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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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募集している求人が 47件あります!
株式会社オロの 募集が終了した求人
アカウントプランナー/大手自動車メーカーに提案/年休120日
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
マーケティング・企画提案~リリース後のデータ分析をお任せします/有名自動車メーカー担当チーム
具体的な仕事内容
大手企業の集客や売上拡大に繋がるための、最適なデジタルマーケティングプランの企画・提案・実行をお任せします。
■□具体的な業務□■
〇お客さまにヒアリング
課題・予算・ターゲットを伺います。
↓
〇企画立案・プレゼン
どのような訴求方法にするか提案します。
↓
〇広告運用・クリエイティブチームへの運用・制作依頼
自分が中心となってディレクションします。
↓
〇納品・実施
お客さまに確認をとってリリースします。
↓
〇解析チームへの施策解析依頼
どれぐらいの反響があったかのデータを抽出します。
↓
〇振り返り、次回施策の提案
※実力に応じてエリアマネージャーをお任せいたします
<ココが気になる!>
Q.飛び込みはあるの?
→ありません。基本的には販売店・エリア統括事業所のみがお客さまとなります。新規へのアプローチが全くないわけではありませんが、すでに取引のある場所がほとんどなので、そのお客さまの課題を解決します。
Q.リリースまではどれくらい?
→期間としては1カ月~2カ月が目安です。例えば3月中旬~下旬リリースの案件は、1月の2週目ごろよりお客さまへのヒアリングを行っていくイメージです。
Q.入社後のながれは?
→まずは先輩の同行などを行い、基礎の知識を身につけます。分からないことがあれば、いつでも周りに相談できる環境があります。
【サポート体制の充実】
社内には広告運用チーム、データサイエンティスト、ディレクター、エンジニア、デザイナーなど、各分野のスペシャリストが在籍しており、受注後もワンストップで提供できる体制があるため、提案営業に集中できる環境です!
チーム/組織構成
<大手自動車メーカー専任>
販売店のデジタルマーケティングを支援する特別チームです。来場促進を目的としたWEB告知の提案など、お客さまの課題を解決していきます。
<キャリアパスについて>
他チームへの異動やマネジメント業務など、本人の希望によってさまざまな道を用意しております。
【学歴不問】一つの案件に集中して取り組みたい方/大手メーカーのプロモーションに携わりたい方
【必須条件】
■Webクリエイティブ(サイトや広告など)、紙媒体(チラシなど)の企画、提案、コンサルティング・広告営業の経験がある方
【歓迎条件】
■提案型の法人営業でマネジメント経験のある方
■広告代理店、SIer、Webメディア運営会社、Webコンサルティング会社等で勤務した経験のある方
【こんな方歓迎します】
■有名企業のプロモーションに関わりたい方
■大きい裁量を持って自由に提案したい方
■主体的にディレクションができる方
<転勤なし>
東京本社/東京都目黒区目黒3-9-1 目黒須田ビル
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
30時間
程度
正社員
正社員試用期間3カ月あり。ただし、待遇などは変わりません。
月給25万円~45万円(固定残業代含む)
※経験・能力を考慮の上、優遇します
※上記金額には時間外労働の有無に関わらず、20時間分の固定残業代(33,440円~60,180円)を含みます
※20時間を超える時間外労働分は追加で支給します
■賞与
年2回
(7月、12月)※年間で4~6カ月分程度。業績・個人評価に連動して支給
■昇給
年2回
(1月、7月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~720万円
■社員の年収例
年収528万円(入社3年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
保養施設(温泉、ホテルなど)、スポーツ施設、アスレチック施設、ゴルフ場、レストラン、旅行パックなど、健康保険組合員価格で利用可
■同好会制度(バスケットボール、フットサル、野球、テニス、ゴルフなど※活動費用は会社負担)
■教育研修奨励金制度(外部研修費用を会社負担)
■資格取得一時金(対象資格40種類以上)
■決算賞与(業績に応じて)
■社員旅行(業績に応じて)
■通勤手当(上限3万円/月)
■時間外手当
■外勤手当
■役職手当
■能力手当
■単身赴任手当
■扶養手当(子ども一人につき1万円/月)
■出張手当(2,000円/日※宿泊をともなう場合のみ)
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
(5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社時に3日、入社半年経過後に追加で7日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)