株式会社ヨドバシカメラの過去求人・中途採用情報

自社配送サービス「ヨドバシエクストリーム」のドライバーとして、お客さま先へ配送業務をお任せします！
具体的な仕事内容
当社のインターネット通販サイト（ヨドバシ・ドット・コム）から注文が入った商品を、東京23区内及び神奈川県川崎市内にある各配送拠点から出発し、お客さま先（個人宅等）へ配送します。

■ 配送業務の仕事内容について
───────────────
◎通販で購入された商品の荷物管理
◎お客さまへの配送
(お買い上げいただいた商品を、笑顔で丁寧に素早くお届けします)

家電製品のほか日用品や食品等もお届けします。商品によってはご自宅内まで運び入れるケースも。簡単な家電の設置を行うこともあります。
※ネット決済が完了済のお客さま先にお届けするので、現金の取り扱い等はありません！

キャリアアップ時には、配送メンバーのマネジメントや荷物管理、配車管理等もお任せする予定です。

＜川崎エリア勤務の場合＞
三輪バイク・軽自動車だけでなく2tトラックを使っての個人宅配送もお願いします。
※中型・大型免許の資格を活かせます。
冷蔵庫・テレビ等の簡単な設置業務もあります。

配送業務がない時間は、川崎の物流センターにて商品管理など倉庫内業務をお任せ致します。

■ 必要な資格は普通運転免許だけ！　
─────────────────
お客さま先への配送はヨドバシエクストリーム専用の「原付三輪バイク」もしくは「軽自動車」で行います。普通自動車運転免許をお持ちで、ある程度運転を行っていた人であれば、すぐに仕事を始められます。

全車にナビゲーションシステムを搭載。たとえ土地勘がなくても、安心して配送業務を行えます。入社当初は先輩スタッフが仕事の手順をしっかり指導しますので、配送職の経験がない方もご安心ください。

■当社の配送は「チームワーク」重視です
───────────────────
エクストリームドライバーはチームワークを何より重視！ 担当するエリアごとにチームを組み、時間通りに配送が完了できるよう助け合いながら仕事を行っています。困った時も一人で抱えこむことはありません！

チーム／組織構成
<20～40代までの幅広い年齢層のメンバーが活躍中！＞
これまでに配送職の経験がある方からまったくの未経験で当社に入社された方まで、様々な職歴を持った社員で構成されています。

■組織名称：配送部

【45歳未満限定募集】普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方／未経験者・第二新卒歓迎
＜応募資格＞
◎高卒以上の方
◎45歳未満の方
◎普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方

＜求める人物像＞※以下に当てはまる方は歓迎いたします！
◎細やかな気遣いができる方
◎正社員として安定した環境で働きたい方
◎チームワークを大切にしながら働ける方
◎車の運転が好きな方
◎仕事とプライベートのバランスを重視して働きたい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

■東京都内各所（新宿区、足立区、江東区、練馬区、世田谷区、北区、調布市など）

■神奈川拠点
ヨドバシカメラアッセンブリーセンター川崎 （神奈川県川崎市川崎区殿町3-25-1）
「川崎駅」バス30分※無料送迎バス有
京急大師線「小島新田駅」徒歩15分

※その他、各所に拠点あり
※U・Iターンも歓迎します
※人事異動あり
※詳細は面接時にお伝えします

1カ月単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間40時間）
※休日数は就業いただく際に選択していただけます
　
週休1日制（1日実働6時間）
　7:30～14:30　など
--
週休2日制（1日実働8時間）
　7:30～16:30　など
--
週休3日制（1日実働10時間）
　7:30～18:30　など
--
週休4日制（1日実働13時間程度）　
　7:30～21:30　など

正社員
※試用期間6ヵ月あり（期間中の給与・待遇に変動はありません）

基本給 ：月給20万5,000円
※別途各種手当あり（超過勤務手当・通勤手当など）
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

【月収モデル】
大学院・大学卒（基本給+諸手当含む／2019年度実績）
関東地域：250,500円 　
※上記月収モデルは業績連動手当・職務手当を含みます。
※業績連動手当は年度業績によって変動するため保証ではありません。

■賞与
年2回（7月・12月）

■昇給
年1回（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
年収570万円／30歳／入社5年目／基本給22万円＋各種手当＋賞与
年収400万円／25歳／入社3年目／基本給20.5万円＋各種手当＋賞与

■各種社会保険完備
■育休・産休制度
■介護休暇制度
■退職金制度
■通勤手当（月ごとに支給します）
■単身赴任手当
■超過勤務手当
■職務手当
■役職手当
■制服貸与
■休憩室
■施設/八ヶ岳富士見高原スポーツセンター
（宿泊ロッジ・テニス・ゴルフなどの各種スポーツ施設完備）
■資格取得支援制度（フォークリフト、自転車整備士※国家資格／など）

＜休日・休暇＞
週休1日制／週休2日制／週休3日制／週休4日制
※休日日数は選択制（半期に一度変更可能）

■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

働き方の多様化を目指して「週休1日／2日／3日／4日」の中から休日日数を選択できる新制度を導入いたしました。それぞれの方のワークライフバランスに合わせて、育児や介護等との両立ができる職場環境です。

他の企業でのドライバー採用は契約社員スタートが多いなか、当社では一貫して、最初から正社員での採用を実施しております。この取り組みは「お客さまへ高水準なサービスを届けたい」という考え方から生まれ、現在も継続的に行われている取り組みです。将来のリーダーを育成するために、長期的な観点を大切に採用をしています。

実店舗での取り扱いを含めると、ご案内できる商品は650万アイテム以上。ヨドバシエクストリームで配送可能な商品数も、今後積極的に拡大していく予定です。

「必要なものがすぐ手に入る」という新しい価値を、サービスを通して広げていく。エクストリームドライバーは、その一翼を担う大切な存在です。