株式会社ＡＬＬ　ＯＮＥの過去求人・中途採用情報

当社はキャリアアップや新たな挑戦を受けとめることができる3つの部門で成り立っています！
具体的な仕事内容
当社の仕事は大きく分けて3つの業務で分かれています。
（1）営業…元気に人と接してもらいお客様に喜ばれることで楽しく仕事を行う業務。
（2）現場職人…外で体を自由に動かすことで無かったものを建物というカタチに創っていく業務。そして何より技術という手に職がつく業務。
（3）現場調査・管理…工事の進捗管理や見積り、報告資料を作成することで営業、職人を助けることができるやりがいのある業務。
いずれの役割も募集しておりますが今回は（3）の仕事内容を詳しくご紹介させて頂きます。
※コンプライアンスの関連で詳しく記載できませんが、携わる物件は「公共施設」が中心。継続して発注があるため、安定した環境で長く活躍できる仕事です。

【（3）の具体的なお仕事とは……現場で働く職人さんを助けてあげる！】
公共施設を中心とした工事の現場を訪れて、以下のような仕事を行って頂きます。
■「工事がスケジュールどおりに進行しているか？」を調査・管理（工程管理）
■「工事が安全な環境で行われているか？」を調査・管理（安全管理）
■お客様へ報告するための報告資料の作成（簡単な写真撮影）　など

仕事に慣れてきたら、徐々に以下のような仕事もお任せします。
■資材の発注
■協力会社への依頼
■見積もりの作成　など
※もちろん、一度に全部の業務ができるとは考えていません。未経験の方には、ゼロから丁寧にレクチャーし、できることから徐々にお任せしていきますので、安心して挑戦してください！

チーム／組織構成
【入社後の流れ】
このポジションでの求人募集は当社初。
これまで社長である私ががこの業務を担当していましたが、案件依頼多数のため、増員募集を行うことになりました。

ご入社後は、私（社長）と行動を共にして、現場の様子や業務の流れなどを覚えてください。
もちろん、私が基礎から一つひとつ丁寧に教えます。

【将来の中心メンバーとして活躍が可能！】
今回採用する方と一緒に会社を創り上げていきたいと考えています。
ご希望があれば、将来の当社の中心を担う、幹部候補として活躍して欲しいです。
興味をお持ちの方は、ぜひこのタイミングにご応募ください！

【学歴・経験一切不問】■要普免（AT限定OK)　★「意欲」「人柄」を重視！★応募者全員と面接します
※未経験歓迎！
社会人未経験者から建設業界未経験者までの新しい挑戦を応援します。
※経験者は優遇！
今までの経験を面接の際に教えてください。経験を活かせるポジションを確立します。
※職人さんとしての経験（短期間でもOK）を活かして、キャリアアップしたい方歓迎！
※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、ともに歓迎します。

【こんな経験・スキルがあれば活かせます！】　※必須ではありません。
■営業経験（業界不問・建築業界以外の方も歓迎します）
■建築施工管理経験
■建築施工管理技士や監理技術者の資格をお持ちであれば、なお歓迎！
※「今後、上記のような資格を取得したい！」という方も応援。

【こんな方を求めています！】
■明るく元気な挨拶ができる
■相手を思って行動したい
■失敗は悔しい、だから頑張れる
きっと楽しい仕事が一緒にできると思います。

【転勤なし／車通勤OK】【基本ご自宅から通える現場】【直行直帰OK】本社（愛知県知多郡）　※「東浦駅」より徒歩10分
※無料駐車場あり。
※社用車貸し出しあり。通勤に利用することも可能です。
※愛知県を中心とした、東海三県の現場をお任せします。

8：30～17：30（実働 7時間30分）
※残業は月20時間～35時間程度です。
（時期・季節により異なりますが、繁忙期でも月35時間を超えることはほぼありません）
※スケジュールを調整できれば、直行直帰・定時退社もOKです。

正社員
試用期間 1～3カ月
※試用期間は、経験やスキルにより異なります。
※試用期間中も、給与・待遇等に変更はありません。

＜未経験者の場合＞月給23万～26万円
＜経験者の場合＞月給25万～33万円

■固定残業代について
月給額には、月30時間分の固定残業代（下記）が含まれています。月30時間を超える残業が発生した場合は、残業代を別途全額支給します。
＜未経験者の場合＞1万1000円～1万2500円
＜経験者の場合＞1万2000円～1万5800円

■賞与
年1回
（10月）

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～400万円　※別途残業手当を支給（固定残業代超過分）。

■社員の年収例
年収例420万円（未経験入社・入社1年後）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限2万円／月　車通勤の場合はガソリン代支給）※当社規定による
■資格手当（1級および2級建築施工管理技士、監理技術者など）
■定期健康診断（年2回）
■資格取得支援制度
※キャリアアップのため、建築施工管理技士、監理技術者、高所作業車運転技能講習といった資格取得の希望がある場合は、講習費一部負担、受験料全額負担など、会社がサポ―トします。
■社内イベント（忘年会など随時イベントあり）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（毎週日曜日+隔週土曜日）
■祝日休み
（当社カレンダーに準ずる）
■年末年始休暇　
（６日）
■GW休暇
■夏季休暇
（４日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
※５日以上の連休も可能です。

＜代表取締役・松谷 有峰（まつたに ともたか）のプロフィール＞
■1987年1月16日生まれ・33歳　独身です！
■趣味：ゴルフ（ゴルフ歴12年！）・旅行・野球

シール・防水・塗装の職人として5年間勤務後、勤めていた会社の応援もあって、独立。
業界経験16年の信頼と実績によりご依頼が増え続け、事業が軌道にのったため、昨年、法人化を実現。
これから私と一緒に、会社を大きく育てていってくださる仲間を募集します！

まずは、見積もりから段取り、施工、完了報告まで、自社内で一元化できる体制づくりが目標。
東浦から名古屋、そして夢は大きく、全国への事業展開を目指します！
ぜひ一緒に頑張りましょう！