ｇｒｏｘｉ株式会社の過去求人・中途採用情報

ｇｒｏｘｉ株式会社の募集が終了した求人

IT事務サポート／子連れ面接OK／全員女性・20～40代活躍

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

【新プロジェクト立ち上げメンバー】今注目のRPAにより、お客様企業の事務作業効率化をサポートします。
具体的な仕事内容
■新規プロジェクト「RPA事業」のスターティングメンバーとして、組織や仕組みを創り上げていく段階から参加できるのは、今だけのチャンスです！
■今は「RPAって何？」という状態で大丈夫！初心者の方でも理解できるように、やさしくレクチャーします。
■RPA（PC上で行う簡単な事務作業を自動化できるロボット）は、今後あらゆる業界の企業で急速に導入が進むと予想される、将来性ある分野です。

【具体的には】
RPAツールに手順を覚えさせるためのデータ入力や業務フローに関する書類作成などを行うことで、クライアント企業で行われている事務作業の効率化・自動化をサポートします。
※ソースコードやプログラミングに関わる業務は、別職種が担当します。

【クライアント企業は？】
このプロジェクトはまだスタートしたばかりですが、既に大学や官公庁、通信キャリアなど、幅広い業界のお客様から案件依頼を多数いただいています。

【入社後の流れ】
入社後はまず、基礎知識をゼロから学べる研修を用意したので、未経験の方も、安心してチャレンジしてください。
あなたのスキルに合わせて、研修を行うことも可能！
研修もまだスタートしたばかりなので、あなたの意見も取り入れながら、一緒に創り上げていきたいと考えています。
※研修の内容は「Pick up!ページ」で詳しくご説明しています。

【描けるキャリアパス】
将来、＜one up事務（ワンランク上の事務）＞としてさらにスキルを高めていく道のほか、希望があれば、「事務」の枠を越えて、＜ビジネスコンサルタント＞＜データサイエンティスト＞＜SE＞などに転身し、力を発揮することも可能です！

チーム／組織構成
2019年9月・10月で、６名のメンバーが入社しました。今期中に「20名体制」を目指しています。
活躍中のメンバーは、全員中途入社＆全員女性。年齢層は20代から40代と幅広く、今まさに子育て中のメンバーも！
産休・育休後の復帰率は100％！上司や人事が復帰後のキャリアについて相談にのり、働き方の希望に応える制度が整っています。

■組織名称：RPA新プロジェクト

対象となる方

【学歴不問】【ITの知識・業界経験不問！】◆事務の実務経験◆Excelの基本操作★10名増員募集
※第二新卒／社会人経験10年以上歓迎！

【必須条件】
■事務の実務経験（経験年数不問）※一般事務、営業事務、総務、経理、人事労務など
■Excelの基本操作（SUM関数が理解できる程度）

【こんな方に最適です！】
■ワンランク上の事務スキルを身につけて長く活躍したい
■育休後も心配なく復帰できるように、手に職をつけたい
■新プロジェクトの立ち上げメンバーとして、組織づくり・仕組みづくりから携わってみたい
■煩雑な事務作業を効率化できる方法を探していた

【こんな経験をお持ちであれば、なお歓迎！】
■Modern Excelの使用経験
■VBAの使用経験
■office365環境での勤務経験

勤務地

【転居を伴う転勤はありません】東京本社（中央区日本橋堀留町）または東京都内のプロジェクト先
※大学や役所、官公庁、通信キャリアなど、幅広い業界のお客様先でご活躍いただく可能性があります。

【本社へのアクセス】
■東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」より徒歩4分
■東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩4分

勤務時間

9：00～17：30（実働 7時間30分）

※基本、定時退社。残業はほとんどありません。繁忙期等もないので、平日夜もプライベートな時間をしっかり確保できます。
※残業が発生した場合、残業代は100％支給します。

雇用形態

正社員
試用期間 3カ月（試用期間中も、給与・待遇・福利厚生等に差異はありません）

給与

月給24万円以上＋賞与
※別途、技術手当・子ども手当・ワークライフバランス手当・役職手当を支給します。
※残業代は100％支給します。
※月給額は、経験・スキル等を考慮の上、ご相談により決定します。

■賞与
年1回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収312万円
～400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■通勤交通費支給（上限5万円／月）

■ワークライフバランス手当（残業が月10時間以内の場合、2万円を支給）
■役職手当
■技術手当
■家族手当（子ども一人につき4000円／月）
■夜勤手当
■資格手当（対象資格を取得した分はすべて支給！　※対象資格は下記をご覧ください）

■時短勤務制度
■家賃補助制度（当社規定による）
■礼金補助制度（当社規定による）
■資格取得報奨金　
■研修制度
■ビジネススキルセミナー等外部セミナー（年4回）
■情報セキュリティ研修（年2回）

■保養所利用
■定期健康診断
■社員親睦会
■オフィスカジュアル

休日・休暇

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（実績多数）
■育児休暇
（実績多数）　※復職率100％
■介護休暇
■子の看護休暇

※５日連続休暇も取得可能です。

【資格手当】対象資格

・ITパスポート（1000円／月）
・基本情報技術者（1万円／月）
・応用情報技術者（1万円／月）
・MCSA　Windows server 2012（1万円／月）
・MCSA　Windows server 2016（1万円／月）
・LinuC Lv1（5000円／月）
・CCNA Routing and Switching（4000円／月）
・CCNP Routing and Switching（9000円／月）　など

※上記は、インフラエンジニアに向けた対象資格となっています。今後、Microsoft officeの上位資格なども対象とする予定です。

主要取引先　※順不同・敬称略

国土交通省
農林水産省
立川市
学校法人桐丘学園
学校法人水野学園
芝浦工業大学柏中学高等学校
三井住友建設株式会社
合同会社コンデナスト・ジャパン
株式会社主婦の友社
株式会社TBSグロウディア
凸版印刷株式会社
NECグループ
富士通グループ
KDDIグループ
ソフトバンクグループ
伊藤忠グループ
沖電気グループ
兼松グループ
ネットワンシステムズ株式会社
ユニアデックス株式会社