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株式会社スタッフブリッジ

人材派遣

東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー 16F

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アパレル業界のキャリアパートナー「正社員・年間休日126日」

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

アパレルのクライアントに対し、人材派遣や転職支援などの人材サービスを提供しています!
具体的な仕事内容
ビームスやアローズなどのセレクトから、ティファニーやグッチなどのラグジュアリーまで、国内外のファッションブランドが私たちのクライアントです。

ファッション業界での就業を望まれている求職者に対し、豊富なブランドの中から、その求職者のニーズに合ったお仕事の紹介を通じて、一人でも多くの仲間を増やすのが私たちの役割。

「労働を感動へ」の理念を掲げ、ファッション業界で働くすべてのスタッフの夢への第一歩を支援します。

■業務の流れ
【1】アパレル業界でお仕事を探している方、転職を考えている方へ、働き方やブランドを一緒に考えキャリアプランをご提案。
 ↓
【2】就業先となるブランドにスタッフをご紹介、就業条件など調整を行います。
 ↓
【3】勤務初日にはスタッフに同行し、就業先へご挨拶。
 ↓
【4】定期的な就業先への訪問で、仕事上の悩みからプライベートの悩みまで幅広く相談にのり、ブランド・スタッフの良きパートナーとして、自分自身も一緒に成長していきます。
 ↓
【5】スタッフの勤怠管理、ビジネスマナー教育にも携わり、働き方・キャリアアップを支援していきましょう!

チーム/組織構成
私たちはチームワークを最重視しています。個人レベルの評価は重要であり個々の単位でもマネージメントはしていきますが、1人で出来ることは有限であり、顧客ロイヤルティと相反することになり兼ねません。私たちのビジネスモデル的にも、チームレベルでクライアントとスタッフのマッチングを設計すること、そしてチームの数値を達成することが重要です。

また、私たちは飛び込み営業はしません。4つのサービスによるプラットフォームにより、ファッション業界の企業とは、ほぼ取引接点がありますので、そのパイプを太く・多くしてサービスが提供される量を増やすことができるからです。

対象となる方

◎未経験者歓迎 ◎35歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため
未経験から成長したい・活躍したい方大歓迎!

【求める人物像】
・変化を楽しんで自身の成長として取り組める人
・コミュニケーション能力の高い人
・自分で考えて行動できる人
・元気良く挨拶ができる人
・ファッション、おしゃれが好きな人
・物事を前向きに考え行動できる人
・向上心のある人

勤務地

全国12オフィスよりお選びください【北海道、仙台、新宿、東京、千葉、木更津、名古屋、三重、大阪、なんば、広島、福岡】

■北海道オフィス
札幌市中央区北5条西5-2-12 住友生命札幌ビル8F
■仙台オフィス
仙台市青葉区中央1-10-1 ヒューモスファイヴ6F
■新宿オフィス
渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F WeWork
■アウトレット本部
千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー9F WorkStyling
■千葉オフィス
千葉市中央区新町1000 センシティタワー14F
■木更津オフィス
木更津市金田東4-1-1 篠田ビル2F
■名古屋オフィス
名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー12F
■三重オフィス
四日市市諏訪栄町6-4 スターアイランド1F
■大阪オフィス
大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビルディング10F
■なんばオフィス
大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ28F WeWork
■広島オフィス
広島市中区袋町5-25 広島袋町ビルディング8F
■福岡オフィス
福岡市中央区大名1-14-45 QizTENJIN9F

勤務時間

9:30~18:30(実働8H・休憩1H)

雇用形態

正社員

給与

月給24万円~36万円+各種手当

※家族手当・地域手当(関東エリア)など別途支給
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します

◆交通費全額支給
◆家族手当
◆地域手当

■賞与
年2回(20期連続 過去最高額を更新中!)

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収350万円

■社員の年収例
年収350万円/23歳 キャリアパートナー職 経験1年
年収400万円/27歳 キャリアパートナー職 経験2年
年収520万円/30歳 キャリアパートナー職 経験3年

待遇・福利厚生・各種制度

・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・健康診断 ※婦人科検診も全額会社負担です
・退職金制度
・住宅補助制度
・慶弔見舞金制度
・iPhone11貸与 ※私用も含めた通話料・通信料もすべて会社負担です

休日・休暇

<休日・休暇>
完全週休2日制(年間休日126日)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産前・産後・育児休暇
・慶弔休暇

業界のリーディングカンパニー!

「アパレル×人材」業界のリーディングカンパニーとして、ビームスなどのセレクトから、ティファニーなどのラグジュアリーまで、5000を超えるファッションブランドとの取引実績。

シンプルでオープンな人事制度!

次世代のリーダーをより速く、より多く輩出すること。失敗を恐れずにチャレンジし続けること。一人ひとりが活き活きと働くことを目的に、頑張りと成果に応じた処遇をご用意しています。

平均年齢28歳、チームワークの良さが自慢

メンバーの性格や趣味もバラバラですが、笑顔が多く元気な職場です!多様な働き方を提供し、声を掛け合い、サポートし合いながら働ける環境です。前回募集を行った際に入社した社員達も、キャリアパートナーとして大活躍しています。


出典:doda求人情報(2019/12/2〜2020/2/2)

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