株式会社クリーンアップ・インターナショナル
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社クリーンアップ・インターナショナルの過去求人・中途採用情報
株式会社クリーンアップ・インターナショナルの 募集が終了した求人
営業/有名スポーツ選手と会う機会も/未経験可/月給30万円~
- 正社員
- 転勤なし
【営業&社会人経験がなくてもOK!】◆賃貸物件の退去時に部屋のチェックなどを行う営業職です!
具体的な仕事内容
不動産業界で物件の売買をはじめ、オフィス・商業施設の原状回復
住宅リフォーム・リノベーション、シェアハウス事業など
様々なサービスを手掛けている当社。
あなたには、アパートやマンションなどの賃貸住宅における
退去時のリニューアル業務をお任せします!
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仕事の流れ
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★【STEP 1】退去の情報を受ける
「今度退去される方がいます」と、
お付き合いのある不動産管理会社から連絡を受けます。
1人につき5~6社の管理会社、1日1.5件ほどの案件を受け持ちます。
(基本的に物件は都内のものばかりです)
★【STEP 2】現場で部屋をチェック
物件を訪問して、退去の立ち会いを行い、破損している箇所はないか、
壁やフローリングの色や臭いに問題はないかなどを細かく確認します。
(1ルームの規模だと、約1時間ほどで終わります)
★【STEP 3】大家さんへ報告
確認した部屋の状況を大家さんに報告。
破損個所などの修繕費用を書類でまとめて提出します。
★【STEP 4】工事を手配
フローリング、壁紙、ハウスクリーニングなど、
取り換えが必要な部分の工事を外部の業者(施工会社)に依頼します。
★【STEP 5】工事完了後
依頼した部分がしっかり修繕されているかを確認し、
工事の完了を報告して、1案件の終了です!
(1件あたりにかかる時間は、2時間ほど)
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未経験から少しずつ成長!
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入社1年目は、上記のような原状回復や
クリーニング関連の業務を担当して頂きますが、
ゆくゆくは、大家さんや管理会社へ、
物件をより良くするための規模の大きなリフォーム提案なども
お任せしていきたいと考えています。
退去時のリフォームは数十万円程度ですが、
2年目からは、数百万円のリフォーム工事、
3年目からはより規模の大きなリニューアル案件をお任せしていきます。
チーム/組織構成
★先輩たちは、未経験で入社した人ばかり!
業務マニュアルも完備していますが、あなたの心境を
理解してくれる先輩が教育担当として、1からレクチャーします。
最長3ヶ月の研修期間で、先輩の横でフォローを受けながら、
少しずつステップアップしていくことができますよ!
【学歴・経験は一切不問です】★社会人デビューの未経験者も大歓迎! ※第二新卒OK
★失敗しても責めません!
不動産の知識はもちろん、営業経験がない未経験者を歓迎!
新しい仕事では失敗はつきものです。
トライ&エラーで焦らず少しずつ成長していきましょう。
~こんな方にオススメです!~
〇とにかく成長したい方
〇収入を大幅にUPさせたい方
〇人と話すことが好きな方
〇管理職以上になりたい方 etc…
★転勤はありません!
■本社
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-28-4 KSビル7F
□アクセス
東京メトロ副都心線「北参道駅」より徒歩4分
JR各線・都営大江戸線「代々木駅」より徒歩5分
※担当する物件は、ほとんどが都内です!
9:00~19:00(実働8時間/休憩2時間)
正社員
■ 月給30万円~+賞与年2回(業績により)+インセンティブ
※上記金額にはみなし残業代7万円以上(42時間分)を含みます。超過分は別途支給。
★年収モデル
450万円(入社1年目/29歳)
700万円(入社3年目・33歳)
950万円(入社5年目・36歳)
※インセンティブ・賞与を含む
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★頑張った分をしっかり評価!
ノルマを超えればインセンティブが発生となりますが、ノルマ自体のハードルは高くないので、インセンティブが支給されやすい環境だと言えます。未経験スタートのメンバーも、毎月1万~20万円のインセンティブを獲得していますよ!
■賞与
年2回
(業績に応じて支給)
■昇給
年2回
(人事考課制度に応じて昇格・昇給)
■入社時の想定年収
年収360万円
~+賞与年2回+インセンティブ ☆未経験でも初月から高収入を実現できます!
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■資格手当
■役職手当
■職能手当
■社員旅行 ※毎年1月
■健康診断(がん検診・婦人科検診あり)
■社内レクリエーション制度(月に複数回)
■オフィス内禁煙・分煙
■サッカー観戦チケット(横浜FCのスポンサーです!)
■野球観戦チケット(東京2球団の年間シートを購入!)
<年間休日>
120日
<休日・休暇>
■週休二日制
(月8日以上のシフト制)
■年末年始休暇
(7日間前後)※年により異なる
■GW休暇
■夏季休暇
(7日間前後)※年により異なる
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■リフレッシュ休暇
◆サッカー観戦
◆プロレス観戦
◆野球観戦
◆ボクシング世界戦の観戦
◆プロ野球選手とのゴルフコンペ
◆歌手との食事会
◆スポーツの引退セレモニー
◆グループ会社の食事券 など
その他、超有名マジシャンや力士を忘年会などに迎えたり、
グループで運営している居酒屋の無料食事券を配布したりと、
スポーツ関連をはじめ、様々なエンタメイベントや特典を社員に還元しています!
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出典:doda求人情報(2024年12月時点)