株式会社日生リビングシエスタの過去求人・中途採用情報

【PR担当部署の新規立ち上げ】自社商品の魅力を発信するプロモーション業務をお任せします
具体的な仕事内容
当社は土地と建物・不動産運用・建築・賃貸管理を総合して行うライフスタイルデザイン企業。
“自分たちで作ったもの”を“自分たちで発信していく”ことで愛着の沸く仕事をしてみませんか？

＜あなたにお任せしたいこと＞
新築戸建て「LIVISIE」シリーズ、新築アパート「SiestaVilla」「SiestaDuo」シリーズの魅力を発信してください。
建物を建てたい、リノベーションしたい、快適に暮らしたい。
そんな人たちに向けた“ライフスタイルデザイン”のプロモーションをお願いします。

独自のロゴを作ったり、キャラクターを一般公募したり……と、クリエイティブな前例も多数。
ゆくゆくは商品やサービスを作る場面にも関われるかもしれません！

＜具体的には＞
■建物を建てたい、リノベーションしたい方へ情報配信
■自分に合う住まいを探している人へ情報配信
■ターゲット選定、適正媒体（SNS・Web・メルマガ等）の選定
■プロモーションの企画立案
■物件見学・取材・発信
■記事・動画などの作成指示（社内にライターや動画クリエイターが在籍）
■効果測定・振り返り
などをお任せしようと考えていますが、特に制限はありません。
あなたの「こうしてみたい！」というアイデアをベースに、当社ならではのPRメソッドを一緒に築き上げていきましょう！

チーム／組織構成
＜あなたが最初のメンバーです＞
おかげさまで大々的に周知することなく、多くのお客様にご愛顧いただいている当社。
ですが、「お客様を待っている」という時期は終わりました。
当社が持つ知識と経験を “一人でも多くの方に届けたい”
そんな想いからPRの部署の新設することになりました。
困っているお客様に向けて情報を発信することで当社を知っていただく事が第一歩。
周囲を巻き込みながらこの部署を形作っていきましょう！

＜当社の中核メンバーに＞
あなたがPRの基礎を学びたいなら、外部研修を受け、どんどん頼もしい存在になってください！
いずれは当社のPRに欠かせない中核メンバーとなっていただくことを見越した採用です。
もちろん費用は会社が負担。知識をつけて成長・活躍できる場所を提供します。


その他プロジェクト事例
■ロゴ作成
■キャラクター一般公募・商標登録
■物件の写真・動画を撮影・編集し、SNSで公開

PR（プロモーション）に興味があり、チャレンジしてみたい方／インテリアや建物が好きな方
＜意欲重視の採用です＞
「PRの業務経験はないけれど、すごく興味がある！やってみたい！」
「新部署の立ち上げに携われるのって面白そう！」
そんな方、大歓迎です。ぜひ面接で想いを聞かせてください。

＜求める人物像＞
◎当社の商品を愛情持ってPRしてくれる方
◎インテリアや建物・ライフスタイルに興味がある・好きという方
◎周囲とコミュニケーションを取るのが好きな方
◎アイデアを考え、行動を起こして形にできる方
◎トレンド、発信に対してのアンテナが高い方
◎明るく前向きに仕事を楽しめる方

※第二新卒、業種・職種未経験歓迎

社内の仲間と協力したり、お客様としっかり会話ができるコミュニケーション能力をお持ちの方をお迎えしたいと考えています。

WeWork／東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39階

★業務に慣れるまでや相談したいときなどは、本社に出社してもOK。気軽に会いに来てください！
※渋谷WeWorkでの勤務は12/2～。12/2以前に入社された場合、12/2までは神宮前のWeWorkでの勤務となります。
※転勤なし

＜本社＞
西武池袋線「東久留米」駅より徒歩3分

フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間、休憩60分）
コアタイム11時～16時、フレキシブルタイム8時～11時、16時～21時
■平均残業時間
18時間

※残業非推奨の社風です

正社員
試用期間最大6カ月あり（待遇変動はありません）

月給26万円～(固定残業代含む)+諸手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月35,000円～支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※全社的に残業少なめを推奨しています

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◎交通費支給（社内基準あり）
◎インセンティブ有（社内規定あり）
◎役職手当
◎資格手当

■賞与
年1回
と決算賞与

■昇給
年1回
（9月）

■入社時の想定年収
年収312万円
～420万円（賞与・手当含む）

■社員の年収例
年収484万円（入社3年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金制度
■資格取得奨励金支給
■在宅勤務制度
■服装自由

＜年間休日＞
117日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
毎週、日曜日+1日を自由に選べます。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■5日以上の連続休暇可
∟休暇は比較的自由に取れる環境です！

当社のPRは「お客様と私たちの架け橋」を目指しています。
ガツガツ「売る」ではなく当社の物件の魅力を「伝えたい人に届ける」イメージ。
そのためにはどのような方法でPRをすればいいのか、一緒に作っていただきます。