トヨタ生活協同組合の過去求人・中途採用情報

【転居を伴う転勤なし】惣菜・青果・鮮魚の経験者は前職と同じ部門で働けます。
具体的な仕事内容
入職時は、人事教育として就業規則や人事制度の説明及び安全・衛生・接遇などに関する各委員からの座学があります。

その後、【惣菜】【青果】【鮮魚】の各部門で、あなたのスキルに合わせて先輩からのOJTを約1年、さらに上司が入職から3ヶ月間、就労における不安の払拭するためのフォローを行います。

<具体的には…>
加工～商品陳列・補充、発注、検品、値入れ、パート・アルバイトの管理から損益の数値管理まで携わります。
あなたには早い段階にチーフやマネジャーになっていただき、ゆくゆくは店長を目指していただきます。

◎職層別の研修があり、生協の組織や理念等も身に付きます。
◎商品加工から売場管理、損益管理など、売場責任者をお任せします。
◎業務改善に取り組むことで、部門の効率アップや組合員様の満足度向上につながります。

＜キャリアアップは…＞
■入職　⇒　サブチーフ　⇒　チーフ 　⇒　マネジャー
売場を任されるポジションになれば、自分の経験と知識で、計画・立案し、売場づくりができます。
全体のマネジメントに取り組んだり、商品部でのバイヤーとして活躍することも可能です。

チーム／組織構成
20代～30代を中心に高卒・大卒の新卒メンバーから、経験豊富な中途入職者まで多彩です。
特に経験者の方は、知識・スキルを発揮して、各店舗の中核を担う存在として活躍しています。

悩みがあれば上司が相談にのり、親身になって話を聞いてくれたり、同僚の誕生日や結婚記念日にお祝いを贈ったり、仕事に支障がなければ、早帰りを促してくれるあたたかな雰囲気です。

★トヨタグループならではの大きな安心。
★安定した収入。しっかりと実績を評価します。
★組合員様と深い信頼関係が生まれるやりがい。
★業界トップクラスの充実した福利厚生。トヨタ自動車健康保険組合に加入できます。

■組織名称：メグリアの惣菜・青果・鮮魚部門

【学歴・資格不問】惣菜・青果・鮮魚での実務経験がある方（年数不問）、安定基盤の中で長く働きたい方
・コミュニケーションを大切にできる方
・仕事とプライベートを両立したい方
・就業環境の改善を図りたい方
・安定した環境で安心して働き続けたい方
・即戦力として活躍したい方
・転勤のない環境で安心して長く働きたい方
・惣菜・青果・鮮魚部門での加工・調理務経験がある方
・小売業界でずっと頑張りたい方
・労働組合のある職場環境を望んでいる方
・QCや問題解決に向けた取り組みができる方
・飲食業界で調理の経験がある方

☆社会人経験10年以上歓迎！

愛知県豊田市近郊エリアのメグリアの各店舗。
◎転居を伴う転勤なし　◎バイク･車通勤OK　◎U・Iターン歓迎

■本店／豊田市山之手8-92
■エムパーク店／豊田市前山町1-27
■セントレ／豊田市喜多町1-140
■藤岡店／豊田市西中山町道貝101
■三好店／みよし市ひばりヶ丘2-1-5
■若園店／豊田市若林東町上外根78-3
■志賀店／豊田市志賀町香九礼1-177
■井上店／豊田市井上町4-154
■朝日店／豊田市朝日町1-6-1
■永覚店／豊田市永覚新町3-74-1

【アクセス】
下記ページをご覧ください。
http://www.meglia-net.jp/index_tenpo.htm

1ヶ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

＜勤務時間例＞
7:00～15:45 ※店舗により若干異なります。シフト制。
■平均残業時間
30時間

※繁忙期の月平均は40時間。

正社員
試用期間なし

月給23万円以上＋残業代全額支給
◎あなたの経験を最大限に評価して決定します。
◎残業代は30％増でしっかり支給！頑張った分は給与で還元！

■賞与
年2回

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
【年収例】
550万円（残業30h＋家族手当含む）／入職5年目／37歳
650万円（残業30h＋家族手当含む）／入職10年目／45歳

＜トヨタ自動車健康保険組合加入＞
残業代は30％増！また、総支給が同等でも健康保険料が安いので、実質の手取り額が増えます！

・社会保険完備
・厚生年金基金制度
・健康診断
・家族手当（扶養1人目19,500円、2人目以降6,500円）
・役職手当
・残業手当（嬉しい3割増！）
・制服貸与
・通勤補助（ガソリン、定期券相当額支給）
・育児介護休業制度
・財形貯蓄制度
・バイク･車通勤ＯＫ（駐車場あり）
・独身寮完備（男女に関係なく寮費は月8,500円、生活必需品あり）
・保養所
・労働組合あり（全トヨタ労連加盟）
・退職金制度
■旅行好きに嬉しい制度あり！■

＜海外旅行補助制度＞
普段の仕事から離れ、社員が旅行を通して見聞を広げることを応援！（3年に1回）多くの社員が活用しています！
中国や台湾な近隣アジア圏は上限2万5,000円、ヨーロッパ圏は上限7万5,000円を支給。

＜永年勤続旅行制度＞
勤続年数に応じてご夫婦での旅費を補助。

＜年間休日＞
113日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
シフト制
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
◆有給休暇は年6日以上の取得を必須としています。（入職時、入職月に応じて付与。例：4月11日）
◆産休や育休の取得を会社として推奨しています！

<仕事とプライベートを両立できます>
入職後から毎年1回、必ず長期連休を取得して家族旅行に出かけている社員もいます。

トヨタ生活協同組合の愛称です。イタリア語で「より良く」を意味する言葉が語源の“メグリア”は、日本語の「めぐり会い」の意味も込めて名付けられました。毎日がより快適で、より良いものとなるよう運営しています。

◇店舗事業／愛知県豊田市を中心に18の店舗を展開。
◇給食事業／トヨタ自動車(株)や関連企業の食堂・売店を運営。
◇ライフサービス事業／介護やリフォーム、調剤薬局、ペット美容、デイサービスセンター、カルチャー教室などの運営。
◇その他事業／宅配事業やインターネットショッピング、ガソリンスタンド、葬祭事業など。