株式会社ルクールプラス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社ルクールプラスの 募集が終了した求人
DTPオペレーター(未経験歓迎/年間休日120日/転勤なし)
- 正社員
- 契約社員
- 転勤なし
印刷サービス店「アクセア」における接客、DTP兼印刷オペレーター業務
具体的な仕事内容
【そもそも、「アクセア」ってどんなお店?】
書類・ポスター・名刺・封筒など、さまざまな印刷を手がける「オンデマンド印刷ショップ」です。数千・数万枚といった大量の印刷はもちろん、数十~数十枚といった小ロットの案件にも柔軟に対応できる点が強みとなっています。この他にも、街でよく見かけるラッピングカー・ポスター・パンフレット、スマートフォンケースなどの印刷も手がけています。
【具体的な業務内容】
■接客(お客様の要望のヒアリング)
■Illustratorを使ったデザインやデータの修正作業、レイアウト作成
■ラミネートや製本などの加工業務 など
直接来店された個人のお客様から注文を受けたり、営業が受注した法人のお客様の案件を受けたり、さまざまなパターンの仕事を店舗の仲間と協力しながら進めます。
神田はオフィス街なので、基本的には法人案件を中心に担当することが多いです。
※法人案件の一連の流れは、Pick Up!ページで確認できます!
【入社後の流れ】
ハンドブックを活用した研修を1週間程度行っていただいた後、店舗で印刷の基礎知識・一連の業務の流れなどを実務を通して覚えていただきます。
チーム/組織構成
各店舗、1日に3~5名のスタッフで業務を行っています。
20代・30代の若手が多く、分からないことや相談しやすく、仕事以外の話も盛り上がっています。
先輩方の前職も、デザイン業務経験者はもちろん、接客業経験者など未経験者も活躍しています。
■組織名称:神田店または神田昭和通り店への配属となります。
■男女比:男性2:女性8。男女問わず仲の良い職場環境です。
■年齢構成:ほとんど全員が20代・30代です。
【学歴不問】Illustratorの簡単な操作ができる方 ※実務未経験・第二新卒歓迎
【応募条件】
■基本的なPCスキルがある方
■Illustratorを操作できる方
【求める人物像】
●DTPオペレーターの仕事に興味がある方
●ミスのない正確な仕事を心がけられる方
●印刷物や広告に興味がある方
●指示待ちではなく自分で考え行動できる方
●明るい笑顔で社内の仲間やお客様とのコミュニケーションが取れる方
【その他、歓迎する経験・スキル】
□DTPオペレーターの実務経験
□印刷に関する知識
【東京】神田店または神田昭和通り店
※転勤なし(2店舗間の異動が発生する場合があります)
■神田店
住所:東京都千代田区神田須田町1-16-5 ヒューリック神田ビル
アクセス:神田駅より徒歩1分/淡路町駅より徒歩4分
■神田昭和通り店
住所:東京都千代田区神田東松下町14 東信神田THビル1F
アクセス:岩本町駅より徒歩4分/神田駅より徒歩6分/秋葉原駅より徒歩8分/新日本橋駅より徒歩8分/小伝馬町駅より徒歩8分
シフト制/7:30~22:30の中で実働8時間
※残業は月15~20時間程度
※22:00~22:30は深夜手当有
※居住地や本人の希望を考慮します。
正社員/契約社員
※入社後6カ月間は契約社員。契約期間満了後、正社員として雇用します。
※契約社員期間中の給与に変更はありません。
月給20万8500円以上
※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月22時間分の見込み残業代(2万9000円)を含みます。
※22時間を超過した分の残業代は、別途支給します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限1万5000円/月)
■ハウスサポート手当(上限1万5000円/月)
■ちびっ子手当(小学校入学までの子1人5000円/月)
■チャリホ手当(3000円/月 ※自転車・徒歩のみで通勤する社員に支給)
■らくツー手当(2万円/月)
■ランチ手当(5000円/月)
■ハイ・ケア手当(1万円/月 ※タバコを吸わない社員に支給)
※各種支給条件有
■賞与
決算賞与あり
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収250万円
~ 月給20万8500円×12で計算した場合。その他、諸手当等が加算されます。
■社会保険完備
■ストックオプション
■財形貯蓄
■社員持ち株
■独立支援制度
■U・Iターン支援
■BUKATU制度(フットサル・パデル・パワースポット)
■ベネフィット・ワン
■業績功労者食事会
■報奨金制度
■慶弔見舞金制度
■入学お祝い金制度
■資格取得支援制度
■健康診断
<年間休日>
120日
※年間休日日数は会社カレンダーに準ずる
<休日・休暇>
■週休二日制
(シフト制)
■慶弔休暇
■有給休暇
■リフレッシュ休暇
■1/365休暇(誕生月に1日)
■傷心休暇(1日)
■Family Anniversary休暇制度(年間1日)
■39バカンス(勤続3年経過ごとに、土日を含めた9連休取得可能) など