木谷電器株式会社の過去求人・中途採用情報

【安定の老舗メーカー】生産管理（工程の管理・確認／生産計画の作成／資材の管理など）※未経験OK
具体的な仕事内容
ソーラー設備の部材製造にかかわる、生産管理をお任せします。
※事務所での内勤業務ですが、窓から見える同じフロアに生産ラインがあるので、状況に応じて作業のお手伝いも行います。

【具体的には…】
□工程の管理や確認業務
□生産計画の作成業務
□資材の管理業務
□製造ラインのサポート業務　など

【入社してすぐは…】
いきなり全てお任せするわけではないので安心ください。
まずは、製造工場にて「どんな製品か」「どんな特長があるのか」など詳細をレクチャーします。
製品について分かってきたら、製造の過程や流れについて、丁寧にお伝えします。

◎独り立ちしてからも、先輩がしっかりフォローしますので分からないことは何でも聞いてくださいね！
◎会社全体についても理解が進むよう、製造にかかわる研修だけではなく、各部署についての説明研修も用意しています！

チーム／組織構成
事務所では、男女スタッフが部署の垣根を超え、協力して仕事を進めています（現在生産管理の部門は男性スタッフのみ）。
少人数の部署なので、自由度が高く仲間同士の助け合いも活発な部署です。

また、風通しがよく居心地が良い分、長く続いているスタッフが多いのが特徴です。
実際、今回の募集も長年当社を支えてきた社員の定年退職に伴う募集！
若手を一から育てたいと思っています。

【中途入社の先輩が多数！】
営業職や食品製造など、全くの異業種から当社へ転職してきた先輩が多数活躍しています。

【高卒以上／38歳以下の方】◎未経験大歓迎◎モノづくりに興味がある方◎パソコンの基本操作ができる方
＜未経験大歓迎！若手の育成枠募集です！＞
定年退職する先輩の後を受け継いでくれる、若手社員の募集です！

【こんな方なら楽しく働けます】
□モノづくりが好き＆モノづくりに携わりたい
□「組み立て」「パズル」「計算」と聞くとなぜかワクワクする
□予定通り物事を終わらせられると気分が良い
□段取りを考えるのが得意
□目的に向けてチームを動かすのが好き
□未経験から育ててくれる企業で、一人前を目指したい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし】◎マイカー通勤OK
◆本社／大阪府枚方市長尾家具町1-13-3

＜アクセス＞
JR学研都市線「松井山手駅」・「長尾駅」
京阪「樟葉駅」
※各駅よりバス10分『本郷』停より徒歩5分

8:30～17:30
※残業は少な目（月平均20時間程度）

正社員
※試用期間3ヶ月有

■大卒以上／月給22万円～35万円＋諸手当
■高卒以上／月給18万円～35万円＋諸手当
※上記はあくまでも最低保障です。年齢・経験・能力を考慮の上、優遇いたします。

【月収例】
◆月収35万円（月給28万円＋諸手当7万円）／33歳（配偶者・子2人）
◆月収26万円（月給20万円＋諸手当6万円）／25歳（配偶者・子1人）

◎試用期間3ヶ月間は下記給与
大卒以上／月給20万円～33万円＋諸手当
高卒以上／月給16万円～33万円＋諸手当

【評価が反映される仕組みです！】
個人の機転やアイディアが活きることもある職種ですが、成果を示しにくい職種でもあります。
だからこそ、結果だけではなく上司が過程も含めて評価。
昇給という形で、しっかり還元される仕組みです。
「納期を守るためにたくさん努力しても認められない」ということがありませんので、やりがいを感じながら働けます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当
■役職手当
■家族手当
■資格手当　など

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当
■定期健康診断
■退職金制度
■慶弔見舞金
■企業年金基金
■財形貯蓄制度
■保養施設利用制度
■資格取得支援制度
■マイカー通勤可
■レクリエーション ※社内交流会など
■社員旅行　※今期は2020年3月に長崎市内へ行く予定です！

＜年間休日＞
111日

＜休日・休暇＞
週休2日制 （土日祝）※月1回土曜出勤日有（有給取得可能です）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（消化率70％）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇