株式会社京王百貨店の過去求人・中途採用情報

【総合職】店舗への配属が中心となりますが、これまでのキャリアや適性に合わせて、配属を決定いたします。
具体的な仕事内容
原則として店舗（売場）への配属となります。入社後は、百貨店における接客・販売・予算管理など、売場運営をお任せいたします。また、これまでのキャリアや希望により営業支援部門（MD政策、営業政策、インバウンド事業、EC事業、SPA事業等）に配属の可能性もございます。幅広い業務に携わることでキャリアの幅を広げられます。

百貨店にはさまざまな仕事があります。総合職として幅広い業務を経験し、将来的には会社を革新するリーダーへの成長を期待しています！

チーム／組織構成
ワンマンプレーではなく、周囲と協力しながら
「お客さまのために何ができるか」を考えて仕事を進められるので、
業務の幅が広くても、1人で抱え込む事はありません。

周囲がしっかりとサポートしますので、
着実に新たな知識やスキルを身につけながら、幹部候補として成長できます。

■組織名称：原則店舗への配属です。

【未経験者歓迎】将来のリーダー候補
＜経験は不問！＞
入社後のあなたの可能性を重視して採用します。
どんな経験でも活きる環境が当社にはあります。

【こんな方は大歓迎！】
◎これまでの経験をもとにキャリアの幅を広げたい方
◎新しいことへのチャレンジにやりがいを感じる方

あなたの強みを当社でどのように発揮できるのか、自由にお話しください。
お互いを理解する場にできればと考えておりますので、リラックスしてお話しください。

★転勤なし★
勤務地は希望を考慮し決定します。

【店舗営業部門】
■新宿店／東京都新宿区西新宿1-1-4
■聖蹟桜ヶ丘店／東京都多摩市関戸1-10-1

【営業支援部門】
■本社／東京都渋谷区初台1-53-7　京王初台駅ビル

9:45～21:10の間でシフト勤務
（実働7.75時間、休憩80分）

※残業代は別途支給します。

正社員
試用期間6ヶ月
※試用期間中は契約社員での雇用です（契約社員期間も給与額同額）

初任給 月給20万8000円～
※能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。

■昇給
年1回／4月

■入社時の想定年収
年収300万円
～600万円

■社員の年収例
580万円/32歳

賞与年3回／6月・12月・3月（年度末に業績に応じた賞与あり）
交通費全額支給
社会保険完備
世帯手当
超過勤務手当
社員買物割引
財形貯蓄
京王共済組合
短時間勤務（育児・介護）
契約保養所・福利厚生施設・スポーツ施設利用可
退職金制度

＜休日・休暇＞
■週休二日制
【年間休日116日】
週休2日制（月8～9日／交替制）

マイプラン休日 （年2日）
連続休日（半期に7日間程度の連休取得可）
リフレッシュ休暇
アニバーサリー休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児・介護休職制度