東洋テック株式会社の過去求人・中途採用情報

◎未経験から長く働ける◎研修充実【企業や個人宅の警備／新幹線・メトロ・商業施設等の警備／輸送警備等】
具体的な仕事内容
※ 希望や適性に応じて【１】～【５】のいずれかの業務に従事していただきます。

【１】機械警備（パトロール）
金融機関や法人企業、個人宅などに訪問します。建物の中にセンサーを付けて、24時間監視し、センサーが反応した際には現場に急行します。主なご契約先は金融機関や法人企業、個人宅などです。

【２】輸送警備
2人1組で契約先の金融機関等を巡回し、重要書類、有価証券などの貴重品を専用車両で運ぶ責任あるお仕事です。※大阪・名古屋の拠点のみ

【３】常駐警備 ★女性活躍中！
オフィスや金融機関、大型総合病院などで、モニターチェック・巡回・入退館者の受付などを担当。不審な人やモノの流入を未然に防ぎつつ、施設の顔にもなるお仕事です。

【４】大阪メトロ警備 ★女性活躍中！
大阪メトロの梅田駅と、天王寺駅において、駅構内の巡回で不審者・不審物の確認、お客様の誘導、要請があれば身体障がい者の介助や補助も行います。

【５】新幹線警備
新幹線の新大阪～岡山駅もしくは福山駅間に乗車し、車内の巡回を行います。（1日2～3往復程度）不審者・不審物の確認、お客様の誘導などを行います。


入社後は
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警備の基礎から、現場での実務研修など充実の研修制度でお迎えしますので、未経験の方もご安心ください。※詳細は原稿下部の【入社後研修について】へ

将来的には
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★頑張りはしっかり評価
業務に慣れ、知識が身につくと知識や対応のレベルに応じてスキル手当が付与されます。業務に真面目に取り組めば自然と給与アップを狙えます！

★スキルアップを支援
各種警備検定（国家資格）の資格取得奨励制度があり、自発的に取得した場合には祝い金などもあります。

★キャリアアップが叶う環境
配属先の警備職を極めて昇進することはもちろん、他の警備業務や、営業や人事など本部スタッフへのチャレンジも可能。将来的には当社を担う幹部候補を目指して頂けます。

チーム／組織構成
先輩達もほとんどが未経験入社！前職はドライバーや介護職、飲食店、営業等さまざま。20～30代を中心に、幅広い年代の方が活躍中です！

【第二新卒歓迎／学歴・年齢・経験不問】普通自動車免許(AT限定可)◎意欲のある方歓迎
【必要資格】
普通自動車免許（AT限定可）

【こんな方は歓迎いたします】
□真面目に働きたいと思っている方
□安定した仕事で働きたいとお考えの方
□頑張りを給与に反映させたい方
□安定した地盤のもと、長く働きたい方
□多くの方と関わるため、気配りのできる方

できるだけたくさんの方とお会いしたいと思っています。
ぜひお気軽にご応募ください！

★業績好調につき、5名以上の採用を予定しています。少しでも気になっていただけたらご応募ください。

【意欲重視の採用】
お客様の安全を守る警備業務は「信頼」が何よりも大切。「責任感を持って業務に取り組める方」であれば、学歴、今までの職務経歴などは一切問いません！

★いずれの勤務地も最寄り駅から徒歩圏内★

希望の勤務地をお伺いいたします。
大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、愛知県にある各拠点

【1か月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間）】

■機械警備（パトロール）
＜2交代シフト制＞
・8:00～20:00
・20:00～8:00

■常駐警備
24時間シフト制
例）10:00～翌10:00／22:00～翌9:00　等
※配属先による

■輸送警備
7:00～16:45（実働8時間のシフト制）
例）
大阪／7:00～16:00　等
名古屋／7:45～16:45　等
※上記2拠点のみ

■新幹線警備
下記いずれかのシフト制
例）12:00～翌11:45（休憩390分）／12:00～22:45（休憩135分）／22:45～翌13:45（休憩330分）／13:30～翌13:00（休憩360分）／13:30～22:45（休憩60分）／22:30～翌13:30（休憩300分）

■メトロ警備
9:00～21:00（実働11時間※待機時間含む）

正社員
※試用期間3か月です。給与・待遇に変更はありません。

月給18万3360円以上＋諸手当
※転居を伴う転勤なしのエリア職の場合、月給17万9320円以上+諸手当となります。

※経験、年齢、スキルを考慮し優遇いたします。

■賞与
年2回
6月／12月

■昇給
有

■入社時の想定年収
年収390万円
（入社2年目）

■社員の年収例
年収490万円／入社6年目（機械警備）
年収420万円／入社4年目（機械警備）
年収390万円／入社2年目（機械警備）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■通勤交通費・業務交通費（全額実費支給）
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■カフェテリアプラン（選択メニュー方式による福利厚生制度です）
■スキル手当（入社2年目から個人の対応能力に応じた手当を支給）
■深夜手当
■家族手当
■社長賞
■制服・携帯電話貸与
■社員持株制度
■資格取得奨励制度（会社からの取得指示で受験する場合と自己啓発で取得する場合があり、自己啓発で取得すると報奨金が支給されます）
※資格例…貴重品運搬警備業務1・2級、施設警備業務1・2級、交通誘導警備業務1・2級、警備員指導教育責任者など

＜年間休日＞
118日

＜休日・休暇＞
シフト制（月8～16日 ）※業務内容により異なります
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■年次有給休暇
・連続年次有給休暇（5日間程度の取得を推奨）
・ミニ休暇（半期毎に2日連続での有給取得を推奨）

…長く働いていただいた方には…
勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度など、社員に還元する仕組みを整えています。
■リフレッシュ休暇（有給休暇とは別に勤続年数に応じた日数を付与）

■教育機関「TECアカデミー」で学べます！／セキュリティスタッフとしての心構えや作法など、基礎からしっかりお教えします。

【１：基礎知識の習得】
まずは、警備をするにあたって必要な警備業法などの法律の知識、また、セキュリティスタッフとしての作法や護身術など基礎的なことを2日間にわたって学びます。

【２：実技研修】
2日間デモ機を使用した実技研修を行います。（機械警備）

【３：現場へ配属】
現場では先輩がマンツーマンで教えます。気さくなメンバーばかりなので、分からないことはなんでも聞いてくださいね。

「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」と経済産業省が認定する健康経営優良法人2019 ホワイト500に認定されています。

これも、「企業は社員で構成されている」ということを常々意識しているからこそ。社員なくしては企業は立ち行きません。ですから、社員の健康にも配慮し、日々健康的に業務に取り組んでほしいと願っています。