ナカザワ建販株式会社の過去求人・中途採用情報

採用業務（新卒、中途）を中心に、教育研修、人事評価など、管理部全般の業務をお任せします。
具体的な仕事内容
管理部スタッフとして、次の業務をお任せします。比率としては採用業務7～8割、その他2～3割程度と想定しています。先輩社員のフォローのもと、安心して経験を積んでいただけますので、未経験の方も安心してチャレンジしてください。

■採用業務
＜新卒採用＞
採用戦略の企画立案
各種プログラム作成と実施（インターンシップ、会社説明会、面接など）
採用ツール作成（採用ページ、パンフレット、動画など）
学生対応
各部門との調整（面接調整など）
内定者フォロー（内定式、研修など）

＜中途採用＞
人員計画・採用ターゲット設定（各事業部マネージャーとの調整）
求人媒体選定・手配
自社採用サイト運用
応募者対応
各部門との調整（面接調整など）
リファラル採用推進

■教育・研修
外部コンサルティング会社の方と協力し、社内研修及び外部研修（ラーニングエージェンシー等）の施策・運用を行います。

■人事評価
社内の考課制度や賞与の運用、集計。また年2回（1月と６月）の表彰イベントの準備・運営など。

■ナカザワの未来をつくる
この10年でナカザワ建販は業績も、制度環境面も大きく成長し、「良い会社」になりました。しかし、まだまだ道半ば。足りていないこと、整備されていない箇所もたくさんあります。管理部は会社のさらなる未来を見据え、「もっと良い会社」にするために、そして「もっと会社を知ってもらう」ために、どうすべきかを考えて実行する、とてもやりがいのある仕事です。


☆知人紹介（リファラル採用）が多い
中途採用においては「評判を聞いてきました」というリファラル採用の比率が高い会社です。社内の満足度を上げるために、有給消化施策を役員が担当し、社員総会で結果の共有をするなど、トップ陣が積極的に「もっとホワイト企業にしたい」という意思表示を行っていることも影響しているのでしょう。

☆積極的な権限移譲
採用HPの作成や、内定式、内定者研修も人事の方の意見から制度化されたり、採用手法も自由に提案できるなど、裁量権があり、提案次第にはなりますが、上司にも提案しやすい風通しの良い環境です。

チーム／組織構成
部長１名（男性50代）、労務管理１名（男性40代）、総務１名（30代）、人事１名（30代）

■組織名称：管理部

高卒以上、35歳までの方
採用業務の経験は問いません。
未経験の方も積極的にチャレンジしてください。
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

お人柄と、これまで培われてきたスキルや、職務に臨む姿勢などにより、総合的に判断いたします。

大阪府和泉市あゆみ野4丁目3番20号
※マイカー通勤可能

■昨年末、自慢の「新本社」へ移転しました
管理部がある本社は、木のぬくもりを感じる木造建築で、ショールームとしても使われています。一見すると鉄筋造のように見えるため、「実は木造です」とお伝えすると、驚かれる方が多いですね。室内も木の香りがほんのりと漂い、リラックススペースも豊富にあるため、とても働きやすいですよ！面接も本社で行いますので、楽しみにしてください！

8:00～17:00（所定労働時間8時間）
※月平均残業20～30時間
※1年単位の変形労働時間制の為、就業時間が17～18時の間で変動します。
（対象期間における1週間あたりの平均労働時間43時間）

正社員
試用期間あり（3ヶ月）※試用期間中も条件の変更無し。

月給238,000円～267,000円
※能力、経験を考慮の上、当社規定にて決定します

■賞与
年2回
※7月・12月昨年度実績：3ヶ月

■昇給
年2回
※勤続給4月・職能給10月

■入社時の想定年収
年収360万円

■社員の年収例
年収360万円／25歳／管理部スタッフ（経験1年）

■各種社会保険完備
■産休・育児休暇制度
■退職金制度
■公益財団法人　堺市勤労者福祉サービスセンター加盟
■資格取得支援制度有
■家族手当
■通勤手当（月額3万円まで）
■資格取得手当
＜ナカザワの未来をつくる仕事です＞

この10年でナカザワ建販は業績も、制度環境面も大きく成長し、「良い会社」になりました。しかし、まだまだ道半ば。足りていないこと、整備されていない箇所もたくさんあります。管理部は会社のさらなる未来を見据え、「もっと良い会社」にするために、そして「もっと会社を知ってもらう」ために、どうすべきかを考えて実行する、とてもやりがいのある仕事です。

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月に1～2回土曜出社があります（午前中のみ）
■祝日休み
■年末年始休暇　
8日以上
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

ナカザワ建販は工務店さん、住宅メーカーさんの「良質な住まいづくり」を支援する会社です。建材の販売に加え、建材の事前加工や物流網整備、さらには工事まで、多彩なサービスを提供しており、近年では職人不足への対策として、職人育成事業も開始するなど、業界全体の明るい未来を目指して活動を続けています。そのような姿勢を評価いただき、関西圏ではトップクラスのシェアを獲得しています。今回は事業拡大に伴い、管理部スタッフを増員募集します。ナカザワを「もっとホワイト企業」にするための仲間を求めています！