サンフロンティア不動産株式会社の過去求人・中途採用情報

【自分らしく、替えのきかない存在に成長できる】お客様や仲間を支える営業事務をお任せします。
具体的な仕事内容
今回募集する営業事務職は、営業メンバーのサポートを中心に、幅広い事務業務をご担当いただきます。
※各種研修制度や面倒見の良い先輩のOJT研修で成長をサポートします！

……………………………
＜ 具体的な業務内容 ＞
……………………………
◆各種書類作成（精算書類や伝票、工事発注書など）
◆精算伝票や発注書など契約関連のサポート業務
◆物件書類、データ管理
◆物件書類・鍵及びデータの管理などのサポート業務　…など

※できることから徐々にご担当いただきます。
※営業事務1名につき、1チーム5名前後の営業メンバーをサポートします。
※配属となる拠点によっては、若干業務が異なる場合があります。


★成長できる環境
たとえ定型業務でも、細かい改良改善を継続していくことで自身の成長に繋げていただけます。そして、それを後押しする企業風土があります。
また、宅建士資格取得のための講習会を社内にて開催しており、希望者は参加可能です。資格取得後は資格手当が支給されます。

★役職や部門を超えた幅広い人間関係
各自を尊重しているため、社内には厳しい上下関係などはなく、上司や先輩だけでなく他部署とも広くつながることができます。

チーム／組織構成
＜仲間を想いやる20代～30代の若手男女が中心に活躍！＞
現在、営業事務メンバーは総勢約60名以上。事務未経験からスタートした方も多数活躍しています。当社では、経営理念のひとつである「利他」の考えを大切にしており、お客様だけでなく仲間も「思いやる」という姿勢が全社員に根付いています。全員が仕事のノウハウを共有し、同じ目標に向かって進んでいるため、一体感・チームワークは抜群です。

【専門・短大卒以上】お客様や仲間をサポートできる方※未経験、第二新卒歓迎◎5名以上採用
◆社会人経験のある方（業界・年数不問）
◆PCの基本操作ができる方

◎事務経験者だけでなく、販売サービスなどのお客様と接する仕事をしていた方も歓迎します！

～ こんな方を歓迎しています！ ～
○誰かのためになる仕事をしたい！
○同じ意識・考えを持つ仲間と働きたい！
○人から感謝されることにやりがいを感じる！
○安定した環境で、着実にキャリアUPしたい！
○自由度の高い環境でアイデアを活かしたい！

【転居を伴う転勤なし】本社、または東京都内の各支店勤務

＜本社＞
東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F
（東京ミッドタウン日比谷の向いのビルです！）
⇒各線「日比谷駅」より徒歩1分
⇒各線「有楽町駅」より徒歩3分
⇒各線「銀座駅」より徒歩4分

9：00～18：00 （実働8時間／休憩60分）

★残業は月10～20時間以内（繁忙期でも月35時間程度となります）

正社員
試用期間3ヵ月（期間中の給与・待遇に差異はありません）

■月給20万円以上 + 賞与年2回 + 諸手当
※あなたの能力を考慮のうえ、優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜諸手当について＞
◎育児手当（18歳以下の扶養家族1名あたり、月1万円支給）
◎住宅手当（単身者は月1万円、扶養者は月2万円）
◎家族手当
◎育児手当
◎資格手当（宅健所有者は月1万円／他同社規定により支給）
◎役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収365万円
（30歳、月15時間の残業と賞与2回を含む）

＜諸制度＞
◆社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
◆交通費全額支給
◆社員持株会（試用期間終了後から入会可）
◆特定退職金共済制度加入（定年65歳）
◆資格取得支援制度

＜諸手当＞
◆育児手当（18歳以下の扶養家族1名あたり、月1万円支給）
◆住宅手当（単身者は月1万円、扶養者は月2万円）
◆家族手当
◆育児手当
◆資格手当（宅健所有者は月1万円／他同社規定により支給）
◆役職手当

＜その他＞
◆OJT研修
◆社長研修
◆社内研修制度
◆海外視察研修
◆社員旅行（年1回）
◆スポーツ合宿
◆保養所

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

社内での信頼関係を深めることで、サービスの充実化を進める当社では、日ごろから部署間関係なく、全員がコミュニケーションを交わすのが日常的です。1泊2日で行われる「スポーツ大会」など、多くの社内イベントで交流を図るのはもちろん、他部署のメンバーと一緒に飲みに行ったり、遊びに行ったりするシーンも多くあります。

当社はアメーバ経営ですが、横のつながりが非常に強いのも特徴のひとつ。他部署とも密接にコミュニケーションをとりながら進めることの多い立場ではありますが、社内メールひとつを送るにしても、フランクに接することができるため、スムーズに業務を進められますよ。