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株式会社ヨコソーの募集が終了した求人

施工管理／月残業15h／年間休日120日／原則転勤なし

正社員
転勤なし

仕事内容

マンションを中心とする大規模修繕・改修における施工管理　★入社後はサポートからスタート
具体的な仕事内容
★売上高は右肩上がりに成長しています。
着実で、根強い「継続成長」が強みです。
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お任せしたいお仕事内容
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ビルやマンションの大規模改修工事現場管理業務

【具体的には・・・】
■施工における管理業務
∟安全、品質、工程、原価、居住者管理
■マンション管理組合や居住者とのコミュニケーション
　工事の案内・説明・対応など
■協力会社のマネジメント

【そもそも…“施工管理”ってどんな仕事？】
一言で言うと、工事現場における施工の全体管理を行うのが施工管理。
たとえば、原価の管理や安全・品質工程の管理、さらにはスタッフの手配等、
工事が計画通りに進むようマネジメントする仕事です。

【修繕だから残業が少ないんです！】
居住者の方がいらっしゃるため工事は夕方終了。
修繕・改修だから工事時間に制限があり
残業が月平均15時間と業界の中でも
かなり少ないのが修繕工事の特徴です！

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入社後のイメージ
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まずは先輩社員のプロジェクトのサポートとして、
修繕・改修の現場に慣れていただきます。
慣れてきたら経験・スキルに応じて
1～3プロジェクトを経て、ひとり立ち。

最初は約2週間の座学研修で基本的なお仕事内容を覚えていただき
秋のフォローアップとして別途2週間の研修を設けています。
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業務スケール
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1プロジェクト、数千万円～数億円・延べ人数で
数百人～数千人の作業員のマネジメントをお任せします。
その先頭に立ってプロジェクトを推進していきます。

チーム／組織構成
30歳以下が1／3（約35％）と
老舗企業ですが新卒の定着が良く(定着率98%)と、若手が活躍している企業です。
担当現場はそれぞれ違っても、年齢が近いため相談などもしやすく、馴染みやすい環境です！

対象となる方

学歴不問／未経験者歓迎◎！施工管理経験をお持ちの方は優遇（プラントや新築からの転職者も多数）　
■主体的にコミュニケーションをとれる方
　（管理会社・居住者の方との折衝が多いため）
■建築施工管理技士の有資格者は尚歓迎

【こんな方へ】
■安定企業で中長期的なキャリアを築きたい方
■建物をなおす施工管理に関心のある方
■ムリのない勤務環境の中で長く働きたい方 ※残業15h／月（2018年度実績）
■資格をしっかりと取得して成長につなげたい方

勤務地

【★原則転勤なし★】神奈川・東京・埼玉・千葉エリア内の各プロジェクト現場
※現在は首都圏エリアにて業務展開
※自動車通勤可・社用車貸与

■本社／神奈川県横須賀市森崎1-17-18 　[最寄り駅]北久里浜駅
■東京支店／東京都大田区東六郷1-3-10　[最寄り駅]雑色駅、京急蒲田駅
■北関東支店／埼玉県戸田市笹目7-2-15　[最寄り駅]西高島平駅、戸田公園駅
■東関東営業所／千葉県市川市湊10-16　 [最寄り駅]行徳駅
■横浜支店／神奈川県横浜市都筑区早渕1-40-1　 [最寄り駅]東山田駅、仲町台駅

勤務時間

8：00～17：00
※現場への直行直帰が中心
■平均残業時間
15時間

（2018年度実績）

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり（条件変更はありません）

給与

月給24万円～38万円(固定残業代含む)

※経験・能力・人物を考慮して決定いたします
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月37,950円～55,325円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給します

■賞与
年2回
（昨年度実績／平均約5カ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収420万円
～600万円

■社員の年収例
700万円（40歳／月給40万円＋賞与他）
650万円（30歳／月給35万円＋賞与他）
550万円（26歳／月給30万円＋賞与他）

待遇・福利厚生・各種制度

【制度】
■社会保険完備
■社員持ち株制度
■社内提案制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■キャリアセレクト制度
■研修制度（新入社員研修、階層別研修、外部セミナー受講など）
■レクリエーション制度
■社有車貸与（社有車通勤可　※業務都合により不可の場合あり）
■再雇用制度（定年60歳）
■産休・育児制度（男性も取得可※取得実績あり）
■表彰制度（社員表彰、勤続表彰）

【手当】
■時間外手当
■休日手当
■住宅手当　(本人名義賃貸30,000円、実家10,000円)
■住宅取得手当
■家族手当　(配偶者10,000円、子供5,000円)
■利益手当
■役職手当
■交通費全額支給
■奨学金返済支援手当
■資格取得支援（各種資格試験費用補助・メンター制度）
※試験費用の3分の1を会社が負担します。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
（2018年度）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日曜日、第1土曜日以外すべての土曜日）
■祝日休み
■有給休暇（平均取得日数15日　※2018年度実績）

【長期休暇】
■年末年始休暇（5日）
　　∟年末年始も10日間ゆっくり帰省できます！
■夏季休暇（2日）
　　∟夏休みは有給と合わせて10日～2週間取得可能です！

【その他】
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇（男性も活?可※取得実績あり）
■結婚休暇（5日）