イシグロ株式会社の過去求人・中途採用情報

GINZA　SIXや歌舞伎座等、有名施設を支える老舗専門商社での提案型ルート営業
具体的な仕事内容
皆さんが生活する中でよく目にするオフィスビルや病院、商業施設、プラント工場。これらを建設する設備工事会社へ、バルブ・パイプなどの配管機材を提案していただきます。

建設現場では、「建物の耐久性を考えて、質の高い資材を納入したいが、予算内に抑えられない」「想定していた配管では組み立てられないため、工事を中断しなければならない」など計画段階では想定できない問題が起こっています。

そんなお客様に、
◆質の高い製品を安価で提供するためのメーカーへの交渉
◆お客様の用途に合った最適な商品の提案
を行っていただきます。


【入社後の流れ】
◆内勤営業として営業サポート(3ヶ月-6ヶ月間)
入社後は、見積もりの作成や仕入先メーカーとのやりとりを担当していただくことで、商品知識や仕事の流れを覚えていただきます。
↓
◆現場配属
既存のお客様先を訪問するルート営業を担当していただきます。
配管資材、空調設備機器、トイレや水道の蛇口など
住宅関連設備など40万を超える商品アイテムの中から
品質や価格・納期などに見合った商品をご提案していきます。

※拠点や部署によって異なる場合もございます。


【仕事のポイント】
与えられた予算に対して、自分で年間の行動計画を立てられるなど、業務の自由度が高い。既存のお客様からの紹介やリピート受注を貰うために、お客様との信頼関係を構築することが重要。自分の個性や持ち味を存分に活かせます。

チーム／組織構成
【納入実績】
GINZA SIX/東京ミッドタウン日比谷/あべのハルカス/みなとみらいグランドセントラルタワー/大手町パークビルディング/仙台トラストシティ/さっぽろ創世スクエア/帝国ホテル東京/日本赤十字医療センター/藤沢徳州会病院/東京成徳学園/片柳学園/東京スカイツリー/歌舞伎座/豊洲新市場/武田薬品工業/大日本印刷市ヶ谷工場/ロッテ浦和工場/JR東海浜松工場/シャープ亀山工場/日清食品滋賀工場

【30歳まで／高卒以上】【未経験・第二新卒歓迎】充実の研修制度で未経験からも活躍できる環境です！
【必須条件】
・普通免許（AT限定可）
・高卒以上

【こんな方を求めています】
・お客様とのつながりを大事にした仕事をしたい方
・安定した企業で腰を据えて就業したい方
・手厚い待遇や制度で、ワークライフバランスを実現したい方

※第二新卒歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

本社および全国の事業所
※現住所、希望など最大限考慮します。

【営業所エリア一覧】
■北海道・東北エリア
札幌／釧路／仙台／青森／盛岡／秋田／三陸／郡山／山形／いわき

■関東エリア
東京／群馬／宇都宮／つくば／千葉／鹿島／埼玉／神奈川／川崎／横浜／習志野

■北信越エリア
新潟／長野／北陸

■東海エリア
名古屋／富士／島田

■関西エリア
大阪／京滋／広畑

■中国エリア
四国／広島／岡山

■九州・沖縄エリア
福岡／北九州／大分／沖縄

※詳細は当社HPをご覧ください

【本社・名古屋】
9:00～17:45
10:00～18:45

【大阪】
8:45～17:30
10:00～18:45

【上記以外】
9:00～17:45

正社員
試用期間：6カ月／条件に変更なし

【大卒・大学院卒採用の場合】
月給24万7500円～30万2000円
（営業手当一律5万2000円含む）
※経験やスキルを考慮の上決定します

【高卒、専門卒、短大卒採用の場合】
月給22万4250円～29万2000円
（営業手当一律4万2000円含む）
※経験やスキルを考慮の上決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【手当】
営業手当 4万2000円（高卒21歳程度までの場合）
　　　　 5万2000円（22歳以上の場合）
※現場配属後、固定残業代に代わり支給

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給（ガソリン代含む）
■出勤手当（土日祝の出勤に応じて支給 ※横浜）
■社員旅行（3年毎 ※実績：沖縄、グアムなど）
■保養所（湯沢、勝浦）
■全国リゾート会員加入
■ベネフィット加入
■階層別研修
■外部講師による部課長研修
■通信教育（費用会社負担）
■退職金
■確定拠出年金

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日） ※1～2カ月に1回土曜出勤有<無い月もあります>
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

※【本社・大阪・名古屋】シフト勤務（月に2～3回の土日祝勤務有 ※代替平日休）

PB商品の開発、ECサイトの立ち上げ、物流システムの刷新など、これまでに「業界初」を常に展開することで業界TOPクラスのシェアを有する当社。直近では、国内外問わず、戦略的にM&Aを行いながら、イシグログループの拡大を行っています。グループのさらなる躍進のために、今年の4月からグループ社員全体のスキルアップを目指したIGA（イシグログループアカデミー）開校しています。社員全員が対象となっており、イシグロの社員として知るべきことを学び、配管機材業界のプロを育成することを目的としています。どうすればビジネスは成功するのか、キャリアアップするためには、など、社員の成長機会を提供しています。

仕事もプライベートも充実させてこそイシグロの社員だと考える当社。働き方改革への取り組みとして、サービス残業の撲滅を行うために、1日の退勤時間とパソコンのログオフ時間が30分以内でなければアラートが出る仕組みを導入し、残業時間の申請を徹底してします。また、単純に社員に早く帰るように促すのではなく、デュアルモニターを導入するなど社員の生産性を高めるための支援も行っています。

※平日が19時半退勤、水曜日が18時半退勤を推奨