ニシオホールディングス株式会社

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イベント機材の商品管理/初年度年収400万円以上可

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験歓迎】イベントやコンサートに使用するレンタル機材の商品管理/研修充実
具体的な仕事内容
あなたには各種イベントや展示会で使用されるレンタルアイテムの管理、センター内の運営管理などをお任せします。
業界・業種未経験の若手社員多数活躍中!仕事を通じて様々なスキルが身に付きます。

【入社後は?】
入社後は経験に応じ、2カ月の基礎研修を実施。現場で取り扱う商品がどのように使用されるか、倉庫管理の仕方など、ゼロからOJTをメインに教えていきますので、未経験の方も安心です。
また、あなたの成長に合わせ進めていくので自分のペースで少しずつ覚えていきましょう。

【仕事の流れ】
◆営業から依頼を受ける。
レンタルされるアイテムや数量、納品日時、場所、期間などの情報が当社の営業から届きます。
※RA名古屋営業所は、オフィスと倉庫が同じ場所にあるので、営業との連携も取りやすいのが特徴です!

◆システムへ入力。
届いた情報をシステムに入力。商品の在庫を確認しつつ、在庫がなければ当社の他のセンターから取り寄せます。

◆スケジュールを作成。
納品日時を確認し、倉庫作業スタッフへ収集するアイテムや収集する手順などを共有。また、運送会社に連絡し、トラックを手配します。

◆作業の進捗を管理。
スタッフの進行具合をチェック。作業スピードが遅い場合などは、自分自身も収集作業を手伝います。

【1日の業務量】
繁忙期(春・秋)は1日50~60台のトラックが出入りします。どの商品を最適な順番で積み込んでいくのかが仕事のポイント。柔軟に対応できるようになれば一人前です。繁忙期以外はほぼ定時退社できるので、無理なく働けるのもポイント。

【扱う商品は3000種以上】
名古屋の同業社の中でも、トップクラスの商品を保有している倉庫です。現場の用途に合わせた商品を準備するため、メンバー同士で協力しながら業務に取り組んでいます!

チーム/組織構成
20代~50代の社員4名が所属しています。その他、外部スタッフが20人ほど。社員とスタッフ、営業との距離も近い拠点になるので、フラットな環境で仲間と協力ながら働けます!

対象となる方

【未経験・ブランク歓迎】学歴・性別・資格不問/異業種出身の先輩多数! ※人柄重視の選考
◎業界・業種未経験、第二新卒、ブランク歓迎!
◎学歴・性別・資格など一切不問
⇒入社後にゼロから学べる研修があり、フォークリフトの資格も入社後でOK!
 異業種出身が多いのも当社の大きな魅力の一つ!
※社会人経験10年以上の方も歓迎
※普通自動車免許必須(AT限定可)

【こんな方におすすめです】
◆ものづくりに関わる仕事がしたい
◆手に職をつけたい
◆東証一部上場の安定企業で働きたい
◆若手など、同世代と協力しながら働きたい
◆将来的なキャリアプランも描きながら働きたい

【こんな方は優遇いたします】
◆倉庫勤務経験者
◆同業種経験者
◆業務に必要な資格取得者

選考のポイント

今回は知識・経験は一切不問です。「興味がある」「働いてみたい」そんな想いも立派な志望動機!面接ではぜひ、あなたのことを教えてください。

勤務地

◎RA名古屋営業所
※マイカー通勤OK
※I・Uターン歓迎

住所/愛知県あま市下萱津替地1050番地

★営業所と倉庫が同じ場所にあるので、連携もばっちりです!

【営業所HP】
http://www.tekizai.nishio-rent.co.jp/nagoya/?_ga=2.10534513.415031064.1576024479-2023885712.1576024479

勤務時間

8:45~17:30(実働7時間45分)
※繁忙期あり。イベントが少なくなる冬~春時期は定時帰宅が増加し、残業も少なくなります
■平均残業時間
30時間

程度

雇用形態

正社員

給与

月給19万4600円~30万円
※経験・能力などを考慮し決定いたします

別途支払われる手当
・残業手当
・休日勤務手当
・深夜勤務手当

■賞与
年2回
※昨年度実績4.7カ月分/業績賞与も別途あり

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収300万円


■社員の年収例
年収350万円/26歳(経験3年)
年収450万円/31歳(経験8年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(固定残業時間超過分、全額支給)
■出張手当
■地域手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■報奨金
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■社員旅行
■制服貸与
■オフィス内禁煙
■入社後フォロー研修(入社1年以内の中途入社者向けの研修)

休日・休暇

<年間休日>
120日
(昨年度実績)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※月2回程度、土曜出勤することがありますが、振替休日を取得できます
■祝日休み
■年末年始休暇 
(9日)
■GW休暇
■夏季休暇
(6日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

※5日以上の連休取得も可能です


出典:doda求人情報(2019/12/16〜2020/3/15)

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