株式会社グリーンデイズの過去求人・中途採用情報

未完の大器である「グリーンデイズ」という組織を完成の域に導くこと！
具体的な仕事内容
【私たちの事業】
“みんながつながる場所”農産直売所「あぜみち」の経営
創業以来13年。現在4店舗、約180人のスタッフで栃木県内の農家さんと二人三脚で地域の活性化に取り組んでいます。
新しい店舗開設に伴って、正社員やパートなどスタッフの数もどんどん増えていきます。
これら多くのスタッフと価値観をしっかり共有して、私たちは企業としての理想像を目指します。

・人材育成で価値観と理念の共有化を
・地域の農業と消費者を結びつける店に
・若者が憧れるかっこいい農業を

農業はカッコいい！　農業を元気にしたい。　若者が志せる職業にしたい。　
おいしくて安全安心な食べ物を消費者にお届けしたい。
この理念を具体的に実現していくためには、スタッフがどんどん育っていかなくてはなりません。

だからいま、大いに力を入れているのは「人づくり」・・・です。
個性豊かな、明るい素直な若者が集まって、企業理念を具現化するために組織を上げて一生懸命に取り組んでいます。
だからこそ、組織力強化のための具体的な分かり易い指針が必要と考えています。
日々の仕事のベクトルを合わせるために、それぞれの立場でどのように動いたらよいのか・・・単なるマニュアルではない、喜んで汗をかける行動指針です。

創業以来、企業理念に基づいてたゆまず挑戦してきた結果、次のようなブランディングアイテムが定着してきました。
・知名度がある「あぜみちブランド」
・あぜみち独自の物流システム
・農業生産者登録制ネットワーク
・独自の惣菜製造システム
とはいえ、私どもはベンチャー企業です。　多くの人たちと手を携えて、さらにさらに挑戦していきたいと願っています。

【主な業務内容】
急速に成長してきた経営体をさらに強化して行かなければなりません。
・社長との密な連携
・指示命令系統の定着
・業務遂行の標準化
ひと言でいうと、「社長のサポート役」です。

関東経済産業局の事業に基づく掲載となります。
【dodaはUIJターンする方を応援しています】

チーム／組織構成
会社のビジョンを理解し、社長の片腕となり組織運営の要として成長に向って歩んでいけるお目付け役が、いま必要です。

■組織名称：経営管理

組織管理・経営管理で豊富な経験のある方
まずは、経営に対する志があり、互いにビジョンや危機感を共有して、組織管理ができる方を望みます。

■目指すビジョンを理解し、率先して行動できる方。
・農業を元気にすること。
・若者が目指す農業にすること。
・消費者に安心安全な食べ物を届けること。
■大切にしている強み（ブランディングアイテム）をしっかり理解し、さらに高みを目指せる方。
・知名度がある「あぜみちブランド」
・あぜみち独自の物流システム
・農業生産者登録制ネットワーク
・独自の惣菜製造システム
■現場と共に汗をかくことができて、会社成長への意欲がある方。
■企業経営と内部統制などの経験がある方。

当面、フルタイムで1年契約となりますが、成果を見て、契約を継続します。

栃木県宇都宮市上戸祭町3031-3

8：30～17：30（実働8時間）
休憩：60分
■平均残業時間
残業15時間程度

契約社員
契約期間：1年

月給30万円～

■入社時の想定年収
年収360万円

雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金
社会保険完備　/　通勤手当（車勤務有・駐車場有・駐輪場有）　/　昼食補助あり /スタッフ買物割引き10%引き

＜年間休日＞
107日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
平日休み
■祝日休み
■年末年始休暇　
3日
■有給休暇　
10日～40日（入社半年で10日付与）
■育児休暇
■産後休暇1年
■休日出勤有