株式会社ハシラ電器
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ハシラ電器の過去求人・中途採用情報
株式会社ハシラ電器の 募集が終了した求人
家電のメンテナンススタッフ/定時退社が基本/休日出勤一切なし
- 正社員
- 転勤なし
パナソニック家電製品の販売から設置、メンテナンスなどをお任せ/なじみのお客様が、温かく迎えてくれます
具体的な仕事内容
岡崎市柱町の周辺に暮らす方々がお客様。
「なんだかヒーターの調子が悪くて」「電球を取り換えにきてほしい」
ご依頼に応じて、商品を販売・配達したり、メンテナンスや修理をしたりします。
スタッフが動くのは、お客様からの依頼があってから。ガツガツ、自ら売り込むようなことはありません。
◆具体的には?
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◎家電・電気にまつわる製品の販売・配達
◎エアコン・アンテナなどの設置、工事(初期設定なども行います)
◎定期点検やメンテナンス、修理依頼への対
◆入社後の流れ
――――――――
まずは研修からスタート。パナソニックグループの教育カリキュラムで、仕事の基本をお教えします。
その後は店舗に配属。先輩社員が付き添い、工具の名前や使い方など基礎の基礎からお教えします。
慣れてきたら、お客様への配達や定期点検へ。先輩と一緒に業務に挑戦しながら、少しずつお客様に顔を覚えてもらいます。
◎ひとり立ちまで、約2年間を想定。じっくり焦らず、仕事を学んでくださいね。
◆1日のスケジュール例
――――――――――――
9:00 開店
▼
9:30 お客様先へ移動し
洗濯機を点検・修理
▼
12:00 昼休憩(1時間)
▼
14:00 5件のお客様へ
注文の品を配達
▼
18:00 店舗に戻り、店じまい
▼
19:00 退社
◎日中は配達や点検で、お客様先を回ることが多いです。
◎店が閉まれば仕事は終わり。残業はあっても1日1時間程度です。
◆お客様は?
―――――――
地域にお住いの、長年おつきあいのある方が中心です。配達や修理でお宅に伺うとお茶とお菓子が出てきたり、お土産に柿をもらったり。時にはお小遣いをくれたりと、まるで地域に住んでいる子供のように温かく迎えてくれます。
「全部ハシラ電器さんにお任せするね」という方も。むやみに安売りしない当社ですが、厚い信頼で安定してご利用いていいただいているんです。
チーム/組織構成
12名の社員が在籍。20~40代まで、幅広く活躍しています。
ほとんどが未経験の中途入社者です。入社後の研修とOJTで知識やスキルを身に付け、しっかり活躍中。この仕事が初めてという方も、安心して飛び込める環境ですよ。
【未経験歓迎/高卒以上】世間話を楽しめる方にぴったりです【要普免/AT限定もOK】
必要なのは普通自動車運転免許(AT限定可)だけ。
未経験者も大歓迎!
お客様とお話することが多い仕事です。世間話を楽しめる方なら、十分活躍ごいただけいただけますよ。
ブランク期間や転職回数も一切気にしません。ご興味いただけたら、お気軽にご応募くださいね。
◎販売・接客経験のある方、家電量販店で勤務したことがある方は、経験を活かしていただけます。
【転居を伴う転勤なし】【車・バイク通勤OK】
◆愛知県岡崎市柱町字南屋敷117
◎U・Iターンも歓迎します
9:00~18:00(実働時間:8時間/休憩時間:1時間)
◎配属先によって変わります
<定時退社が基本です>
店が閉まれば仕事は終わり!お客様も営業時間をご理解いただいているので、時間外の問い合わせもほとんどありません。そのため、年末年始の繁忙期でも残業は1日1時間以内。ワークライフバランスを整えて働いていただけますよ。
正社員
※試用期間:3カ月(期間中は、時給1000円/期間短縮あり)
【未経験者】月給:23万円以上 + 諸手当
【販売・営業経験者】月給:25万円以上 + 諸手当
■年収例
年収:400万円/入社8年目/月給27万円×12カ月+他手当+賞与2回
※上記はモデルケースです
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(規定により支給)
■車・バイク通勤OK
■残業手当
■休日出勤手当
■入社祝い金あり(5万円/1年間勤務した場合)
■資格取得支援制度あり(電気工事士や給水装置主任技術者、家電製品アドバイザーなど)
■家族手当
■営業手当(キャンペーン報奨金)
<休日の出勤・電話対応は一切ありません!>
誰が休んでも、お客様対応ができるように仕事を回しています。休みの日も携帯を気にしたり、仕事のことを考えたり…なんてことはなし!メリハリをもって働けます。
「休日に電話がかかってきたり、突如シュッ刺したことは一回もないですね」(社員)
<休日・休暇>
毎週火曜日+月2日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
年に4回、お客様とそのご友人を対象にしたバスツアーを実施しています。目的は売り込みのためではなく、「お客様満足度」の向上です(CS活動)。
最新家電の展示会も行いますが、本番は温泉やイルミネーション、神社へのお参りなどの観光。商売要素がないから安心して参加される方も多く、締切日の前に満席となることも。
こうした企画も、お客様に愛される店舗づくりの秘密です。