株式会社ヨシダオートサービスの過去求人・中途採用情報

ご来店されたお客さまに自動車保険のご案内を行います。◎研修制度充実／嬉しいインセンティブあり！
具体的な仕事内容
「万が一の事故」に保険は必要不可欠。
お客さまの「万が一」に備えて、
自動車保険の新規加入や
保険内容の見直しのご提案を行います。

＼＼ 未経験でも安心のポイント ／／

★その1★ 100％反響営業です！
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ご来店されたお客さまを対応するので
100％反響営業です。
テレアポや飛び込みは一切ありません。

平日は1～2件、休日は4～5件、
お客さまへご提案を行います。

簡単なご案内のみだと5分ほど、
保険内容の見直しであれば
1時間じっくりとお話をすることもあります。

接客・提案を行っていない時間は
お電話でのご案内や事務作業を行います。

★その2★ノルマはありません！
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個人ノルマはなく、
チームで目標予算を追いかけます。
目標達成した際には報奨金が出るので
チームのみんなで焼肉やお寿司などを
食べに行くのも仕事の楽しみの1つ（笑）
もちろん、個人の頑張りや成果も
昇給・賞与でしっかりと評価します。

★その3★研修・育成制度が充実！
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入社後は新入社員研修を用意しており
配属後はOJT研修を用意しています。
営業マナーや保険の基礎知識から学べて、
ロープレ研修や勉強会も都度実施しています。
社員の7割が未経験入社で活躍しており
育成力には自信があります！

チーム／組織構成
各店舗には、
お客さまを案内する「アテンド」、
車の販売を行う「自動車営業」、
保険の提案を行う「保険営業」、
車の整備を行う「整備士」が
それぞれの役割を担って活躍しています。

平均年齢は27.5歳と若く、
年齢の近い社員が多いため
プライベートでも遊びに行くほど仲が良いです。

【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎】◎販売など接客経験が活かせます ◎人物・意欲重視 ※要普通免許
～人物・意欲重視の採用です～

【 特別な経験・スキルは必要ありません 】
◎学歴不問
◎業種・職種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
※要普通免許（AT限定可）

【 以下のような方を歓迎します 】
◆元気で明るい対応ができる方
◆人と話すことが好きな方
◆チームワークを大切に業務に取り組める方
◆知識を身につけるために努力できる方
◆営業の仕事にチャレンジしたい方
◆専門知識を身につけたい方

【 こんな経験が活かせます 】
◆販売など接客の経験
◆営業の経験
◆保険業界での経験・知識

当社のリクルートサイトにも詳しい情報をご紹介しています！
https://recruit.yoshidaauto.co.jp/career/

※［ ヨシダオートサービス　採用 」で検索してもOK！

◎堺市、富田林市、泉大津市
　それぞれの店舗でお勤めいただきます。
◎勤務地は希望を考慮の上決定します。

◆軽の森　なかもず店
大阪府堺市北区長曽根町3083-10
／御堂筋線「なかもず」駅より徒歩2分

◆軽の森　泉北店
大阪府堺市南区原山台5-10-2
／南海高野線「栂・美木多」駅より徒歩15分

◆軽の森　富田林駅前店
大阪府富田林市若松町西1-1880
／近鉄南大阪線「富田林」駅より徒歩1分

◆軽の森　泉大津店
大阪府泉大津市千原町2-21-16
／JR阪和線「北信太」駅より徒歩15分

※今後も南大阪を中心に出店していく予定ですが、
　ご自宅から通勤可能な範囲でお勤めいただきます。
　転居を伴う転勤はありません。

■9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）

正社員
試用期間：3か月あり（本採用時と条件に変わりはありません）

月給20万円以上
+報奨金（※店舗実績に応じて支給）
+賞与（※業績に応じて支給）

※能力・経験を考慮の上、決定します。
※月給には一律支給の職能手当3万円を含みます。
※毎月チームでの目標達成に応じた
　インセンティブ（報奨金）支給があります。

【頑張っただけ昇格・昇給が可能！】
当社には、業績や頑張りに応じて7段階の『現場職格』があり、１つステップアップ（昇格）をするごとに、昇給は月5000円～1万円！
年に1度の定期昇給以外にも昇給のチャンスは随時あるので、頑張った分だけ収入アップを目指せます。
社員の中には1年で5段階UPして、2万5000円以上の昇給を果たした人もいますよ！

■賞与
■賞与：年2回（業績によります）

■昇給
■昇給：年1回＋随時

■入社時の想定年収
年収350万円
以上　※能力・経験を考慮の上、決定します。

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（当社規定有）
■勤続手当
■資格手当
■役職手当
■家族手当
■住宅手当（最高1万7000円）
■結婚・出産祝金
■職務手当
■社員割引あり
■教育・研修制度充実
■資格取得支援あり
＜充実の教育・研修制度＞
◎新入社員研修(マナー研修)
◎営業ロープレ研修
◎保険研修
◎配属後OJT研修
◎システム研修
◎勉強会

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(火曜＋交替で他1日) ※年間休日105日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（産休・育休ともに取得実績あり）