株式会社ライツアパートメントの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 8件あります！

株式会社ライツアパートメントの募集が終了した求人

人事・採用／トヨタ・adidas・モンスターエナジーと直取引

正社員
転勤なし

仕事内容

新卒・中途をはじめグループ全体の採用及び人事業務。人事制度構築等仕組み創りにも携われます★女性活躍中
具体的な仕事内容
【まずは経験のある業務からお任せします！】

━━【具体的には】
◆採用業務（新卒・中途・インターン）
・年間採用施策の企画立案、実施
・応募者対応
・書類選考、面接の実施
・会社説明会の企画立案、実施
・SNSの運用
・内定者フォロー

◆人事業務
・評価制度の企画立案
・社員研修の企画立案、実施
・新入社員のフォロー

━━【入社後の流れ】

新卒採用や中途採用、人事などの分野で担当を分けることなく、採用・人事に関わる仕事をトータルに手掛けることができる当社は、業務の幅が広いことが特徴です。とは言え、いきなりすべてをお任せする訳ではないのでご安心を。まずは経験のある業務からスタートし、徐々に知識・スキルの幅を広げながら総合力を身につけてください。

━━【将来的には管理部門のリーダーへ！】

人事としての総合的な知識・スキルを身につければ、将来的には管理部門のリーダーなどへとステップアップすることも可能！ポストチャンスは充分にあります。

━━【やりがいを感じられるポジションで長く働ける会社】

◎やりたいことを実現できる

当社は平均年齢34歳！「やりたい！」と自ら発信すれば、応えてくれる環境があります。

◎休暇制度が充実！メリハリをつけて働けます。

土日祝が休みの完全週休2日制に加え、当社では年に1度かならず5連休（公休と合わせて9連休）を取得しなければならないフリーバカンスやアニバーサリー休暇、バースデー休暇、そしてリフレッシュ休暇などの休暇制度が充実！そのため、プライベートを楽しんだり、家庭を大切にしながら仕事を続けることができます。

チーム／組織構成
20代～30代の若手社員が活躍中！前職は大手広告代理店やPR会社、イベント会社、広告会社など
様々な背景を持った先輩社員がプロデューサーとして活躍しています。

■組織名称：人事部

対象となる方

◆採用業務の実務経験（新卒、中途）、人事の実務経験のいずれかをお持ちの方
【以下、いずれかの経験・スキル】
◆採用（新卒・中途）経験をお持ちの方
◆人事（評価、研修など）経験をお持ちの方
◆SNSを活用した広報・PR経験をお持ちの方

【こんな経験やスキルは歓迎します】
◎人事制度を構築した経験
◎新入社員のフォローなどを手掛けた経験
◎顧客、または自社のSNS運用の経験

【こんな方を求めています】
◎周囲と円滑にコミュニケーションを図りながら仕事を進められる方
◎協調性があり、チームワークを大切にできる方
◎主体的に考え、さまざまなアイデアへと積極的にチャレンジできる方
◎面倒見が良く、率先して新入社員のフォローなどができる方

選考のポイント

★人物を重視して選考していきます。向上心のある方であれば、経験が浅くてもOKです。

勤務地

本社／東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル4F

勤務時間

企画業務型裁量労働制 1日のみなし労働時間8時間
（勤務時間帯目安10:00～19:00）

◎効率の良い業務を推奨しているのはもちろん、
裁量の大きい環境で、業務スケジュールも
自らコントロールしながら働けます！

雇用形態

正社員

給与

月給 32万円以上
※経験・能力を考慮して決定します。
※年齢や経験年数に関わらず、実力や成果に応じた給与体系をご用意しています。

★成果を正当評価する会社です！
　1年ごとにあなたの成果を見直します。
　正当評価の環境で大幅な昇給も珍しくありません。

■賞与
年1回（営業利益33％が賞与原資、業績に応じます）

■昇給
年1回（※給与見直し）

■入社時の想定年収
年収400万円
年収800万円

■社員の年収例
年収550万円／ 32歳管理部門職経験2年
年収750万円／ 35歳管理部門職経験6年

待遇・福利厚生・各種制度

◆交通費支給（上限50,000円／月）
◆出張手当
◆社会保険完備
◆親睦会補助制度
◆年1回社員旅行
※毎年、年1回は海外への社員旅行を実施しています。
（2019年はハワイに行きました。）
■「Special　Force」
チームの垣根を越えて、新規プロジェクトに参加表明できるシステム。今までの経験をもとに別のクライアント・プロジェクトに挑戦でき、特別チームにてそれぞれの専門性を発揮して活躍することができます。

■「Next　Me」
行きたい、経験したいチームに移籍できる取り組み。新たなチーム・クライアント・プロジェクトを経験することで経験値が上がり、新たな知見を得ることができます。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇
◆フリーバカンス（5日）
◆リフレッシュ休暇
◆バースデー休暇
◆アニバーサリー休暇

募集の背景

トヨタ自動車、モンスターエナジー、adidas、P&Gなどナショナルクライアントのパートナーとして、企業の様々な課題に向き合い、企業ブランドを更新・拡張・刷新していく最強のアクティベーションエージェンシー『ライツアパートメント』。

各領域のさらなる事業拡大に伴い、社員数は130名を超え、人事・採用などの管理部門の体制強化が急務となってきました。そこで、今回新たなメンバーを積極採用いたします。

主要取引先／グループ会社

【主要取引先】
・トヨタ自動車株式会社
・モンスターエナジー・ジャパン合同会社
・株式会社トヨタマーケティングジャパン
・アディダスジャパン株式会社
・プロクター・アンド・ギャンブル・ジャパン株式会社
・株式会社電通
・株式会社TBWA博報堂
・株式会社博報堂
・株式会社博報堂メディアパートナーズ
・ビーコンコミュニケーション株式会社
・株式会社アサツーディ・ケイ

【グループ会社】
・エグゼスタッフ株式会社
・株式会社RIDENOW
・シー・アール・シー株式会社
・株式会社ライツアパートメントハワイ
・ハーレムフリーク