フイッシングエイト株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
フイッシングエイト株式会社の過去求人・中途採用情報
フイッシングエイト株式会社の 募集が終了した求人
釣具専門店スタッフ(未経験歓迎/残業代全額支給/釣行費補助)
- 正社員
- 5名以上採用
◎販売接客・商品仕入れ・イベント企画など。興味があれば、専門知識は入社後身につけられます!
具体的な仕事内容
★具体的には…
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■接客・販売
■商品の仕入れ
■イベントの企画
■SNSなどでの情報発信
いきなりすべてをお任せすることはありません。
できることから始めていきましょう。
★担当の売り場を持てる!
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慣れてきたら、あなたの得意なジャンルに合わせて持ち場をお任せします。
ルアー売場、リール売場などまずはどこか一つの売り場を担当します。
だから全てを覚えなくて大丈夫!興味のある分野から始めていきましょう。
同社では各店舗の各売り場の担当者が、商品の仕入れを決めることができます。
展示会や見本市に足を運んだり、日々情報収集したりしながら、あなたなりの仕入れを行ってください。
店舗により品ぞろえやカラーが異なることも、お客さんに選ばれている理由です。
梅田の店舗が、淀川でチニングを流行らせたように、次のブームを作っていきましょう。
★イベント企画やメーカーとのコラボも
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週末に店舗で人気メーカーさんを呼んでイベントを開催したり、お客様を集めて釣り大会を開催したり、楽しいイベント企画にも携われます。
釣具メーカーとコラボして、オリジナルカラーのワームを作ったり、イベントを開催したりなんてこともできちゃいます!
各店舗に裁量があるため、入社後早くから企画に携われます。
また知識が身につけば、釣り番組の収録に同行したりなんてチャンスもあります。
★「あなたのおかげで釣れた!」
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接客の中では、釣具の選び方、使い方、また釣りをする場所など…お客様に対して、最適なアドバイスをしていくことが大切です。
「あなたのおかげで、この間よく釣れたわ~」と言っていただけたときは心の中でガッツポーズ。
趣味での釣り経験もそのまま生かせるお仕事です。
※仕事内容は各社共通です。
チーム/組織構成
各店舗に4~11名の正社員スタッフがいます。
正社員は、男性が88%、女性が12%。パートスタッフは女性が多いです。
年齢層は幅広いですが、一度入社すると長く勤める社員が多く、40代以上のスタッフも多数。
店舗を超えて交流があり、一緒に釣りに出かけることも多いほど仲のいい職場です。
【高卒以上・35歳以下の方】<未経験歓迎>◎釣りに興味がある方(経験・知識は問いません)
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★★釣り好き集まれ!★★
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専門知識などは問いません。
釣りが好きな方、興味がある方なら必ず活躍できます!
【活躍中の先輩社員はこんな感じ!】
□週1回以上釣りに行く
□釣り道具を集めるのが好き
□TVや動画サイトの釣り番組をチェックしている
□釣りのためなら全国どこでも行けちゃう
入社前は興味があっただけで、実際にしたことはほとんどなかったけど、今では大の釣り好き…!という人います。
※各社共通です。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
<大阪><京都><兵庫>の各店舗
★勤務地は希望を考慮します
★マイカー通勤OK(大阪市北区以外)
<各社共通>
■シフト制(実働8時間)
9:30~18:30/13:30~22:30(金・土は14:30~23:30)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
<各社共通>
※試用期間:3か月(その間の給与・待遇の変更はありません。)
※いずれは、転勤のない「地域限定社員」や、シフト時間を固定できる「時間限定社員」という働き方もあります。
<各社共通>
月給21万2000円+諸手当+インセンティブ
幹部候補は23万円以上+諸手当+インセンティブ
※残業代は100%支給します!
※経験や年齢、前職給を考慮し優遇します。
※上記には一律皆勤手当と一律住宅手当を含んでいます。
【年収例1】一般社員/経験4年/360万円
【年収例2】主任/経験6年/420万円
■賞与
<各社共通>年2回(6月・12月)
■昇給
<各社共通>年1回(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
以上
<各社共通>
■残業手当(100%支給)
■深夜手当
■役職手当
■家族手当(配偶者:月1万2000円、子1人につき:月6000円)
■住宅手当(月1万円)
■皆勤手当(月1万円)
■交通費(月5万円まで)
■引越支度金制度(上限20万円 ※引越を伴う転居が必要な場合。当社規定あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■釣行補助金支給(年8万円 釣行・交通費は会社負担)
■旅行(社員旅行1回、夏旅行年1回)
■釣り研修(インストラクター・釣り名人による講習等)
■社員割引
■車通勤可・駐車場あり
■制服貸与
■オフィス内禁煙
■結婚祝い金
■出産祝い金
■慶弔見舞金
他、忘年会等、社内イベント多数
★★釣行費用は会社負担★★
年8万円を上限に、釣行費を補助する制度を設けています。
中には週2~3回行ってる人も!
<年間休日>
104日
<休日・休暇>
シフト制(月8日)+フリー休暇(年7日)+ 誕生日休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■特別休暇
※7日間の連続休暇取得可能
※各社共通です。