株式会社イオンフレックスホールディングスの過去求人・中途採用情報

株式会社イオンフレックスホールディングスの募集が終了した求人

管理責任者（月給30.5万円以上／週休3日制／未経験OK）

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

人材育成がメインの仕事です。
具体的な仕事内容
アンケート調査スタッフの育成がメインとなります。
新人教育から管轄スタッフへのアドバイスなど、マネジメント業務をお願いします。

★入社後は実際にアンケート調査スタッフが行っている業務を担当し、現場のことを把握していただけます。
　また、人材育成や管理の仕方などもお伝えしていきますので、ご安心ください。

★ノルマはありませんが、管轄スタッフの人数や成績により、インセンティブや手当が支給されます。
　スタッフの成長に応じてしっかりと給与で還元される為、達成感を感じることができます。

チーム／組織構成
当社はグループ全体で約100名程のスタッフが働いています。
基本転勤はありませんが、ご希望があれば他営業所にて研修を行うことも可能です。
もちろん、わからないことがあれば先輩スタッフや社内のスタッフに確認もしやすい環境です。

■組織名称：アライアンス事業部
■男女比：【グループ全体】男5：女5　【アンケート調査スタッフ】男8：女2
■年齢構成：20代～50代

対象となる方

学歴・年齢不問、要普通自動車免許（AT限定可）
＜歓迎＞
◆責任感の強い方
◆自発的に行動のできる方
◆何事も前向きに取り組むことのできる方
◆人材育成や指導に興味がある方
◆コミュニケーションを取るのが好きな方
◆チームで取り組むことにやりがいを感じる方

※経験よりも、人柄ややる気を重視します。
　経験が無くても「我こそは！」という方は是非ご応募ください。

★営業・接客業やマネジメント業務の経験がある方は、経験を活かして働くことができます。

選考のポイント

経験よりも人柄や、やる気を重視します。
頑張りを評価する環境と高いインセンティブで、どなたでも活躍できるチャンスがあります。

勤務地

≪全国5支店で同時募集≫
勤務地はご希望を考慮します！

■愛知支店　愛知県名古屋市中区丸の内2-16-3　丸の内A・Tビル9階
■岐阜支店　岐阜県岐阜市金宝町1-1　UTビル4階北
■三重支店　三重県四日市市安島1-5-10　KOSCO四日市西浦ビル4階B号
■静岡支店　静岡県静岡市駿河区南町10-6　村上駅南ビル4階403号
■沼津支店　静岡県沼津市新宿町9-6　佐藤ビル4階B号

◎岐阜・三重・沼津は車通勤可（無料駐車場あり・入社1ヶ月後から可能）
※静岡は要相談

◎転勤・出張はありません。
希望があれば他支店にて研修（出張）をすることは可能です。

勤務時間

9:00～20:00
※1週間の平均労働時間40h
◆完全週休3日制（土・日・水）
■平均残業時間
0時間

雇用形態

正社員

給与

月給305,000円以上＋各種手当＋インセンティブ
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します！
※試用期間3ヶ月有（1ヶ月半は月給225,000円以上、1.5ヶ月～3ヶ月は月給240,000円以上）

【インセンティブについて】
高いインセンティブで、勤続1年未満でも高月収が可能！
頑張りがそのまま給与に表れるので、やりがいは抜群です。

【実際の給与例（月収）】
入社半年／430,000円（基本給＋各種手当＋インセンティブ）
入社10ヵ月／640,000円（基本給＋各種手当＋インセンティブ）

《独自の評価制度で頑張った分を給与で還元！》
当社では、独自の評価制度でスタッフの頑張りをしっかり評価します！
ノルマはありませんが、管轄スタッフの人数や成績により、インセンティブや手当を支給！
頑張った分が給与で還元されますのでやりがいも十分です！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
管轄スタッフの人数や成績により、インセンティブや手当を支給します。
その他、通勤手当、時間外手当、皆勤手当、家族手当、役職手当などがあります。

■賞与
年2回
賞与年2回支給（当社規定あり）

■昇給
昇給随時

■入社時の想定年収
年収540万円
※別途インセンティブがありますので入社1年目から高収入を得ることも可能です。

■社員の年収例
年収600万円（入社1年目、27歳）
年収1,100万円（入社5年目、36歳）