Ｇ．Ｓ．ブレインズ税理士法人の過去求人・中途採用情報

お客さま企業の労務相談から社会保険に関する各種申請など、支援業務を担当します
具体的な仕事内容
当法人内のグループ企業である「成長支援社会保険労務士事務所」にて、お客さま企業が成長するために必要な課題解決に取り組んでいただきます。

◇■具体的な業務について■◇
◎人事労務コンサルティング（労務相談などの対応）
◎労働保険および社会保険などの各機関への申請、手続き業務
◎就業規則などの規定作成・改定業務

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あなたが配属される事務所に課せられたミッションは、「企業の成長をサポートすること」。
そのため、企業さまと綿密なコンタクトをとり、ヒアリングで課題を見つけ、人事・労務の知識を生かし、中小企業の経営者層などに改善提案やアドバイスを行っていただく業務となります。

～成長支援グループについて～
G.S.ブレインズ税理士法人では、当税理士法人を中心に「成長支援グループ」を形成。グループ内で、お客さまが継続した成長ができるように、月次決算体制の確立、金融支援、経営会議支援などのサポートのほか、労務人事、マーケティングまで一貫して支えています。

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入社後のスキルアップについて
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入社時に社会保険労務士の資格は求めていませんが、ゆくゆくは取得を目指してほしいと思います。もちろん、当法人として、あなたの資格取得へのバックアップは惜しみません！
お客さま企業の社会保険に関わる申請や手続きを担当したり、労務や人事などの相談を受けることで、自然と知識が蓄積されていきます。また、たくさんの企業さまと対応を行うことにより、コミュニケーションスキルの向上もはかれます。

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働き方環境について
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社労士、税理士資格をこれから取得していきたい方には、働きながら、資格取得を目指しやすい環境が整っています。

チーム／組織構成
当事務所には、現在20代～40代の女性スタッフ4名が働いています。このうちの2名が社労士となっており、メンバー1名、派遣社員1名で業務に取り組んでいます。
現在は女性スタッフのみですが、社内の部門間での連携も活発なので、男女とも活躍ができる職場となっています。

【労務業務や人事に関わる業務経験】◎マネジメント経験がある方歓迎　※学歴不問
＜必須要件＞
■労務業務、人事に関わる業務経験

＜活かせるスキル・経験＞
■社会保険労務士資格
■人材業界での経験
■社会保険労務士事務所での経験
■基本的なPC（Word、Excel）操作スキル

＜このような方を歓迎いたします＞
■人のために何かをしたいと思える方
■人とコミュニケーションをとることが好きな方
■自ら考え、行動できる方
■長期的にキャリアを築いていきたいと考えている方

＜選考について＞
Ｗeb面接にて1次選考を実行いたします。
入社時期は5月、9月、10月等を中心に臨機応変に希望に沿わせていただきます。

グループ企業／成長支援社会保険労務士事務所（東京都千代田区）での勤務となります
※転勤はありません

9:30～18:30（所定労働時間8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

（※繁忙期でも30時間程度）

正社員
※6カ月間の試用期間あり（この間、待遇面に変動なし）

月給26万2500円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万9100円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

※社会保険労務士有資格者優遇、経験・能力を考慮いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）

■賞与
年2回
（7月・12月）※2019年度実績4カ月分支給

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■外部研修制度
■社員旅行（東京近郊で開催／パート・アルバイトメンバーも無理なく参加できるようにしています）
■食事会
■サークル活動　など

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■試験休暇