アプティの過去求人・中途採用情報

株式会社アプティの 募集が終了した求人

人材コーディネーター/完全週休2日(土日)/月給30万円以上

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

自動車産業に特化した人材派遣サービスのコーディネーターとして、企業と求職者のマッチングをお任せします
具体的な仕事内容
【具体的な仕事内容】
HR事業部・人材派遣サービス担当として、登録スタッフとの面談から就業予定企業のご紹介、
就業開始後の定期的なフォローまで、一貫して受け持っていただきます。

【当社の強み】
当社が運営する求人サイト「カーワークアシスト」では、毎月400人の新規登録があります。
また、クライアント企業も、すでに他事業部でお取引がある顧客へのアプローチや紹介が中心。
そのため当社への信頼は厚く、成約率も高いのです。

【事業部のミッション】
当社HR事業部が追求しているのは、単に人材と企業をマッチングするだけではなく、
自動車産業で働く方々の地位を向上させること。
整備士などは、国家資格でありながら待遇面で恵まれているとは言えない状況です。
そのため条件面などで折り合わず、就業の機会を失っている人材は少なくありません。
そこで私たちは現状を改善するべく、企業との間に立ち、待遇の改善や環境整備を図り、
活躍しやすいフィールドの整備に取り組んでいます。

【入社後のステップ】
入社後は、2~3日の座学研修を実施。自動車業界の特徴や当社の事業、
人材サービスの知識などについてレクチャーします。
その後は、配属部署にて仕事の流れを説明。先輩社員が指導役となって、
OJTにて実務を経験してながら学んでいただきます。
面談に同席する他、取引先企業との商談にも同行して、徐々に仕事理解を深めていただく予定です。

【その先のキャリアパス】
「営業」→「主任」→「課長(次の事業責任者候補)」→「部長」と、キャリアアップが目指せます。
実力が認められれば入社1年で主任、1年半で課長に昇格することも可能です。
大阪に続き福岡、愛知、広島でも新営業所がオープン予定。新しいポジションが次々と生まれるなか、
キャリアアップのチャンスもどんどん膨らんでいます。

チーム/組織構成
社員の平均年齢は28歳。
若い人たちが中心となって、会社の成長をけん引しています。
また、HR事業部は異業界から転職してきた人が多数を占めています。

■定着率:95%以上

対象となる方

【学歴不問】◎業界未経験の方、第二新卒の方、いずれも歓迎します。
【以下に1つでも当てはまる方は、さらに歓迎いたします】
■接客、販売、営業など人と接する仕事の経験をお持ちの方
(雇用形態は問いません。初めての正社員採用を希望する方も歓迎です)
■人材系ビジネスの経験をお持ちの方
■自動車業界での経験をお持ちの方
(職種は問いません)
■成長企業でスピーディなキャリアアップを目指したい方
■「社会のため」「人のため」になる仕事をしたいとお考えの方
※社会経験10年以上の方も歓迎

選考のポイント

これまでの経験にはこだわりません。
あくまでも意欲重視の採用スタンスです。

勤務地

■本社/東京都目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル2F
※2018年5月に移転したばかりの新しいオフィスです!
<交通>
各線「中目黒駅」より徒歩4分

■大阪営業所/大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル
※6月1日にオープンしたばかりの営業所です!
<交通>
大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」・谷町線「東梅田駅」より徒歩7分、JR「大阪駅」より徒歩9分

■福岡営業所/福岡県福岡市中央区天神2-3-2 天神アイエスビル
※10月に開設します。
<交通>
「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩2分、「天神南駅」より徒歩4分、「天神駅」より徒歩8分
  
■愛知営業所/愛知県名古屋市中区栄3-7-13
※11月に開設します。
<交通>
地下鉄東山線「栄駅」より徒歩5分

■広島営業所/広島県広島市
※2020年2月に開設します。
<交通>
各線「広島駅」より徒歩5分

★福岡・愛知・広島営業所のオープンまでは本社勤務となり、本社で研修を行ないます。
 研修参加に伴う交通費や宿泊費は当社で負担いたしますので、ご安心ください。
★勤務地は、あなたの希望を考慮して決定します。

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
※月の平均残業時間は24時間です。
◎毎週水曜日は「NO残業Day」

雇用形態

正社員
試用期間(3ヵ月)あり
※試用期間中も給与・待遇に変動はありません。

給与

月給30万円以上
◎上記はあくまでも最低保証額です。経験や能力を考慮して、給与額を決定します。
※上記金額にはみなし残業手当(月45時間分/6万2500円以上)が含まれています。
※超過分は別途支給します。

★過去には、営業経験2年で月給37万5000円からスタートした社員もいます。

■昇給
給与改定/年2回(1月・7月)

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社員の年収例
【年収例】
年収520万円(26歳/入社2年)
年収680万円(27歳/入社3年)
年収860万円(30歳/入社6年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■通勤交通費支給(上限2万円/月)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当
■住宅手当
■服装自由
■100円ランチ(100円負担でお弁当が食べられます)
■社内図書館(500冊以上)、ビジネス書籍購入支援制度
■社内研修制度
■新規事業立ち上げコンテスト制度
■MVP表彰制度
■社内懇親会補助制度
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■部活支援制度
■20種類以上のお菓子や飲み物食べ飲み放題
■NO残業Day
■デュアルディスプレイ
■スタンディングデスク
■携帯電話・タブレット支給
■成績優秀者食事会
■セミナー参加費補助
■保養施設
■服装自由(お客様訪問時はスーツ、もしくはオフィスカジュアル)

※社員が好きな席で仕事ができるフリーアドレス制を導入。社内図書館もあり、本のリクエストもOK。
無料でお菓子や飲み物を利用できるコーナーでは、社員がリフレッシュしています。

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■長期休暇(5日以上の連続休暇も取得可能)

★年間休日125日★


出典:doda求人情報(2019/10/3〜2019/12/25)

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