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事前調査や工事内容の設計など最上流の仕事をお任せします！【設計・地質調査など】
具体的な仕事内容
「土木分野の設計技術者」もしくは、「土質・地質分野の地質調査技術者」いずれかの業務を希望・適正に応じてお任せします。

☆希望・適性に応じて、各2部門の配属となります。

①土木分野の設計技術者
②土質・地質分野の地質調査技術者

【①土木分野の設計等　業務内容】
（1）事前調査をもとに工事の内容を決定
（2）官公庁の担当者へのプレゼン
（3）手がける橋梁、河川、トンネルなどの形状・細部を決定
（4）工事で使用する図面を作成
（5）官公庁に承認をもらい納品
　※若手技術者とチームを組んで業務を主導してください。

【②地質調査の業務内容】
（1）地質調査
（2）土質調査
（3）斜面・法面調査
（4）地下水調査
（5）土壌・地下水汚染調査
（6）上記項目の報告書作成・解析業務


―――◆関わる案件について…
官公庁から受注した、案件に携わります。
河川の堤防や、防潮堤などの設計をはじめ、
橋梁、道路、トンネルなど、生活に欠かせない
公共のインフラ関連の案件になります。

工期は、3ヵ月～1年以上と
長い時間をかけて取り組む案件も多く
大きな達成感・やりがいが得られる仕事です。

チーム／組織構成
※土木分野の設計は、「東京支社」、もしくは「本社（岐阜）」配属となります。
※土質・地質分野の地質調査技術者は「東京支社」の配属となります。

　勤務地を考慮しますので、お気軽にご相談ください。

高卒以上　※建設業界での設計・地質調査などのご経験がある方（技術士・RCCM）を優遇します。
◎高卒以上
◎土木分野の設計等 実務経験者、もしくは、地質調査技士の資格保有者

【下記の資格保有者は、優遇いたします。】
◆技術士･RCCM 等の資格保有者
◆その他
・構造設計
・地質調査技士
・地理空間情報専門技術者
・CAD 利用技術者（1 級・2 級）
・情報処理技術者

【特に、優遇する経験分野】
◎河川、砂防および海岸・海洋
◎鋼構造及びコンクリート
◎土質および基礎
◎トンネル　　　　　　　　　…等の現場ご経験


建設業界での設計・地質調査などのご経験がある方（技術士・RCCM）歓迎いたします。

◎東京支社／東京都千代田区神田小川町2-2
◎本社／岐阜県岐阜市橋本町2-8


【東京支社】
東京都千代田区神田小川町２－２　センタークレストビル５F

◆都営新宿線「小川町駅」から徒歩1分
◆東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」から徒歩4分
◆東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」から徒歩4分
◆JR「御茶ノ水駅」聖橋口から徒歩7分
◆JR「神田駅」から徒歩10分

【本社】
岐阜県岐阜市橋本町2-8　濃飛ニッセイビル 5F

◆JR「岐阜駅」徒歩5分
◆名鉄「岐阜駅」から徒歩10分
◆車でのアクセス　岐阜各務原IC　20分

フレックスタイム制（標準労働時間8時間）
（コアタイム10:00～14：00　内休憩60分　12：00～13：00 昼休み）

※東京支社については、残業は基本的に少なく、1月～3月の繁忙期でも月30時間程度です。
※毎週水曜日はノー残業デーにしています。
■平均残業時間
東京支社について、残業時間は月平均20～30時間

正社員
※試用期間（6ヵ月）があります。その間の給与や待遇は変わりません。

月給30万円～45万円＋賞与年2回（昨年度実績5.0ヵ月分）

※スキル・経験をを考慮し、当社規定により最大限反映いたしますので、ご相談ください。
※東京支社勤務の場合、別途地域手当支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
資格手当、地域手当、家族手当、単身赴任手当、住宅手当（家賃補助）、役職手当、出張手当

■賞与
年2回
※昨年度実績5.0ヵ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収740万円
※年齢、保有資格、スキルによります。

■社員の年収例
740万円／40歳
810万円／45歳
690万円／40歳
510万円／30歳

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆資格手当
◆地域手当（月2万円）※東京支社勤務の場合
◆家族手当
◆単身赴任手当
◆住宅手当（家賃補助）
◆役職手当
◆出張手当
◆研修制度
◆福利厚生施設利用制度
◆社内表彰制度
◆退職金制度
◆社員旅行
◆持ち株会制度
◆財形貯蓄制度
◆小口融資制度
◆慶弔見舞金
◆同好会援助
◆毎週水曜ノー残業デー
◆育児短時間措置
◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（7月、12月）
　※昨年度実績5.0ヵ月分、年間の業績に応じて別途賞与あり
◆交通費支給（月4万5000円まで）
★資格取得支援★
技術士、RCCM等の資格取得のために指導、支援を行っています。
受験費用は合格時全額会社負担となります。また合格の際は一時金を支給します。

★フレックス制★
出社、退社、都合に合わせて融通が利くフレックス制を導入しています。
安心して長くご活躍いただける環境です。

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日・祝）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
◆リフレッシュ休暇（19日）
◆特別休暇