TAKASUGI株式会社の過去求人・中途採用情報

マイホームの“夢”を叶えて差し上げる、胸ときめくお仕事。心正しく意欲的な方であれば、誰にでも出来ます
具体的な仕事内容
「今も売れず悩んでる、転職しても同じでは…」
「営業って苦痛だったり、難しいんでしょ？」
大抵の方は、住宅営業を「商品価値を理解してもらう」「何度も足を運んで信頼を築く」「高額で難しいセールス」といったイメージをお持ちのようです。

　しかし、今般弊社の“顧問”にお迎えした、下記、“営業の神様”と称されている加賀田晃氏は、その説を真っ向否定します。

曰く、人が真に欲っするのは「モノ」ではない。　欲っしているのは洋服でも、車でも、もちろん家でもない。　

物を得て発生する “精神的満足” を渇望している。

　我々の“仕事”は、お客様に賃貸物件に住むことの窮屈さ、払い捨て家賃のバカらしさ、それに対し、夢のマイホームを持つ幸福感、“バラ色人生”に変わること、等々に気づかせ、導いてあげるのが“夢請負人”へ与えられた天命である！


……私たちの仕事は、売れるたびにお客様の笑顔、感謝の貯金が心に貯まり、喜びに満ちた日々が送れます。


～　顧問・研修講師　～
加賀田晃のプロフィール　

1946年和歌山市に生まれる。23歳から飛び込み営業を開始。　

17社転職するも、全ての会社で、訪問した家全部に売る100％伝説を幾度も樹立。

39歳から、奉仕の精神で社員教育業を開始。

1回の研修で翌月の総売り上げ倍増。最高記録は福岡Ｓ社、なんと10倍。

研修生から、経験・未経験者を問わず、初対面即決で70％以上の確率で売るプロを無数に輩出。

世間から「営業の神様」と称される。


　今回、この加賀田氏が研修講師を担当します。　このようなチャンス、生涯に２度と無いかも知れません…奮って応募ください。　


【　今回採用の好待遇、高額お祝い金も、貴方が“当月から家が売れる”という自信があるからです（実証済み）　】

約３年前、工事部から営業に転身したばかりの未経験３５歳の男性も、加賀田氏の研修直後に家の販売に成功、以降も勢い止まらず、研修から１年で年収２０００万円を超えました。

その他、
「中途、１年で係長、１０００万円（４２歳）」

「もっと稼ぎたい！　でも家なんて高額なもの売れるかな…」

大丈夫です。　弊社であれば「売り方が分からない」と悩むことはありません。

チーム／組織構成
30名大募集！

普通に「前向きで意欲的な人」は、年齢、学歴、経験等は一切問いません。
万事に“熱心”な方は、なお歓迎いたします。

※但し、お客様のご案内、送迎の伴う営業職は、免許保有者または取得可能者。
※まずはお気軽に、ご応募ください。
採用定員数になり次第、締切となりますので、お早目の応募お待ち申し上げます。

意欲重視の採用を行っていますので、
できるだけたくさんの方にお会いしたいと思っています。
積極的なご応募お待ちしています！

令和2年1月現在
１熊本本社　２福岡店　３久留米店
（希望を考慮の上決定）

１、熊本本社　
熊本市南区流通団地1丁目42番1号

２、久留米店
久留米市東櫛原町608番地1

３、福岡店
福岡市南区井尻3丁目15番12号ライオンビル2階

営業
09：00～17：20（別途残業時間あり）
■平均残業時間
40時間

程度

正社員

初固給（月給）21万円～30万円＋高額報奨金＋各種手当（通勤、家族、慶弔、資格、その他十数種類の手当、祝い金、特例金、退職金制度3年以上 etc ）

【年収例】
■1360万円／入社８年目／中途入社/営業未経験
■1000万円／入社５年目／中途入社/営業未経験

■1070万円／入社4年目／新卒入社
■850万円／入社4年目／新卒入社

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
販売インセンティブ（1棟あたり13万円～42万円）
営業の平均的販売実績：月1棟程度

■賞与
年2回
（8月・12月）

■昇給
年1回
（9月）

■入社時の想定年収
年収300万円
~700万円※あくまで想定年収の為、販売実績に応じてさらなる上乗せも可能です。

◇社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）
◇退職金制度（勤続３年以上）
◇団体定期保険
◇社有車貸与
◇中退共退職金制度
◇定期健康診断
◇マイカー通勤可
◇資格取得祝金制度
◇資格取得支援制度
◇表彰制度
◇役員社員食事会
◇永年勤続表彰制度有
◇制服支給（当社規定による）
◇社員家族フィットネスジム

＜休日・休暇＞
営業／4週6休（毎週水曜・隔週火曜）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※その他当社休日カレンダーによる