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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ウェブの過去求人・中途採用情報
株式会社ウェブの 募集が終了した求人
電気工事スタッフ/無資格OK・基本土日祝休み年間休日130日
- 正社員
- 転勤なし
【電気工事】LED照明や太陽光発電の設置、セキュリティ関連機器の取り付けなど
具体的な仕事内容
設立以来黒字の安定企業で、
当社にはLED照明や太陽光発電システムを取り扱うECO事業部、
そして防犯カメラシステムなどを扱うセキュリティ関連事業部があります。
<電気工事の一例>
・LEDなど照明設備の設置
・太陽光設備の取付け
・個人宅の家電製品の修理や定期メンテナンス
・オフィスや店舗の空調設備の取付け etc...
法人・個人問わず、幅広い電気工事を行います。
設置する製品や施工方法、規模も多種多様ですので、
スキルや知識、応用力が身につき、電気工事のスペシャリストを目指せますよ。
入社後に将来、営業と兼任などもOKです!
■インセンティブ制度あり
大きい現場を担当した場合など、なんと「最大20万円」のインセンティブが付く場合もあります!
20代で月収40万円以上稼ぐスタッフも!
※業績による
■黙々と作業可能
当社が工事を請け負う現場は、黙々と作業できる環境であることが多く、
集中して取り組むことができますよ。
チーム/組織構成
■20~40代が活躍中!
社長も36歳と若く、全体的に若手が中心となって活躍している会社です。
■現場は近畿一円
最初は必ず先輩と一緒に現場に向かいますが、
慣れてきたら、規模によっては一人で担当して頂く事も多くあります。
裁量権を持って仕事ができます。
※直行直帰OK
■スタッフインタビュー/この仕事のやりがい
やっぱり無事工事を終えた時の達成感が一番のやりがいだと思います。
例えば照明をLEDに切り替える工事が終わり、試しに電気を点けたときに、
パァッと明るくなった時はお客様も凄く喜ばれますし、
「わぁすごい!」と言われることもとても嬉しい瞬間です。
やってよかったと実感できる瞬間です!
電気工事に関する実務経験のある方 または 電気工事の有資格者 ◎無資格もOK
<いずれか必須>
・電気工事の実務経験
・第二種電気工事士資格
ブランクがあってもOK!
<歓迎の資格>
・第一種または第二種電気工事士資格
・一級または二級建築士
<活かせるスキル>
機械メンテナンスの経験など
※学歴不問
※要普通免許(AT限定可)
照明や太陽光発電設備の設置経験など、
電気工事に関連する何かしらの経験をお持ちの方は大歓迎!
資格や経験に応じて優遇して採用します!
【転勤ナシ】奈良県奈良市四条大路南町23-27
◆マイカー通勤OK
・JR奈良駅から車で約10分
・JR天理駅から車で約25分
・近鉄生駒駅から車で約25分
◆U・Iターン歓迎
9:00~18:00
◆残業は月10時間程度
日没の早い日は定時より早く帰る時もあります!
■平均残業時間
10時間
正社員
月給25~35万円+インセンティブ/経験者
月給18~25万円+インセンティブ/未経験者
※経験・能力を考慮の上、給与を決定します。
※試用期間3ヶ月(同条件)
■インセンティブ制度あり
大きい現場を担当した場合などには、5~20万円のインセンティブを支給します!
※業績による
■前職の給与を最大限考慮します!
■希望者は出張案件をお任せするので、その場合別途出張手当支給
■賞与
賞与あり(業績による/別途、決算賞与の支給実績もあり)
■昇給
年1回(業績による)
■入社時の想定年収
年収350万円
~500万円
■社員の年収例
月収36万円※2年目27歳・有資格者(月給26万円+インセンティブ10万円)
月収45万円 ※1年目45歳・有資格者(月給35万円+インセンティブ10万円)
社会保険完備
交通費支給
社用車貸与
マイカー通勤OK(駐車場完備)
住宅補助(単身で会社近くに引っ越しされる場合は敷金・礼金を補助)
出張手当
役職手当
社内イベント(食事会・BBQなど)
資格取得支援有(第一種電気工事士、電気主任技術者、電気工事施工管理技士)※全額会社負担
<年間休日>
130日
<休日・休暇>
■週休二日制
土曜・日曜
■祝日休み
■年末年始休暇
9日~14日間
■GW休暇
9日間
■夏季休暇
5日間
■慶弔休暇
■有給休暇
取得しやすい環境です!
<<休日出勤した場合は代休取得>>
担当案件のスケジュールをうまく調整することで、
「明日午前は休みます!」「明日は休みますね」
という感じで気軽に代休を取得可能です♪
今回は有資格者に加え、実務経験があれば無資格でも応募OK!
電気工事は多くの場面で資格が必要となりますので、
無資格の方は入社後に当社負担で電気工事士の資格を取得して頂きます。
扱う製品や現場の規模も様々で、得られる経験値の高さも当社の特長ですし、
“一生モノ”のスキルと資格を手に入れ、存分に活躍して下さいね!