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希望条件にマッチした求人とは

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イオン住宅ローンサービス株式会社

住宅ローン

東京都千代田区神田小川町3-9-2BIZCORE神保町3F

イオン住宅ローンサービス株式会社の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります!

イオン住宅ローンサービス株式会社の 募集が終了した求人

住宅ローンの法人営業/飛込み無し/充実の福利厚生

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【年間休日125日】提携先の不動産会社さんへの「マンションオーナーズローン」の提案
具体的な仕事内容
提携不動産会社の営業担当の方とこまめに接点をもち、住宅ローンに関する情報提供をしたり、さまざまなケースへのアドバイスを行うことで、お借入れ希望者のご紹介をいただくことがミッションです。

【具体的には…】
◆不動産会社への訪問
◆不動産会社・お客様からのお問い合わせ対応
◆ローン契約書類の不備や内容確認
◆社内稟議書の作成
◆契約対応(来店・全国出張)

【お客様は…】
人によって差はありますが、一人あたり30~40社ほどの提携先さまを担当します。
ローンの対象物件は大都市圏のみですが、お客さまは全国各地にいらっしゃるので、月2~3回出張することもあります。
日々まめにコミュニケーションをとることで長期的な信頼関係を築くことが大切です。

出張は一人に集中しないように日程を調整し、続いてしまうときには他の人と訪問を交代するなどして、配慮しています。


【入社後は…】
同社の営業はチーム制。まずは先輩社員とペアを組み、3カ月~半年間はOJTで仕事の流れを学びます。
業界や商材についての知識は入社後に指導しますので、ご安心を。

【1カ月の流れは…】
主に下記のようになることが多いです。
◆月初/前月に契約されたお客さまの書類整理
◆中旬/購入物件の査定表も含めた案件処理
◆月末/お客さまとの契約書の作成・契約手続き

【将来的には…】
イオングループならではの豊富なキャリアパスも魅力。
当社で住宅ローンを極めることもできますし、銀行やカード、販売系の職種へと転換するチャンスもあります。

チーム/組織構成
営業部はチーム制。
個別でのノルマはなく、飛び込み営業もありません。
お客様と丁寧なコミュニケーションをとり、信頼関係を築くことが何より大切です。
営業担当2名(先輩社員と若手)に、事務スタッフがサポートでチームを組みます。
同じフロアに営業・サポート・バックオフィスの社員が集まっているので、スムーズに連携できるのも嬉しいポイントです。

■組織名称:営業部
■男女比:6:4

対象となる方

【学歴不問】営業経験or融資に関する業務の経験をお持ちの方
≪応募条件≫下記に1つでも当てはまる方はぜひご応募を!
◆業界を問わず営業経験がある方
◆営業でなくても融資に関する業務経験がある方

≪歓迎条件≫
◆金融・住宅・不動産の業界経験をお持ちの方(年数不問)

≪求める人物像は…≫
★お客様とのコミュニケーションが得意だという方
★元気で明るい対応ができる方
★新しい知識を積極的に学んでいきたい方

勤務地

【当面は転勤なし】
東京都千代田区神田小川町三丁目9番2号 BIZCORE神保町3階

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
(1週間の平均労働時間40時間)
※基本的には9:00~18:00(休憩時間1時間)ですが、業務を勘案して変更することも可能です。

雇用形態

正社員

給与

月給25万9千円~44万8千円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■子女教育手当(保育園~大学まで)
※例/幼稚園・保育園…月1万円支給、大学生…月2万円支給
■退職金制度(確定拠出金制度または退職金前払い制度)

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
~800万円

■社員の年収例
年収500万円(営業職 経験2年/20代)
年収700万円(営業職 経験10年/30代)
※退職金制度有

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
■社員持株会
■財形貯蓄
■育児休業最長3年取得可
■育児による短時間勤務制度あり(最長小学校卒業まで)
■介護休業制度(介護による短時間勤務制度あり)
■従業員買物割引制度
■イオングループ総合共済会(飲食店、宿泊施設、レジャースポットなどの各種施設割引など)

■資格取得支援制度
・受験料登録料の会社負担
・テキストや通信講座費用の会社負担(規定あり)
※対象資格
・住宅ローンアドバイザー
・ファイナルシャルプランナー
・貸金業務取扱主任者
・宅地建物取引士
など

休日・休暇

<年間休日>
125日
(10日間の連続休暇含む)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日休み)
■祝日休み
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日~20日支給)
■産前・産後休暇
■パパママ休暇(5日)
■育児看護休暇(年5日)
■介護休暇(年5日)
■産休・育休取得実績あり
★5日以上の連続休暇の取得OK


出典:doda求人情報(2019/11/4〜2020/1/5)

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出典:doda求人情報(2024年11月時点)

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