株式会社セントラルサービスシステムの過去求人・中途採用情報

＜未経験歓迎！＞一流・大手ホテルのレストラン・宴会等で使われる膨大な食器類の流れをコントロール、管理
具体的な仕事内容
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「スチュワード」という専門職
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＜具体的な業務内容＞
○宴席に合わせた食器類の準備
○食器洗浄や仕上がりチェック、メンテナンス
○食器類や機材、消耗品の在庫・購買管理
○バックヤード全体の衛生管理　など

※ナイト勤務社員の場合
当日の残務処理および翌日の宴会スタンバイ業務等

一流・大手ホテルには、複数のレストランやパーティー会場があり、日々膨大な数のお皿やグラス、お椀やナイフ、フォークなどの食器類が使用されています。
その総額は、一つのホテルで数億円にもなる膨大なもの。
そんなホテルの資産とも呼ぶべき食器を完璧にメンテナンスし、管理するのが私たちの仕事です。
決して表舞台に立つ仕事ではありませんが、ゲストの特別なひとときの演出を支える重要なポジションです。

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一流の現場で、専門のスキルを身につける
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現場の業務を通じて、数百種類ある食器類の名称やブランド、用途や材質、設備機器の取り扱いや衛生知識などを習得していきます。
扱う食器ごとにオペレーションが異なりますが、業務に応じて自然と身につけることができますので、どうかご安心ください。
※外資系ホテルの増加や外国籍のアルバイト採用の増加に伴い、語学（英語）が活かせる場面もあります。

また、将来的に様々な仕事に携われるため、マネジメント能力や折衝力、臨機応変な対応力などの高いスキルを身につけられる環境です。

チーム／組織構成
さまざまな業種から入社した業界未経験の社員が多数、活躍しています！ホテルごとの事業所責任者を中心として、数名の社員と200名程度のパート・アルバイトさんが在籍し、毎日チームで業務にあたっています。

＜社員の前職例＞
ファストフード店長、アパレル店員、自衛隊、美容師、工場スタッフ、営業などアルバイトでお皿洗いの経験をお持ちの方や、何らかの接客経験・リーダー経験（業種・職種・年数不問）のある方は業務に活かせますが、これまでの経験や知識は一切問いません！

少しでも気になった方はぜひ、ご応募くださいませ。

■組織名称：スチュワード部門

【学歴不問・第二新卒・未経験も歓迎！】◎スチュワード業務に興味を持っていただけた方、大歓迎
★人柄を重視した採用を行います！
教育・研修を充実させてお迎えしますので、未経験でもまったく心配いりません。

実際、当社に入社した先輩の95％は異業種出身。
業界・業務未経験からスタートし活躍しています。
安心してご応募ください！

＜活かせる経験・スキル＞
■何らかの接客業務の経験
■リーダーやマネジメント業務の経験（業種・職種・年数不問）

＜このような方を歓迎いたします＞
■コツコツ仕事をするのが好きな方
■サポートする仕事が好きな方
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■教えることが好きな方、得意な方
■将来はマネジメント業務がしたい、という意欲のある方

大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、東京都、神奈川県、千葉県、愛知県、静岡県、広島県、宮崎県、沖縄県にある各ホテル内事業所

◎積極採用地／東京・千葉・大阪・京都・兵庫・奈良・宮崎
※U・Iターン歓迎（社員寮の相談可）

＜勤務先は一流有名ホテル＞※以下配属先例
◆首都圏
帝国ホテル、ホテルオークラ東京、ホテルニューオータニ、ザ・リッツ・カールトン東京、ホテル椿山荘東京、パレスホテル東京、コンラッド東京、アンダーズ東京、品川プリンスホテル、明治記念館、横浜ベイホテル東急、東京ベイ舞浜クラブリゾート　他

◆東海
名古屋マリオットアソシアホテル、名古屋観光ホテル　他

◆関西
リーガロイヤルホテル大阪、帝国ホテル大阪、ザ・リッツ・カールトン大阪、ホテルグランヴィア京都、ホテルオークラ神戸、ポートピアホテル、ホテルグランヴィア広島　他

◆九州・沖縄
宮崎観光ホテル、リザンシーパークホテル谷茶ベイ

【2つの働き方があります！希望をお聞かせください】
1．正社員…希望勤務地域を考慮　※転勤の可能性あり
2．地域限定正社員…希望地域内での勤務　※転勤なし

◎正社員
シフト制　7:00～23:00（実働8時間）
【勤務例】
■7:00～15:00
■12:00～20:00
■15:00～23:00　など
※勤務地により勤務時間が異なります。深夜勤務がある勤務地もあり。

◎短時間勤務正社員（勤務時間／勤務日選択制）　※原則残業なし
シフト制　7:00～23:00（実働6時間～8時間）
【勤務例】
■朝番のみ　7:00～16:00
■遅番のみ　17:00～23:00　など応相談
※東京都内事業所のみ

◎ナイト勤務正社員
シフト制　20:00～翌7:00（実働8時間）
※東京都内、京都市内の事業所のみ

正社員
※3カ月の試用期間あり（この間、待遇面に変動なし）

◎正社員
【首都圏・東海・関西エリア】月給20万円～30万円
【広島・九州・沖縄エリア】月給17万5000円～27万円
※年齢・経験・スキル・能力などを考慮して当社規定により決定します

◎短時間勤務正社員
※月間労働時間により変動
■月給20万2400円以上（月173h勤務の場合）
■月給18万7200円以上（月160h勤務の場合）
■月給16万3800円以上（月140h勤務の場合）　※いずれも賞与年2回

◎ナイト勤務正社員
月給25万7000円以上　※賞与年2回

（1）中途入社30歳　元居酒屋店員　
2016年8月　入社
2018年4月　係長昇進
2019年4月　課長昇進
※現在関西地区の事業所責任者

（2）中途入社41歳　元設備関連スタッフ（責任者）
2015年8月　入社
2017年4月　係長昇進
2018年4月　課長昇進　
※現在関西地区の大規模事業所責任者 兼 エリア責任者

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月4万円まで）
■残業手当（100％支給）
■深夜勤務手当
■休日出勤手当
■住宅手当
■赴任手当
■家族手当
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収280万円
～400万円　※勤務地や能力によって異なります

■社員の年収例
年収336万円／一般・入社1年目／月給20万円+残業代月20h分+賞与
年収392万円／係長・入社3年目／月給24万円+残業代月20h分+賞与
年収441万円／課長・入社4年目／月給30万円+賞与
年収647万円／次長・入社8年目／月給44万円＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■退職金制度
■持株会制度
■研修制度（労務管理研修・管理職研修等）
■社員寮有（東京・大阪・千葉）※他の地域相談可
■マイカー通勤可（静岡、沖縄）
■従業員共済会（結婚・出産祝金・子女入学・永年勤続祝、傷病見舞金、各助成金　※資格取得・親睦会・顧客施設利用等）

＜休日・休暇＞
月8日（シフト制）
■慶弔休暇　
（結婚・出産・その他）
■有給休暇　
■介護休暇
■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇　など

「入社研修」では、仕事内容やコンプライアンス、労働法についての基礎知識を学んでいきます。第二種衛生管理者の国家資格やスチュワード資格（社内試験）などの取得もサポート。キャリアアップしていくにつれ、任される仕事に必要な「PA面接トレーニング、労務管理研修、管理職研修、責任者研修、幹部研修」なども行っていきます。入社時だけではなく、キャリアアップに合わせて段階的に社員を育成しています。

＜基本的なスチュワードスキルが身についたあとは・・・＞
あなたの希望にあったキャリアを目指せます！
現場でのスペシャリストを目指すことも、事業所責任者や統括マネージャーなど、マネジメントの道に進むことも可能です！
※早い方では2年目に係長、3～4年目で課長に昇進などの実例もあります。当社は頑張った方を正当に評価いたします。