株式会社板屋製作所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社板屋製作所の過去求人・中途採用情報
株式会社板屋製作所の 募集が終了した求人
組み込みソフトウェア開発(実務未経験歓迎/残業ほぼ無し)
- 正社員
- 転勤なし
【入社後フォロー充実】バネ製造機械のソフトウェア開発、電子設計※実務経験ゼロでもイチから教えます
具体的な仕事内容
入社後は、あなたの経験や学んだ分野に応じてソフトウェアの設計、または電子(組み込み)系の設計業務に携わっていただきます。
経験が浅かったり、実務経験が無い場合でもご安心ください。イチから設計のスキルが身につくようにフォローします。
【手掛けていただくバネ製造機械の特徴】
■設計・開発、加工、組立、営業・アフターフォローまで、一連の業務をすべて自社内で一貫して行っています。そのためお客様目線に立ち、お客様の使いやすさにこだわり、最適な機械を届けることができます。
■取引先は自動車部品を取り扱っている企業を中心に、医療用機器や半導体装置の製造に用いるバネを必要としているメーカーなど。
■1947年の創業以来、1万3000台、200種類を超える製品を設計、日本、ドイツ、アメリカで50件以上の特許を保有しています。競合が少なく、業界内でトップクラスの実績を誇ります。
【具体的な業務】
組み込みソフトウエア開発(C/C++のプログラミング知識を使います)。年間で、およそ2タイプの新機種をリリースしているため、それに関わる新しい機能の設計・開発などを担当します。
また既存機種のリニューアル・調整や、お客様からのカスタマイズ要求などに応える場合もあります。
【時間をかけてスキルを身につけます】
「自分の経験に自信がない」という方もご安心を。入社後はOJTによる先輩社員のフォローのもとで業務を覚えていきます。少しずつできる部分からスタートしましょう(例:図面の修正、サンプルの作成など)。1~2年ほどかけて独り立ちし、担当を持っていただきます。
【無理のないスケジュールで安心】
生産計画をしっかり立て、無理のないスケジュールを設定しているため残業時間は原則ナシ。忙しい期間に限り1 日2 時間残業がある程度です。
チーム/組織構成
電子設計は計9名。年齢別の内訳は、40代3名、30代5名、20代1名です。中途入社のメンバーも活躍しています。
中途入社のメンバーも活躍しています。一人ひとりに仕事用のブースが設けられ、集中して仕事ができます。
気さくなエンジニアが多く、困ったことがあればすぐに相談できます。機種ごとに担当がついているため、入社後はそれぞれのエキスパートから技術を学んでください。
【第二新卒、学歴不問】組み込みソフト開発の経験者(C・C++)★経験の浅い方・実務未経験者も大歓迎!
【歓迎条件】
・メーカーの製造現場で仕事をした経験をお持ちの方
・電子回路設計の経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発の経験をお持ちの方
※語学力(英語など)があれば、活かせます。
※経験が浅くても大丈夫です。
※第二新卒、実務経験のない方、職種・業種未経験の方歓迎
今回は、意欲的な方とできるだけ多くお会いする積極採用を実施します。
少しでも当社にご興味をお持ちいただけたら、ぜひご応募ください!
【本社】千葉県松戸市松飛台504
◎転勤はありません
◎設計部門は国内にしかないため、メンテナンスの問い合わせがあった場合に海外支店(ドイツ・イギリス)に出張に行くこともあります
8:30~17:30
※残業は基本的にありません。上司や先輩も定時には帰るため、「帰りにくい」という雰囲気は全くありません。
正社員
月給20万円~25万円
(※経験により優遇します)
■賞与
年2回
2018年度賞与 6.5カ月/2017年度4.5カ月
(平均4.5カ月程度)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
以上
■社員の年収例
入社3年目・30歳/420万
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定内支給
■退職金制度
■食事補助
■作業服貸与
■各種手当
<年間休日>
118日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)