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株式会社イー・ステップ

その他・各種スクール

大阪府大阪市都島区東野田町2-9-12

株式会社イー・ステップの過去求人・中途採用情報

株式会社イー・ステップの 募集が終了した求人

大阪市内好立地で働けるスクールカウンセラー/残業ほぼなし!

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

小・中・高校生を対象にした個別指導塾の教室運営全般
具体的な仕事内容
◇大阪市内8カ所の教室のいずれかに配属となります。

生徒や保護者との面談、学習計画の作成等を通じ、生徒一人ひとりの成長を支えてください。
スクールカウンセラーは直接勉強を教えるわけではありませんが、
以下の業務を通じて、生徒の意欲を引き出す学習環境づくりを担っています。

【具体的には】
■入塾前、入塾後の生徒・保護者との面談
■学習計画の立案
■講師(大学生)の指導・育成
■生徒募集
■日々の教室運営 など

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◎「人との関わり」が喜びにつながります!
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生徒がどんな夢や目標を持っているのかはもちろん、勉強以外の悩みなどにも耳を傾け、
1人ひとりにあった励ましや学習計画を作成することが、学習の継続につながります。
「勉強が楽しくなった」「志望校に合格した」という喜びを
ともにわかちあえるのが何よりもうれしい仕事です。
また、生徒だけでなく、保護者や講師とも信頼関係を築くなかで
自らも人間的に大きく成長できます。

チーム/組織構成
現在、スクールカウンセラーを務めているのは、23歳~45歳の計9名(男性5名・女性4名)。
20代後半のメンバーが中核を担っています。
前職は営業職、旅行会社の添乗員などさまざま。
それぞれコミュニケーションスキルを発揮しながら活躍中です。

対象となる方

【大卒以上・35歳以下】職種および、塾・教育関連業界未経験歓迎 ◎基本のPCスキル要
◇上記に該当し、基本的なPCスキル(Word、Excel)をお持ちであればご経験は不問。
「意欲」と「人柄」重視のポテンシャル採用です。

【求める人物像】
・子どもと関わり、その成長を支えたい方
・自らも人間的に成長したい方

◎年齢制限理由
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

★人物重視の選考です。できるだけ多くの方にお会いします。

勤務地

大阪府大阪市内に展開中の8教室のいずれかに配属となります。
※転勤なし/U・Iターン歓迎

・京橋教室/大阪市都島区東野田町2-9-12 松和京橋第2ビル5F
・鶴見教室/大阪市鶴見区鶴見3-13-35 グリーンビューつるみ店舗2F
・緑地公園教室/大阪市鶴見区浜2-1-2 レジデンス花時1F
・上新庄教室/大阪市東淀川区瑞光3-1-29
・豊里教室/大阪市東淀川区豊里1-11-5 生島グランドハイツ1F
・東三国教室/大阪市淀川区東三国4-4-11 東明ビル3F
・南森町教室/大阪市北区東天満2-10-41 双栄ビル3F

勤務時間

平日/13:15~22:00
土曜/11:30~20:15
※残業はほとんどありません(月20時間以内)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

月給18万円~23万円+賞与年2回+住宅手当(月1万円)
※経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します
※試用期間中(3カ月)は、各種手当ての支給はありません

■賞与
年2回
7月・12月(計20万~50万円)

■昇給
年1回
4月

■入社時の想定年収
年収300万円
入社1年目/28歳

■社員の年収例
370万円/入社3年目/30歳
400/入社5年目/35歳

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給(月3万円まで)
■退職金制度あり(勤続1年以上)
■時間外手当
■住宅手当(月1万円)※試用期間終了後
■家族手当 ※試用期間終了後
■役職手当 ※試用期間終了後

休日・休暇

<年間休日>
111日

<休日・休暇>
■週休二日制
(日・月)※月に一度、会議のため月曜出勤あり
■年末年始休暇 
5~6日
■GW休暇
9日間の長期休暇の取得が可能
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
◎月末29日以降休み
◎年間休日111日

教育制度

入社後は生徒や講師と積極的に関わり、どのような教室を作っていきたいか一緒に考えてみましょう。ひたむきに頑張る生徒や成長していく講師たちを見て、きっと感じることがあるはずです。同時に、推奨される学習指導方法や進路指導の知識を習得し、面談やカウンセリングの練習も行なっていきましょう。教室長としてひとり立ちした後も、社長や先輩が相談に乗るなどしてしっかりフォローします。あなたの作りたい教室を実現させることがやりがいに繋がります!


出典:doda求人情報(2019/12/5〜2020/2/5)

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